瑞穂 ： 航空機用エンジン整備拠点における生産設備導入計画の立案～保守

【募集概要】 弊社は日本のジェットエンジン生産の60～70％を担うリーディングカンパニーであり、さらに航空業界を支えるビジネスとして、防衛省および民間航空機のジェットエンジンの定期的な整備までを担っています。航空機用エンジン整備事業において、整備に必要な設備導入や生産効率向上・改善を目指した設備導入計画の立案・実行までをお任せいたします。設備担当として、生産性向上や省エネ推進を行い、工場の安定稼働を支える仕事です。 【業務詳細】 航空機の需要増加に伴い、近年需要が拡大している航空機用エンジン整備事業における設備担当として、以下の業務をお任せします。 ●航空機用エンジン整備に必要な設備導入検討～保守 ●生産効率向上・改善を目指した設備導入計画の立案・実行（スケジュール管理、稟議書作成、業者交渉、発注要求・検収など） ●工場内インフラ設備における維持管理や省エネ推進 工場の安定稼働を支えるとともに、事業の持続可能な成長を支える仕事になります。高品質なエンジンをいかに効率よくお客様へ届けるかを追求しながら、設備導入を通じて工場の景色が日々進化していく様子を実感できる、やりがいに満ちた職場です。 【アピールポイント】 　●中途採用者も多く活躍しており、入社後は座学やOJTを通じてキャッチアップ可能です。 　●航空産業は常に進化しており、今後の設備投資も増えていく予定です。職務をとおして、技術者としてのスキルアップやマネージャとしてのキャリアパスを築くこともできます。 　●各部門と連携しながら、ものづくりの現場を支える重要な役割を担うことができます。 　●現場の声を直接聞き、課題解決のための設備仕様検討にも携わることができるため、技術力・問題解決力を磨くことができます。 　●設備管理のスキルや経験を存分に伸ばせる環境です。

勤務時間：本社・事務所・研究所　8：30～17：30　（工場　8：00～17：00） 勤務地備考：（変更の範囲）会社の定める場所（在宅勤務を含む）や、本社および全国、海外の拠点等 職務内容備考：（変更の範囲）会社の定める業務 給与：経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇 諸手当：超過勤務手当、通勤交通費支給等 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） 休日：休日 年間125日、完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期連休休暇，盆連休休暇、年末年始連休休暇 休暇：有給休暇（初年度より22日）、慶事休暇、特別休暇 平均残業時間：20～35時間 フレックス可否：可（コアタイム：11:30～13:30） リモート勤務：基本は工場で勤務。状況により在宅勤務は可。