採用企業案件

最終更新日:2026/09/14

コンサル事業立ち上げ (部長級)|事業立上げから販路開拓人材調達までを一気通貫で担う

800万円〜1,500万円

新規事業企画・事業開発 業務プロセスコンサルタント システムコンサルタント

インターネットサービス

東京都

Uターン・Iターン歓迎

仕事内容

【ミッション】 コンサルにおける新規事業の垂直立ち上げ、および既存の大手SIer・エンタープライズ顧客への販路拡大を牽引する。 単なる人材供給ではなく、「プロジェクト単位の受注体制」を構築し、事業の収益性と市場価値を最大化させる。 【主要な業務内容】 1. コンサル事業の立ち上げ(販路開拓 × 人材調達) コンサル領域におけるビジネスの土台をゼロから構築します。 販路開拓: 大手コンサルファームやSIerへアプローチし、人材・体制の提案・受注を行う。 人材調達: 案件を確実に成約させるため、SAPに強みを持つビジネスパートナー(BP)企業を新規開拓し、安定的な供給網を構築する。 2. 既存領域の深耕(エンタープライズ・大手SIer) 既存顧客(大手事業会社・SIer)との関係を深め、受注の質の向上を図っていただきます。 プロジェクト型受注への転換: SES(単発の人材提供)に留まらず、顧客の課題に合わせた「プロジェクト単位」のソリューション提案・受注を推進する。 アカウントマネジメント: 顧客内でのシェア拡大を目指し、中長期的なプロジェクトの継続受注に向けた戦略的営業および、最適な見積もり・契約形態(準委任・請負等)の設計を行う。 3. 事業責任者としての数値管理 収益(P/L)管理: 担当案件および事業部全体の売上・粗利を管理をお願いします。

労働条件

【勤務時間】 10時〜19時 【勤務場所】 東京都港区赤坂一丁目8番1号 赤坂インターシティAIR31階 【休日・休暇制度】 ・完全週休2日(土、日)、祝日 ※年間休日:125日 ・年末年始休暇、年次有給、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、介護休暇 ・有給取得日数(入社後6ヶ月:10日、以降1年ごとに付与) 【福利厚生】 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 スポーツジムや保養所等を法人価格でご利用いただけます。 ・住宅手当 賃貸住宅を借りている世帯主である30歳未満の方は月15,000円支給します。 ・オフィスコンビニ完備 お菓子や飲料を低価格で購入できます。 ・休暇 夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、達成休暇等、年間休日数120日以上(暦により変化) ・資格奨励金 業務に役立つ資格を取得すれば、有給休暇の追加付与・奨励金の付与・受験料の全額会社負担など素敵な補助がたくさん受けられます。 ・HIS旅行優待 HISの旅行優待が受けられます。 ・インフルエンザ予防接種 年に1度、インフルエンザの予防接種が会社負担で受けられます。 ・職場つみたてNISA 通常のつみたてNISAにはないメリットがあります。奨励金がもらえるのでご自身でご負担いただくことなく始めることが可能です。 [待遇] ・達成休暇 目標KPIの達成で翌月に半日休暇を取得できます。複数月連続達成をすると1日休暇を取得できます。 [表彰] ・社長賞 社長が選ぶ年間MVP ・新人賞 全社員が選ぶ年間新人賞 ・MVV促進賞 全社員が選ぶ年間MVV促進賞 ・皆勤賞 有給休暇の取得を事前に計画したスケジュールで取得した場合に表彰 ・年間MVP 毎月実施されるアンケートを年間集計して選出 ・Q間MVP 四半期事に選出 ・月間MVP 月間のトップセールスが選出 ・勤続表彰 ■条件 :勤続5年を迎える者 ■報奨金:100,000円 ■休暇 :リフレッシュ休暇(連続5日・4日有給の消化+1日付与) ■副賞 :トロフィー [その他・制度] ・カレーDay 隔週の金曜日、カレー好きな社員より日替わりのカレーが振る舞われます! ・ランチ会 社内コミュニケーション円滑のためにお弁当代を負担 ・親子参観 ・募金活動 ・防災関連の充実 ・テクフリAWARD ・リファラル制度

応募資格

必須(MUST)

コンサル業界にてエンタープライズ営業経験(10年以上目安): エンタープライズ企業(エンドクライアント)、大手SIerに対する深いカウンターパート経験。 ソリューション営業・提案能力: 顧客の課題から逆算した体制提案や見積もり、スコープ定義を自ら行ってきた経験。 SAPビジネス、またはITコンサル領域への知見: SAPの市場感や、コンサルティングファームの商流・プロジェクト構造を理解していること(実務でのモジュール知識不問、ビジネス構造の理解を重視)。 プレイングマネージャーとしての実績: 自ら高い個人業績を上げつつ、チームや組織の数字に責任を持っていた経験。

歓迎(WANT)

新規事業または新組織の立ち上げ経験: ゼロから販路を開拓し、ビジネスパートナー(BP)網を構築した経験がある方。 プロジェクト受注(請負・準委任)のハンドリング経験: 一括受注やプロジェクト単位の契約へアップセルさせた実績。 ビジネスパートナー(BP)開拓・管理の経験: パートナー企業の経営層や営業責任者との強固なネットワークをお持ちの方。 SAP導入プロジェクトへの関与経験: 何らかの形でSAP案件に携わり、主要なモジュール(FI/CO, SD/MM等)やS/4HANA移行の概要を理解している方。

求人番号:10076602

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