ヘッドハンター案件

最終更新日:2026/09/21

※フルリモート/フレックス※【バックエンドエンジニア】◆HR Tech SaaS◆Go/GraphQL◆東証プライム上場企業グループ

800万円〜1,000万円

SE(Web・オープン系) インフラエンジニア データベースエンジニア

インターネットサービス コンサルティング

東京都

仕事内容

【募集背景】 採用における「納得感のある意思決定」を支えるプロダクトとして、進化スピードをさらに引き上げていくフェーズに入っています。 事業の成長と開発ロードマップの拡大に伴い、バックエンド領域の開発体制を強化するべく、新たにエンジニアを増員します。 チームと共にプロダクトを前に進める、コアメンバーとなる方を募集します。 【役割】 プロダクトのバックエンド領域を主軸に、API設計/実装からデータ基盤、リリース後の改善まで、一貫して担っていただきます。 アジャイル/スクラムのチームの中で、メンバーと密にコミュニケーションを取りながら、プロダクトを前に進めていくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■プロダクトの機能開発 Go/GraphQLを中心としたAPI設計、実装、フロントエンドとのデータ連携を軸に、ロードマップに沿った機能開発を推進。プロダクトの信頼性とパフォーマンスを支える実装を担っていく。 ■アーキテクチャ設計・技術選定 バックエンドのアーキテクチャ設計、マイクロサービス(gRPC)構成、データベース設計に主体的に関与。 設計レビュー、パフォーマンス改善、リファクタリングを通じて、プロダクトの技術的な意思決定をチームと共にリードしていただきます。 ■スクラム運営への参画 週次スクラム、デイリースクラム、振り返りなどのイベントに主体的に参加。 見積もり・タスク分解・改善提案を通じて、チームの開発生産性向上に貢献。 ■今後のプロダクト進化への参画 社内業務での生成AI活用に加え、ユーザーのUXに直結する機能面でもAIの活用を計画。 バックエンドとして、AI・LLMを組み込むためのAPI設計やデータ基盤の整備、情報の精度・信頼性を担保する仕組みづくりなどを担い、より精度の高い職業マッチング体験の実現に取り組んでいきます。 【配属組織/体制】 プロダクトの開発チームに配属 正社員・業務委託あわせて、十数名のフラットなアジャイル/スクラム体制で、マネジメント階層を持たず、各メンバーがプレイヤーとして主体的に動く文化です。 平均年齢は30代中盤(20代〜40代後半まで幅広く在籍)です。 勤務はフルリモート、メンバーは全国に分散しています。 スクラムイベント(週次スクラム/デイリースクラム)はすべてオンラインで運営しています。 【技術スタック】 ■ 開発 ・プログラミング言語: Go, TypeScript, PHP, Python など ・フレームワーク: React, GraphQL, Gin, Laravel など ・その他: Docker, gRPC ■ インフラ ・クラウドインフラ: AWS, Terraform, Google Cloud ・サーバー: ECS Fargate, EKS ・DB: Aurora MySQL, Aurora PostgreSQL ・監視: Datadog ■ ツール ・CI/CD: GitHub Actions ・ドキュメント管理: Notion, Miro, Google WS など ・チケット管理: Atlassian Jira ・コミュニケーション: GitHub, Slack, Gather ・データ分析: BigQuery, Data Portal, Metabase 【ポジションの魅力/得られる経験】 ■自社プロダクトと長く向き合える、社会性の高い事業領域 受託・SIではなく、自社のHR Tech SaaSをじっくり育てていく経験。 求職者・就業者にとっても「自身の信頼を可視化」することで、より正当な評価とより良い就業体験を実現していく事業です。 ■フラットなスクラム体制 マネジメント業務の負荷なく、設計・実装にエネルギーを注げる環境。 各メンバーが対等に意思決定に関わり、日常的に対話を重ねる文化です。 ■フルリモート × 全国分散のチーム文化 居住地に縛られない働き方。すでにオンライン前提で運用が確立しています。 ■長期参画を支える「やりがい」 メンバーが長く在籍し、高いモチベーションを維持し続けるチーム。 その背景には、表面的なPDCAではなく「より根本的なユーザー価値の提供」を優先順位の軸に置く、本質的な課題解決に挑める開発文化があります。

労働条件

【雇用形態】 正社員 ※試用期間 6ヶ月(条件変更なし) 【給与】 応相談 ※月給制 ・昇給 年2回 ・賞与 年2回(4月、10月) ※経験、能力を充分に考慮して決定 ※月給にはみなし残業代(月45時間相当分の時間外手当および深夜労働30時間相当割増分)を含む ※みなし残業超過分は別途支給 【勤務時間】 フレックスタイム制(標準労働時間 8時間/日) (コアタイム 11:00~17:00) ※基本勤務時間 10:00~19:00 【勤務地】 東京都新宿区西新宿 ※フルリモート勤務 【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年次有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇(5日)※入社初年度は入社月により日数が異なります 産前産後休暇/育児休暇 慶弔休暇(結婚:5日、配偶者出産:2日、親族死亡:2~5日) 【福利厚生】 交通費支給(月5万円まで) 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当(超過分) 役職手当 死亡弔慰金(本人:10万円、配偶者・子:5万円) 教育研修 副業(原則可能/会社への報告が必要) 健康診断(年1回) ストレスチェック(年1回) 結婚祝金(3万円) 出産祝金(5万円) ランチ代補助 書籍購入補助 ウエルカムランチ 格安自動販売機

応募資格

必須(MUST)

・Go/PHP/Python 等を用いた、Webアプリケーション/APIサーバー開発の実務経験(5年以上) ・API設計、データベース設計を含むバックエンド実装の経験 ・自社プロダクト(SaaS等)での開発、運用経験

歓迎(WANT)

・マイクロサービス(gRPC)やGraphQLを用いた開発経験 ・AWS等のクラウドインフラ、Terraform等のIaCに関する知見 ・パフォーマンス改善、リファクタリングの実績 ・コードレビューやテスト整備を通じた、品質維持の取り組み経験 ・フロントエンド開発経験(React、TypeScript 等) ・HR Tech/SaaSドメインでの開発経験 ・スクラムマスター/テックリード 等、アジャイル/スクラムチームを牽引した経験 ・フルリモート環境下での開発経験

その他(OTHER)

【求める人物像】 ■チームで成果を出すことを大切にできる方 謙虚、尊敬、信頼の姿勢でメンバーと関わり、フルリモート環境下でも積極的にコミュニケーションを取れる方 ■知識より「理解度」を大切にできる方 フレームワークの使い方を知っているだけでなく、「なぜ・いつ使うべきか」を自分の言葉で説明できる、技術への深い理解を志向する方 ■自ら動き、提案できる方 ・指示を待つのではなく、課題を発見し、改善提案やフォローを能動的に行える方 ・特定の技術や思想に過度に執着せず、論理的によりよい選択肢を選べる方

採用企業情報

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求人番号:10377942

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