【Fintech／決済インフラ】経営企画マネージャー　※1.4万社導入／年間休日126日／リモート

▍事業概要 同社は、サブスクリプション時代の「決済」と「請求」の課題解決に取り組むフィンテック業界のリーディングカンパニーです。創業から25年以上にわたり決済サービスを運営し、「決済＋α」の機能によって企業の社会課題を解決してきました。 主力プロダクトは、サブスクリプションビジネスの決済を自動化する継続課金サービス、請求書発行から消込・催促まで請求業務をすべて自動化するクラウドサービス、与信審査から債権回収まで請求業務をまるごと代行し売掛金を100％保証するアウトソーシングサービス、法人間の支払いをクレジットカードで延長できるキャッシュフロー改善サービスなど、多様な決済ソリューションを展開しています。 大手から中小、個人事業主まで 14,000社以上の企業に導入され、ITreview Grid Awardで最高位「Leader」を8期連続で受賞するなど、高い顧客満足度を誇ります。2021年に東証グロース市場へ上場し、年平均120％の売上成長を続けています。BtoB決済における社会的課題の解決を通じて、日本の中小企業や基幹産業が本来の力を発揮できる環境づくりに貢献しています。 ▍業務内容 ■ミッション 経営に関わるKPI・指標の可視化と分析を通じて経営課題を特定し、経営戦略の立案から実行までを一気通貫で推進。経営企画・予算管理、財務・経理、人事・組織開発、リスクマネジメント・法務といった機能をサイロ化させることなく束ね、強固な経営基盤の構築を牽引していただきます。 単なる管理業務ではなく、コーポレート部門全体を経営目線で統合し、事業成長を根幹から支える「経営基盤強化の責任者」としての役割を担っていただきます。 ■業務概要 財務・人事・総務・法務などコーポレート部門を横断的に統括し、経営基盤の強化を通じて企業価値の向上と持続的な事業成長を支えるポジションです。KPI・指標の可視化と分析から経営課題を特定し、戦略の立案から実行までを推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ●経営企画・予算管理 ・中期経営計画および単年度事業計画の策定・推進 ・予算策定および予実管理、差異分析 ・経営指標・各種KPIの可視化および管理体制の構築 ・データ分析に基づく経営課題の特定および改善提案 ・経営戦略・事業戦略の企画および実行支援 ●財務・経理統括 ・財務戦略および資金計画の策定 ・キャッシュフロー管理 ・決算業務および財務報告の統括 ・財務基盤の強化および経営管理体制の高度化 ●人事・組織開発 ・経営戦略に基づく人員・組織計画の策定 ・人事評価・報酬制度の運用および継続的な改善 ●リスクマネジメント・法務 ・内部統制およびガバナンス体制の構築・運用 ・コンプライアンス体制の整備・推進 ・法務・労務リスクの管理および対応 ■期待する具体的な成果 ・事業計画に対する予算達成率の維持（売上・利益目標への貢献） ・資金繰りの安定化およびコスト削減目標の達成 ■本ポジションの魅力 財務・人事・総務・法務といった複数のコーポレート機能を一手に統括する、経営基盤づくりの中核ポジションです。一部門の管理に留まらず、経営の意思決定に直結するKPI設計・戦略立案から実行までを横断的に担えます。 事業成長中の会社だからこそ、既存の仕組みをなぞるのではなく、経営基盤そのものを自らの手で構築・強化していく裁量と手応えを得られる点も大きな魅力です。 ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版：右上の「★」マークをクリックください。 PC版：求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。

【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩1時間） 【休日・休暇制度】 完全週休2日（土、日）、祝日　※年間休日126日 年末年始、夏季休暇、、誕生日休暇、看護休暇、慶弔休暇など 【働き方】 オフィスとリモートのハイブリッドワーク ※ビジネス職：週3日以上の出社を基本とし、上長の承認のもとでリモートワークを選べる運用 ※エンジニア職：フルリモート勤務が可能で、多くのメンバーが全国各地から働いています 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険、雇用保険） ・通勤手当（月額上限35,000円） ・住宅手当（月額20,000円 ※支給条件あり） ・在宅勤務手当 ・各種役職手当 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・資格補助制度 ・グロービス学び放題法人契約 ・健康診断 ・時差出勤制度 ・飲み会補助 ・フリードリンク