【公募】グリー株式会社
グリーの経営を舵取りする、管理部門のマネージャー候補募集
主力のゲーム事業に加え、新規事業を多角的に展開し、総合インターネット企業として進化し続けるグリー。経営層と対等な目線で議論を尽くし、東証一部上場企業の経営に携わることのできる管理部門(法務・財務)のマネージャー候補を募集します。
本特集の求人の募集は終了しました。
- 募集期間:
- 2016年4月28日(木)~ 2016年5月25日(水)
本特集の求人は、会員ステータスをプレミアムにアップグレードされていなくてもビズリーチ会員であればどなたでも応募が可能です。
総合インターネット企業として進化するグリーの管理部門で、
経営に関わる意思決定に携わりませんか
今回の募集について
今回募集するのは、管理部門の中でもキーとなる法務・財務それぞれのマネージャー候補。ゲーム事業のみならず新領域事業の展開を支え、成長を促進していくうえで重要なポジションです。
求める人物像
グリーで求められるのは、各領域でのプロフェッショナルとしてのご経験に加えて、常に未来を予測し主体的に行動する力。たとえば法務では契約審査業務のほか各種法的規制対応、紛争対応、自社の法的問題の検討など広範にわたる企業法務をお任せしますが、単に発生したリスクへの対応や将来のリスクの回避だけでなく、会社の事業成長のためにあえて取るべきリスクとそうでないリスクを見極めることが重要になります。そのため、仕事が来るのを待っている受け身な方ではなく、自分自身で未来を予測し、時には事業部門も巻き込みながら、主体的に事業をも推進していく方を歓迎します。
得られるキャリア価値
フラットな社風で経営層との距離が非常に近く、文字通り経営層と仕事をする機会が豊富にあります。部長と共にトップマネジメントと対等に議論し、会社の重要な意思決定に大きな影響を及ぼすことも少なくなく、東証一部上場企業の経営を動かす経験を得ることができます。そのような経験は、他の上場企業ではまずないでしょう。また少数ながら専門性の高い法務スタッフをマネージメントする経験もでき、企業法務のスペシャリストとして非常に早い成長が期待できることも特徴です。
経営の羅針盤となる
募集職種
企業概要
グリー株式会社
- ミッション・ビジョン
- 「インターネットを通じて、世界をより良くする。」をミッションに掲げ、創業当初よりインターネットの新たな可能性を開拓し、より早くより多くの人に新しいサービスを提供するべく成長を続けてきました。新しい挑戦は成功することばかりではありません。結果の出ないこともたくさんあります。それでも少しでも可能性がある限り、挑戦をやめることはありません。より楽しく幸せな毎日、そしてより効率的で自由公平な社会を実現するために、グリーは使命感と、情熱をもって取り組んでいきます。
設立 | 2004年12月7日 |
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資本金 | 2,275百万円 (2015年6月期) |
売上高 | 92,456百万円 (2015年6月期) |
従業員数 | 1,542名 (グループ全体・2015年12月末現在) |
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