【M＆A実務経験者向け】事業責任者候補

■募集背景 医療、介護、障害福祉、葬儀、施術、建設の各業界では、人材不足や後継者不在の課題を解消したい譲渡側と、事業拡大や人材獲得を進めたい譲受側のニーズが高まっています。2018年に業界特化型のM＆A仲介支援事業を立ち上げ、成約実績の拡大、周辺領域への事業展開、対応拠点の拡充に向けて体制を強化します。事業責任者候補として、新たなリード獲得経路の開発、組織開発、新領域の開拓を含む戦略策定と実行も担います。 ■役割 M＆A・事業承継に関するコンサルティングを通じて、対象業界の事業継続や雇用維持に貢献します。 ■具体的な業務 ・M＆Aに関する相談の受付 ・売却案件の発掘、簡易企業評価 ・買収候補先の探索と提案 ・トップ面談などの調整 ・基本合意締結からクロージングまでの支援 ・条件交渉、デューデリジェンス、契約書類作成などへの助言 ・人材育成、拠点立ち上げ、業務プロセス改善などの事業開発 ■働く魅力・キャリア ・M＆A案件のフェーズを分業し、業務効率化を進めています ・事業責任者候補として、事業成長と組織づくりを推進できます ・M＆Aで培った営業、法務、財務の知識を生かし、新規事業開発や他事業へ挑戦できます ■入社後の流れ 全体研修で理念、事業内容、制度を学んだ後、配属部署でOJTを通じて実務を習得します。

雇用形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：最大3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） 賃金形態：月給制 月給：537,500円～900,000円 基本給：399,350円～668,700円 職務手当：138,150円～231,300円 ※職務手当として時間外労働の有無にかかわらず45時間分の固定残業代を支給し、超過分は追加支給します。 想定年収：890万円～1,615万円（月給12ヶ月分＋標準賞与額＋その他手当） 昇給・賞与：年2回の考課により昇降給の可能性あり。賞与年2回 勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間） 残業：あり 勤務場所：東京都港区 勤務状況：原則出社 休日：完全週休2日制、原則土日祝、年末年始 休暇：年次有給休暇、アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇 手当：スキルアップ手当年15万円、通勤手当月3.5万円まで 福利厚生：書籍購入制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策：東京本社、大阪事業所は屋内禁煙 就業場所の変更範囲：記載の勤務場所および会社の指定する場所 業務の変更範囲：事業や所属部門の状況により会社が指示する職務