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| 部署・役職名 | S＆OP推進（リーダークラス～管理職まで） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
S＆OP推進プロジェクトのPMOメンバーとして 各業務プロセスでのコストをより実態に即した形で可視化していく 業務プロセス改革及び管理会計の改善を担当。 経営層・マネージャー層において経営判断につなげるための モノやカネの情報をヒアリングなどを通して明らかにし 情報取得に必要な社内システム及び業務プロセスを再設計し、 経営者にタイムリーに提供できるように改革を推進する。 【期待役割】 製造業のSCMに関して業務改善及びカネとモノの可視化を達成すべく 業務改革プロジェクトの中心メンバーとしてリードしていくこと。 経営課題をくみ取り、明確化し、その課題解決に必要な業務プロセスで 作られていく情報・データを選別し、適切な形で可視化していくことを目指し、 自律的に活動していくこと。 |
| 労働条件 |
■雇用区分 総合職 ■雇用期間 無期雇用 ■試用期間 6ヵ月 ■就業時間 9:00－17:40（休憩時間60分間）※フレックス制度有 ■時間外労働 有（平均36時間／月程度） ■転勤 有 ■休日 土日・祝日、年末年始 ■有給休暇 有（入社時から発生） ■退職金制度 有 ■交通費支給 有（マイカー通勤可） ■加入保険 健康、厚生年金、労災、雇用、団体生命、企業年金基金 ■その他制度 共済会、従業員持株、財形貯蓄、住宅資金融資 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・業務改革プロジェクトのPMOレベルでの参加経験・問題解決スキル ・製造業での管理会計・原価計算・工業簿記経験 【歓迎（WANT）】 ・製造業でのSCM関連業務・基幹システムデータベースBIツールなどの理解 ・データ分析からの改善提案立案経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/05/02 |
| 求人番号 | 3502205 |
採用企業情報
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