グローバルビジネスを守り育てる、次世代セキュリティ責任者候補【世界トップクラスのシェア率を誇る製品多数】

【ミッション】 グローバル市場における競争力を確立する部門として、攻めと守りの両面から、最先端のサイバーセキュリティ戦略を立案・実行します。私たちのミッションは、急速に進化するサイバー脅威から製品とシステムを強固に守り抜き、お客様と社会への信頼を創造することです。世界トップレベルのセキュリティ体制を構築し、当社の事業成長に不可欠な競争優位性を生み出すことを目指します。　 【募集背景】 デジタル化が加速する中、サイバー攻撃は企業活動にとって避けられない重大なリスクとなっています。特に、人々の命を預かる自動車産業においては、サイバーセキュリティはもはや企業存続と信頼の根幹です。 そのような背景の中、当社は車載製品の主要企業の一つとして、自社ITシステムのサイバー攻撃のリスク抑制の活動と、自社で製造・開発を行う車載製品のサイバー攻撃に対する耐性を高めるための活動を行っております。 国際標準化が進むこの重要局面において、当社のセキュリティ戦略をさらに加速させるためのリーダー人材、次世代セキュリティ責任者候補を募集します。 【具体的な仕事内容】 当社のサイバーセキュリティ戦略をトップラインでリードし、変革の推進力として、企画立案から実行までを一貫して担当いただきます。 ・主な業務は以下の内容です。 1）サイバーセキュリティのリスク抑制のための行政活動（ルール作成、教育） 2）重大インシデント発生時の課題解決活動。（緊急時にはリーダーシップを発揮し、最適なソリューション導出を主導します。） 3）サイバーセキュリティに関して、カーメーカーや、取引先である協力会社との交渉、調整。 【この仕事を通じて得られること】 全社の事業戦略と直結するエンタープライズリスクマネジメントの実践を通して、セキュリティ戦略を経営視点で構築する力を培えます。 また、最先端の技術動向に常に触れ、グローバル標準のセキュリティ技術知識を実践的に磨き続けることができます。 ・業界トップレベルのセキュリティプロフェッショナルを目指すあなたを、資格取得支援制度（CISSP、情報処理安全確保支援士など）や社内教育制度などもございます。

【勤務時間】8:30～17:00 【勤務形態】ノンコア・フレックスタイム制 ※業務実態に合わせて調整します 年間休日：130日程度、完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備 【長期休暇】・GW、お盆、年末年始：10連休程度 ※実績に基づいた参考値です。年度によって若干日数が異なります。 なお、有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。 ■福利厚生 【制度】財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） 等 【施設】若年層向け社宅・住宅費補助、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 ■加入保険 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）