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  • Twitter Japan株式会社

  • 代表取締役 笹本 裕
  • 東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン19階


    • 会社規模 非公開
  • インターネットサービス

会社概要

■Twitterについて:
あなたの知らない今がある。
世界3億2100万人、日本国内で4500万人の月間アクティブユーザー。Twitterには世界各地からリアルタイムで情報が集まります。政治、経済、エンタメ、音楽、スポーツ、ジャンルは多岐にわたり自分の「興味・関心」で友人、知人、著名人や「世界の今」とつながれるソーシャルメディアです。また、情報収集に限らず、開かれた場での会話とアイデア・情報の拡散が得意なTwitterは、個人の利用だけではなく国や地方自治体などのライフラインツールとしてや、企業のマーケティングツールとしても利用されています。

■Twitterのミッション:
Twitterのミッションは、言語や文化などの障壁をなくして、思いついたアイデアや見つけた情報を一瞬にして共有する力をすべての人に提供することです。

■Twitterで働くこと:
Twitterは社員のひとりひとりが、それぞれの個性を活かし情熱を持って仕事ができる環境やそれぞれのライフステージを尊重した柔軟な働き方を提供しています。また、組織としてすでにできあがっている大企業と異なり、成長を追求しながら、常に進化と変化を続けている企業です。そのため、「ひとりひとりの仕事」が会社全体の成長に大きく影響します。日常の友達同士のコミュニケーションから、災害時のライフラインツールとしての役割まで、さまざまな場面で利用されている世界規模のリアルタイム情報プラットフォームであるTwitterで一緒に働きましょう。

■Twitterの文化:
Twitterの企業文化は以下の10の「コアバリュー」によって形成されています。社員一人一人の行動、働き方の指針であり、基本的価値観を反映したものです。

・誇りを持てる方法でビジネスを成長させよう。
・情熱と人間性を大切にしよう。
・信頼を築くために、恐れずにコミュニケーションをとろう。
・ユーザーからの声に耳を傾け、尊重しよう。
・地球上のすべての人に届けよう。
・いろいろなアイデアを試し、革新させよう。
・さまざまな視点から考えよう。
・厳密に、そして正しく。
・シンプルに。
・公開しよう。

■Twitterの環境・福利厚生・その他:
有給・慶弔休暇・年末年始休暇 / 産休・育休・育児支援制度 / 土日祝日休み / 各種社会保険完備 / 従業員持株制度(ESPP) / 交通費支給(上限あり) / 食費手当支給 / 軽食・飲み物無料 / 英語レッスン / 引越費用負担 (条件あり) / 在宅勤務制度 / ウェルネスプログラム / 服装自由 / 海外勤務可能(条件あり)

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