◆新設ポジション◆【事業本部】サービスエキスパート候補

■募集背景 売上高3,000億円を目指す「中期成長戦略」の実現に向けて、各業界ごとの戦略遂行を加速するべく事業部制へ組織改編を行いました。それに伴い、圧倒的な攻めの姿勢でお客様のビジネス最大化をミッションとした「サービスエキスパート」というポジションを新設いたしました。 「中期成長戦略」の早期達成の一翼を担っていただく、社にとっての重要なポジションとなります。早期にこのポジションを目指していただくサービスエキスパート候補を募集いたします。 ■本ポジションの魅力 本ポジションは、以下サービスエキスパートを目指すための育成ポジションです。 同社におけるサービスエキスパートとは・・・ ・一般的なセールス職、コンサルタント職、プロジェクトマネージャー職の枠に業務を限定しない、自身の強みを最大限に活かせる新規ポジションです 各種業務を得意な人がそれぞれ実行するという同社の理念に立ち返り、かつ、最前線でお客様と向き合いつづけたい！という多数の従業員のニーズを実現するために新設しました。 本ポジションは純粋な営業活動ではなく、ひとりで活動することが多いコンサルタントとも異なります。「本当はもっとフロントに立ってお客様の課題解決にあたりたいが、マネジメント業務と事務作業で手いっぱい」ということもありません。 お客様のカウンターパートナーとしてつねに最前線に立ち、裁量をもって同社グループ全体のケイパビリティを駆使しながら、マーケットの課題解決やお客様のビジネス拡大に取り組んでいただきます。ご自身の力がマーケットに与える影響をダイレクトに感じていただける醍醐味があります。 また、本ポジションの新設にあたり、従来の評価制度をスピーディーにアップデートしました。事業成長への貢献のみならず、個々のスキルやマインドセット、さらにチームワーク向上に向けた積極的な行動や取り組みなども評価指標に取り入れています。 これにより、従業員一人ひとりの多様な才能と努力が正当に評価される環境が整ったと自負しています。 ■業務内容 サービスエキスパート候補として、まずはPMまたはPMOとして活動いただき、プロジェクト推進の最前線で実務経験を積んでいただきます。 ＜初期段階＞ ・1つのPJにおいてプロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 ・案件の計画策定 ・進捗管理 ・課題解決 ・品質管理など ・サービスエキスパートのサポート： ・サービスエキスパートに同行し、お客様への提案活動や、課題抽出のためのヒアリングやディスカッションに参加 ＜その後のサービスエキスパート活動＞ ・お客様の状況やニーズを最前線でキャッチし、同社がもつ武器（営業力、サービス力、採用力）を最大限に活用して、お客様のビジネス拡大にコミット ・お客様のカウンターパートナーとして ・真の課題抽出、ビジネスの最大化に向けた提案活動 ・スコープ調整、定義 ・お客様からの信頼獲得、関係構築 ・案件遂行のためのチーム構築、安定稼働の基盤づくり ・配下のプロジェクトマネージャーのピープルマネジメント ■キャリアパス サービスエキスパート職は、お客様の事業課題解決にコミットする、市場価値の高いポジションです。 最前線で培う課題抽出力と推進力は、将来的に高度なコンサルティング、大規模PM、事業拡大を担う営業戦略、または組織を牽引するマネジメントといった、あらゆるビジネスキャリアを築くための確固たる基盤となります。 ■配属部署 こちらの求人はすべての領域のオープン求人となります。 こちらの求人にご応募いただいた方には、ご経験に合わせて最適な部署、ポジションをご提案させていただきます。 ・金融事業部 金融サービス部 ・公共事業部 公共サービス部 ・通信ネットメディア事業部 通信ネットメディアサービス部 ・製造ソリューション事業部 製造ソリューションサービス部 ・エネルギーインフラ事業部 エネルギーインフラサービス部 ・モビリティ事業部 モビリティサービス部 ・流通物流事業部 流通物流サービス部

【雇用形態】 正社員 【試用期間】 3ヶ月 【給与】 月給 500,000 円 － 833,334円 想定年収600万円〜1,000万円程度 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします ＜給与内訳＞ 1.基本給：350,000〜620,034円 2.固定残業手当：95,000～158,300円 3.確定拠出手当：55,000円 【時間外手当について】 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 ＜当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします＞ 【昇給・賞与】 給与改定年2回 【勤務地】 東京都港区 東京都渋谷区ル 大阪市北区 ほか、全国各地ご相談ください。ご希望の勤務地があればご記載ください 【リモート勤務】 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 【就業時間】 9:00〜18:15（休憩12:00〜13:00、15:00〜15:15／実働8時間） ※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間 【所定時間外労働】 有（月平均7.2時間程度 ※2025年8月期実績） 【休日休暇】 ■休日 ・完全週休2日（土・日） ・祝日 ■休暇 ・病気・看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日～20日） ・慶弔休暇（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など） ・産前産後、育児、介護休業制度 年間休日120日以上 【諸手当】 ・通勤手当（上限あり） 【福利厚生・社内制度】 ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・社内公募制度 ・同社提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（社員総会・アワード）など 【保険・社会保険】 雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険 【定年】 70歳（正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る）