ヘッドハンター案件

最終更新日:2026/09/15

Area Sales部長(全国エリア統括責任者)

1,000万円〜1,500万円

法人営業

インターネットサービス ソフトウエア

東京都

仕事内容

■ミッション 全国SMB市場の戦略統合と、受注最大化に向けた営業組織の構築 東日本(仕組み化とプロセス管理)と西日本(リレーションと突破力)という性質の異なるエリア戦略を統合し、SMB層におけるトップシェアを確実なものにする 経営視点でPLを掌握し、自らも現場で汗をかきながら、半年以内に業界の第一人者として組織を牽引する ■主な業務 Area Sales部門全体のPL責任を負い、全国規模での新規受注とトップラインの最大化と投資対効果の最適化に向けた予算・リソース配分を決定する 「仕組み化と泥臭い実行力」を両立させた営業組織を設計。東西各拠点のグループマネージャーを育成・マネジメントし、自走する強い組織を創り上げる 経営陣やボードメンバーに対し、精緻なデータに基づいた事業戦略の提言と合意形成・支援を行う 現場においては、メンバーと肩を並し、圧倒的な熱量と人間的魅力で組織全体のモチベーションと行動量を飛躍的に引き上げる 未経験の業界であっても高速でキャッチアップし、業界特有の商習慣を逆手に取った新たなリプレイス戦略やアライアンスの座組を企画・実行する 属人的な営業からの脱却を完遂させ、最新のセールステックを駆使した「科学的に勝てる」営業体制への変革を主導する 東京・大阪など複数拠点にまたがる20名規模の組織を統括。各地域のマーケット特性を深く理解し、全社戦略を「現場で勝てる戦術」へと翻訳する

労働条件

詳細はご面談時に明示いたします。

応募資格

必須(MUST)

■スキル メンバーを導くリーダーシップ 経営陣との折衝力 市場を分析し、商談やプロダクトにフィードバックするデータ分析力 トラブル発生時の問題解決力 ■経験 事業責任者、COO、またはそれに準ずる中間管理職以上でのPL管理・事業牽引経験 20名以上の営業組織のマネジメント、および「マネージャーの育成・マネジメント」の経験 自ら最前線で成果を出し、組織を立て直した、あるいは急拡大させた強烈な成功体験 複雑なステークホルダーが絡む大型案件、または全社的なプロジェクトをリードし、完遂させた実績

歓迎(WANT)

■スキル 泥臭い営業現場の牽引や事業投資のマネジメント経験 戦略コンサルティングファームやハンズオン型支援企業における、事業再生や現場の最前線に入り込んだ実行支援の経験 スタートアップのCOO・事業責任者として、急拡大するカオスな組織を統括し、売上をスケールさせた経験 未経験の業界に飛び込み、古い商習慣や業界の壁を力強く打破して、新たなマーケットを創出した成功体験 ■経験 投資家(VC等)やボードメンバーに対して、事業のROIや戦略を論理的に説明し、必要な予算・リソースを引き出す高度なプレゼンテーション・交渉スキル 全く新しい業界・専門領域(医療・薬局など)の知識を圧倒的なスピードでインプットし、プロとして顧客と対等に渡り合う「高速キャッチアップスキル」 東京・大阪など複数拠点、あるいは性質の異なる営業チーム(仕組み化特化と泥臭い対面特化)を「一つの目標」に向かって統合・融和させるマネジメントスキル 事業のボトルネックをマクロな視点で見極め、直販だけでなくパートナーアライアンス等のあらゆる手段を用いて解決する事業開発スキル

採用企業情報

company_default

企業名は会員のみ表示されます

求人番号:10242840

求人に関して不明な点はこの求人の取り扱いヘッドハンター様にご確認ください。

この求人の取り扱い担当者

この企業の求人