【札幌/転勤無】税理士※社会福祉法人向けパッケージ／年休125日※土日祝、残業月～20h

【募集背景】 当社は社会福祉法人向けの財務・給料システムの開発・提供を行っており、多くの企業様にご利用いただいています。 近年、事業拡大に伴い、お客様から「会計システムの運用だけでなく、税務面も含めて一元的に相談したい」「専門家による手厚いサポートを受けたい」というお声をいただく機会が急速に増加しております。 これまでは外部の専門家をご紹介するケースもありましたが、お客様により深く、迅速に寄り添うためには、自社内に専門知見を持つ体制を構築することが不可欠であると判断いたしました。 そこで今回、社内に税理士をお迎えし、お客様のお困りごとに直接伴走できるサポート・コンサルティング体制を新たに立ち上げます。自社の顧問業務にとどまらず、プロダクトの価値を最大化しながらお客様のビジネスを支える税務スペシャリストとして、中心となってご活躍いただける方を募集いたします。 【仕事内容】 自社会計システムをご利用中のお客さま、および社内メンバーからのご相談対応を中心に、以下の業務をお任せいたします。 ・取引先（お客様）からの相談対応 自社会計システムを導入されているお客様からの、税務や業務上の様々なご相談 ・お問合せの引き受けシステムに対する専門的アドバイス 専門家の視点から、会計システム運用に関するアドバイスやサポートの提供 ・社内における相談対応 社内メンバーからの税務・会計に関する質問や相談への対応・サポート ※社内の顧問業務よりも、「お客様の相談に一緒に乗り、課題を解決していく業務」がメインとなります。 【事業概要】 ■事業内容 事務処理を中心とした業務パッケージソフトの企画、開発、販売、保守 受注ソフトウェアの設計、開発、保守 ■同社の特徴 同社は、社会福祉法人向けの財務・給料システムを制作するために設立されて40年近くになります。 社会福祉法人向けのパッケージソフトを自社で開発しています。そのため、顧客の9割が社会福祉法人です。 フォローも自社で行っており、企画、開発、販売、フォローを1社で遂行しています。（他社はメーカー、販売が別会社のことが多い）。 ワンストップのため、顧客の声がタイムリーに反映される点も特徴と言えます。スピード感を持って顧客の要望に応えることができます。 ■同社の強み ・顧客のあらゆる疑問に答えるサポート体制を整えています。システムの基本的な使い方はもちろん、使用していく中での疑問や不安を全面的に支援、解決します。 末永く安心して使ってもらうために、実務で必要な知識面でのサポートや運用方法の改善など、システムに関係する業務を全面的にフォローします。 また、遠隔操作ツールやWebカメラを使用して、効率的でわかりやすいサポートを行っています。 ・使う方の業務フローを考えた、わかりやすく使い勝手の良いシステムの開発に努めています。お客様に満足してもらえるシステムを目指して、随時改良を加えています。 ・システムについての要望や不具合等についてスピーディーな対応が可能です。 同社は、営業、サポート、開発が一つ屋根の下にいるため、すぐに社内で最良の解決先を考察し、可能な限りシステムに反映します。

■勤務地 本社：北海道札幌市中央区北二条西18-1-5 最寄駅：東西線「西18丁目駅」 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤：無 在宅勤務・リモートワーク：相談可 変更の範囲：会社の定める事業所 ■勤務時間 8:50～17:20（所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 時短勤務：相談可（想定就業時間：6時間） ＜その他就業時間補足＞ 希望により就業時間8:50～17:50の間で6～8時間の勤務を選択可能 ■雇用形態 正社員 期間の定め：無 試用期間：3ヶ月 ■給与 賃金形態：月給制 昇給：年1回 賞与：年2回（2ヶ月分） 残業手当：有 通勤手当：実費支給（上限30,000円/月） ※昇給・賞与は会社業績で変動あり 　経験、資格に応じてこの限りではない ■待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 育休取得実績：有（育休後復帰率100%） 教育制度・資格補助：OJT、資格取得祝金 ＜その他補足＞ 看護休暇は小学校卒業時まで取得可能 育児短時間勤務 インフルエンザワクチン接種代（全額会社負担） ドリンクゲット制度（健康アプリ導入） 副業・Wワーク可 ■休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数：125日 年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（3か月経過後5日＋6ヶ月経過後5日/時間単位取得可）、看護休暇、特別休暇、介護休職制度（取得実績あり）、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休業制度（取得実績あり）