最終更新日:2026/09/16
SNSマーケティング支援やメディア運営を手がける総合広告代理店で、組織戦略・人材戦略の設計から実行までをお任せします
800万円〜1,200万円
制度企画・組織開発 採用 労務・給与
広告・PR デジタルマーケティング
東京都
仕事内容
自社の人事領域におけるマネジメント全般を担う「人事マネージャー」ポジションです。 組織戦略・人材戦略・採用戦略の設計から、予算の策定・管理、メンバーマネジメントまで、人事領域の意思決定を一気通貫で担います。 制度の運用者ではなく、代表の「人の可能性を信じる」「強みを活かす」という組織作りにおける思想を土台に、組織づくりを拡大させていくフェーズです。 その仕組みそのものをゼロから設計するポジションとなっています。 【具体業務】 戦略設計:組織・人材戦略の立案 ・組織戦略の設計と推進 ・人材戦略の設計と推進 ・採用戦略の設計と推進 実行:マネジメント・運営 ・予算の策定・管理 ・メンバーマネジメント(6〜7名規模)
労働条件
【雇用形態】 正社員 雇用期間:定めなし 試用期間:6ヶ月 【就業時間】 フレックスタイム制(コアタイム12:00〜16:00) 残業あり 【給与】 想定年収:660万円〜1200万円(月給制) 昇給あり(半期に一度査定実施) 【各種保険】 社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 【休日休暇】 土曜日・日曜日・国民の祝日、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇(入社半年後より付与) 年間休日:120日以上 【福利厚生】 交通費全額支給 定期健康診断 産休・育休制度 コンディション管理制度 メンター制度 オフィスグリコ、ウォーターサーバー 休憩室完備、ディスプレイ貸与
応募資格
必須(MUST)
・IT業界におけるセールス経験 ・セールスマネジメント経験(特にPDCAマネジメント) ・セールスマネージャーとして高い成果を出した経験がある ・チームマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※人事未経験歓迎
歓迎(WANT)
・人事制度運用経験 ・オペレーションの設計と運用 ・プロジェクトマネジメント経験 ・ITベンチャー企業における人事・マネジメント経験 ・マネジメント・エキスパート人材の採用・支援業務経験 ・経営レポーティング経験 ・新卒採用経験
採用企業情報

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求人番号:10244637
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