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データマネジメント基盤SE／データエンジニアリング領域の経験不問！
年収：応相談
採用企業案件
株式会社IHIエスキューブ
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- 資本金260百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | データマネジメント基盤SE／データエンジニアリング領域の経験不問！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 【データマネジメント基盤の概要】 当グループでは，データドリブン経営への変革を目指し，2022年度に組織の枠を超えて全社共通で使えるデータを提供・活用できるデータマネジメント基盤を構築し，2023年度より当グループ内での利用を開始しました。データマネジメント基盤は，グループ経営・事業運営上必要なデータを，業務システムなどの各種データソースから収集・蓄積・加工・提供することで，いつでもデータ利活用できる仕組みです。 【募集するデータマネジメント基盤SEの仕事内容】 データマネジメント基盤として，データレイクからデータウェアハウス / データマートまでのETLの開発・運用をお願いします。入社後はまずデータ収集から提供までのフロー開発を経験して頂き，全体像を掴んでいただきます。また基盤のインフラやデータの維持・メンテナンス業務もご経験いただきます。 その後は，新たなデータ活用のニーズに応じて，関係各所と調整して頂きながら，チームメンバーのディレクションも行いつつ様々な種類のデータを提供するためにマネジメントしていただく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・データ収集から提供までのフロー開発（GUIベース） ・多岐にわたるステークホルダーとのコミュニケーション・調整業務 ・メンバのマネジメントやベンダーコントロール ・データカタログの整備 ・基盤および提供データに関する問合せ対応等のヘルプデスク業務 ・基盤のインフラおよびデータの維持・メンテナンス業務 ■募集背景 データマネジメント基盤は，グループが掲げるDX戦略を実現するために不可欠な基盤です。DX戦略の推進にともない，今後，グループ内においてデータマネジメント基盤の利用拡大が見込まれるため，基盤を支える人材の育成，体制強化を狙っています。 ■アピールポイント 【仕事のやりがい】 データドリブン経営を実現するためには，データを活用するための環境を整備し提供するための私たちの業務が非常に重要です。これにより全社の利益構造を見える化したり，業務プロセスの変革・改善につながるなど，全社に対するインパクトが非常に大きい仕事です。 また実際のデータ利用者の「こんなデータが見たい！」という声に応え，関係各所と調整しながら提供していくこともやりがいの一つだと考えています。 【身につけられる技術】 データエンジニアリングはいま非常に需要の高まっている領域です。弊社ではsnowflakeやAWS, talendといったトレンドのツール・サービスを活用しており，最新のITツールに触れることが可能です。しっかりとした教育体制の中で業務を通じて身につけて頂くため，データエンジニアリングの経験は問いません。またグループならではの大規模なデータを扱うという，貴重な経験を積むことができる仕事だと考えています。 【キャリアパス】 私たちアプリケーション開発グループではデータマネジメント基盤だけではなく，本社系の重要な基幹系システムの開発や保守にも携わっており，様々なシステムや技術に触れられることができます。この業務を通じてグループのシステムや情報の流れを俯瞰的に知ることができ，会社全体も理解することができるので，視野が広がり幅広いキャリアにチャレンジしやすくなると思います。当社がグループ唯一の情報子会社であるが故，基幹系，ものづくり系，IoT系，インフラ系など幅広い活躍の場が揃っています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都 【休日休暇】 （休日） ・日曜日・土曜日・祝日 ・５月連休 ・夏季連休 ・盆連休 ・年末年始連休 ※2022年度実績 年間休日127日 （休暇） ・年次有給休暇（初年度より22日） ・結婚・出産・忌引・赴任・永年勤続 等 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・寮・社宅 ・育児休業(出生時育児休業含む) ・チャイルドケア休暇 ・介護休暇 ・介護休業 ・復活年休 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・積立共済年金 ・永年勤続表彰 ・選択型確定拠出年金 ・住宅融資 ・慶弔見舞金 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・SQL，DBの基本知識・IT業界またはIT部門における業務経験３年目安（ウォーターフォールによる開発プロセスの理解と経験） 【歓迎（WANT）】 ・ETLツールを活用したデータ処理開発経験・データ基盤（データレイク，DWH，DMなど）の構築，活用経験 ・talend，snowflake, AWSの利用経験 ・業務システムのヘルプデスク経験 【求める人物像】 ・チャレンジ精神旺盛な人 ・データ利用者，データ提供者，基盤の主管部門，基盤の開発・運用メンバー，製品ベンダーなど，多岐にわたる関係者と積極的にコミュニケーションできる人 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/04/24 |
| 求人番号 | 3483013 |
採用企業情報
- 株式会社IHIエスキューブ
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- 資本金260百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- ソフトウエア
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会社概要
IHIグループは、総合重工業メーカーとしてさまざまな製品を生み出し、宇宙開発を始めエアライン、発電所・エネルギ施設、工場や物流センター、ビル・トンネル・橋梁建設現場など世界中で利用され、社会の発展、人類の進歩に貢献してきました。
当社は、IHIグループの一員として航空エンジン、発電プラントなどさまざまなものづくりビジネスでのICT活用をつうじて培った経験とノウハウをもとに、総合ICTサービスを提供しています。
複雑な未来を予測するシミュレーション技術、必要な時に必要なモノを届ける生産・物流システム、グローバルなビジネスを支えるコミュニケーションインフラ、多様な人財を活かすための人財マネジメントシステムなど豊富なソリューションに加え、製品の稼働データをリモートで収集・分析し、AIや設計ノウハウをもとに新たな価値を提供する「IoTプラットフォーム」など新しいビジネスに向けた取り組みも加速しています。
私たちは、「三現主義」のもと、ものづくり現場における課題をお客さまと一緒になって解決してきました。
これからもIHIグループは地球規模の課題に挑戦していきます。それを実現するためのドライビングフォースが「デジタルによるビジネス変革：DX」です。
私たちはICTのプロフェッショナル集団として、お客さまと一緒になって新しいデジタル活用に取り組んでいきます。
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