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部署・役職名 | 【社長室長候補】経営戦略・事業戦略推進 |
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仕事内容 |
■ミッション: ・IT人材特化型の転職・就職・学習プラットフォームを運営する同社の社長室の責任者として、社長の右腕となり、各事業の課題把握(データ分析等を含む)、課題の設定、解決施策の提案、全社を巻き込んだプロジェクトマネジメントをPMとして推進していくなど、社長の参謀的立ち位置で、他経営陣、部門長等を巻き込みながら業務を遂行 ・同社は、日本のIT人材不足という社会課題にアプローチするため、プログラミング学習サービスから転職・就職サービスまで多様な事業を展開しており、また、IT人材とIT/DX企業の両者の成長を実現すべく、新規事業開発やアライアンスにも積極的に取り組んで行くフェーズ ■具体的な業務: ・社長直轄プロジェクトの企画および推進 ・課題解決に向けた社内横断プロジェクトの企画立案・調整・推進 (さまざまなプロジェクトへのアサイン可能性あり) ・各事業の潜在課題の分析と課題の特定、解決策の提案 ・その他、社長特命ミッション |
労働条件 |
■想定年収: ・800万円~1,200万円 月収12カ月分 + 業績賞与 年4回(月例給与2か月分/年) 業績賞与については業績・評価変動有 ・月額給:571,429円~857,144円 ・基本給:425,249円 〜 637,874円 ・固定残業代:146,180円 〜 219,270円 ※月44時間の時間外勤務手当相当分。(超過分は別途支給) ■福利厚生: ・各種社会保険制度 ・通勤手当:全額支給 ・インセンティブ制度 他 ■休日: ・完全週休2日制 (土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ(夏季)休暇 ・特別(慶弔)休暇 ・有給休暇 (入社3ヶ月後に付与) ■勤務時間: ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・標準的な就業時間:10:00~19:00 ・標準となる1日の労働時間:8時間(休憩60分) ■雇用形態: ・雇用期間の定め無し ■試用期間: ・3ヶ月 ■勤務地: 東京都 ■働き方: ・出社とリモートワークの併用(ハイブリッド型) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ●以下いずれも該当する方・事業会社における経営企画としての実務経験 ・事業課題の分析業務(KPI分析、数値分析)経験 ・もおしくは、経営コンサルタントとして、クライアントの事業計画策定を遂行した経験 ・ミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方 ・多様なステークホルダーに対して、柔軟かつ円滑にコミュニケーションを図れる方 ・能動的に企画提案・施策実行に取り組んでいただける方 ・自身の役割に囚われずに幅広く業務にチャレンジする柔軟性を持っている方 ■求人担当ヘッドハンターから 必須要件に加え、下記の過去採用実績や要件とお強み異なる会員様はお繋ぎすることが出来かねる場合がございます。 何卒ご了承いただけますようお願い申し上げます。 ○過去採用実績 ・大卒以上 ・正社員勤務経験(短期就業や離職期間が続いているではなく、キャリアの一貫性やキャリアデザインに関するポリシーが書類上からも伺える方) ・30代半ば~40代後半 ・日本語ネイティブクラス 【歓迎(WANT)】 ・マッチングビジネス(人材業界を含む)もしくはWeb/IT業界における勤務経験・スタートアップでの勤務経験 ・M&Aやデューデリジェンスの経験 ・数値に強く、様々なビジネスモデルに対する見識があり、モデル化されたご経験 ・業務において、SQLを使った集計・分析等のご経験 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/25 |
求人番号 | 3485539 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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