◤省エネ判定｜建築士歓迎◎◢ 定年後も年収維持！安定基盤で長期的な働き方を叶える【土日祝休｜年休125日｜在宅可】

◤求人要約◢ ・省エネ法に基づき、建築物のエネルギー性能を審査し、持続可能な社会を支える専門職募集 ・資格取得支援を活用し、未経験からプロフェッショナルを目指せる！ ・残業月14時間程度、土日祝休、在宅利用可でプライベートも充実◎ 建築物の省エネ基準適合性を判定する専門職として、審査業務に加え、チーム全体の案件管理・品質担保・人材育成を担っていただきます。 プレイヤーとしての審査業務だけでなく、組織としての生産性・品質を高める役割を期待しています。 【具体的な仕事内容】 ● 省エネ適合性判定・BELSに関する審査、書類チェック ● 建築物の省エネルギー基準を踏まえた設計図面・設備計画の確認 ● 設計者や建築主への修正依頼・問い合わせ対応 ● 省エネ法・関連法令の情報収集、判定員との連携 ● 審査の進捗管理、関連書類の整備 【ポジションの特徴】 ● 「判断する側」としての責任あるポジション 将来的には審査の最終判断を担う立場として、建築物の安全性・省エネ性能に直接関与できます。 入社時から最終判断をお任せすることはなく、先輩社員とのOJTや研修を通して土台を作りながら、徐々に管理職としての役割を目指していただける環境です。 ● 需要急増の市場価値の高い専門領域 法改正などに伴い、省エネ判定は今後も拡大が見込まれる分野であり、経験・資格ともに希少性の高いキャリアを形成できます。 ● 残業少なめで安定した働き方 月平均残業10〜20時間程度、土日祝休み、在宅利用OKなどワークライフバランスを保ちながら働きやすい環境です。 50代以上の社員も多く活躍しており、定年後も年収を維持しながら専門性を活かしていただけます。

＜給与＞ ◆賃金形態：月給制 ◆年収：650〜850万円 ※職能給のため、経験を最大限に考慮して決定します。 ◆昇給賞与 ・昇給年1回／賞与年2回(4月・12月) ◆資格手当あり ＜雇用形態＞ ・正社員 ・試用期間あり：6ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません。) ＜労働時間＞ ・9:00〜17:30(休憩時間：1時間00分) ・月平均残業時間：14.3時間 ※部門平均 ※現在システム導入や効率化を進めており、残業時間の削減に取り組んでいます。 ・試用期間終了後、週2日まで在宅OK ＜休日休暇＞ ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日休み ・年次有給休暇 　※取得率98.2％ ・年末年始休暇(6日) ・夏季休暇(3日) ・病気休暇(年4日) ・産休・育休、介護休業　 　※育休・産休からの復帰率はほぼ100％です！ 　※男性の育休取得率も42％と高い水準を維持しています。 ・勤続報奨休暇(勤続3年経過ごとに連続2週間) ＜福利厚生＞ ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(月10万円迄) ・定年退職：63歳(最長75歳まで雇用継続可) ・財形貯蓄制度 ・退職金制度(確定給付企業年金制度) ・スポーツクラブ優待割引 ・社内クラブ活動補助 ・健康保険組合提携保養所 ・資格取得支援制度 ＜勤務地＞ ●大阪事務所 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町４丁目２ー２１　イヨビルディング５階 【最寄り駅】大阪メトロ御堂筋線「本町」駅　⑧番出口　徒歩1分 【就業場所の変更の範囲】 ・会社の定める事業所(会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む) 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定めるすべての業務（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）