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部署・役職名 | 【プラントコンサルタントリーダー】累計総額約25億円を調達したグリーン・アグリ領域のスタートアップ/海外事業の立ち上げ予定/持続可能な社会を築くための高機能バイオ炭プラント事業の立ち上げを担当する中核的なポジションです。 |
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◉会社概要 私たちは、「サステナブルな次世代農業を起点とする超循環社会の実現」をミッションに掲げ、 2020年2月に設立された、グリーン&アグリ領域の名古屋大学発スタートアップです。 TOWINGは、特許を取得した独自の土壌微生物の培養技術をコアとして、 地域資源を炭に変換したバイオ炭に微生物を保持させた、 高機能バイオ炭「宙炭(そらたん)」(*1)の開発・販売を行っています。 この製品を地球上のあらゆる農地に導入することで、以下の目標を実現できます。 ①化学肥料から脱却する農業の推進 ②二酸化炭素の農地への貯留 ③これまでの農業で失われた土壌微生物などの多様性の向上 宙炭を活用することで、グローバルな農業・環境問題の解決、 持続可能な農業の実現に積極的に取り組むことができます。 ◉募集背景 現在、宙炭の量産製造を行うための製造プラントを、 TOWINGのステークホルダに保有・運営していただくための、プラントコンサルティング事業を新規で立ち上げております。 既に20社以上の大手ベンダーとやり取りしており、まさに事業拡大のフェーズに入っています。 COOを含め、経営企画室長を兼任で務めるメンバーと共に、 新規プラント事業の立ち上げ・事業推進を実行していただける【プラントコンサルタントリーダー】の募集を開始しました。 農林水産省の支援を受けているプラント事業の立ち上げの速度や目標達成は、会社の未来を大きく左右します。 プラントコンサルタントリーダーは我々のビジョンを現実のものにするための中心的な役割であり、 事業計画をリードするの重要なポジションです。 ◉事業開発部の今後 宙炭は30都道府県で試験導入され、アメリカ、ブラジル、アジアで事業拡大していく予定です。 24年に愛知県に自社プラントを建設し、25年には国内20機の生産体制とプラントコンサル事業を目指しています。 (*1)宙炭の詳細:高機能ソイル技術を活用した高機能バイオ炭を、 農業で使用していただける形に製品化した人工土壌の名称です。 未利用バイオマス(もみ殻や樹皮など)を炭化したバイオ炭に、 独自にスクリーニングした土壌微生物叢を添加し、有機肥料で微生物を培養しました。 この技術は日本酒の発酵技法を応用し、“土壌微生物菌群”を意図的に再現できる技術を応用しています。 ◉職務内容 具体的には、以下の内容を担っていただくことを期待しております。 - バイオ炭製造プラントの販売に関連する業務、コンサルティング - ベンダーマネジメントの実施及び関係者との効果的なコミュニケーション、パートナーシップの構築 - プラントの設計と製造プロセスでのディレクション - 開発部との緊密な連携、事業拡大のための改善や開発支援 ※職務内容補足 雇入れ直後:上記参照 変更の範囲:当社における各種業務全般 |
労働条件 |
【労働条件】 ・就業時間:フレックス(コアタイム:10時〜15時、休憩1時間含む) ・契約期間:期間の定めなし ・試⽤期間:あり(3カ⽉) ・休⽇:⼟⽇、祝⽇、会社の定める休日 【勤務地】 ・フルリモート可能 ※拠点の指定はございませんが、出張などをお願いすることもございます。 【勤務地補足】 雇入れ直後:全国の当社各拠点および自宅 変更の範囲:全国の当社各拠点および自宅 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロジェクトマネジメントの経験(種類、規模、範囲等は問わず)・自律的にリサーチができること ・説得力がある提案資料を作成するパワーポイントのスキル ・エクセルを使用して数値分析や算出を行い、結果を解釈・報告するスキル ・農業または環境問題への強い関心 ・新しいことに対するチャレンジ精神をお持ちの方 ・社会人経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・コンサルタント or 提案営業 or 事業開発の経験・プラントに関するエンジニアリング経験 or ベンダー選定 or 概要設計 ・投資計画の経験 ・農業関連または環境関連のビジネスの経験 ・商社、エンジニアリング会社、プラント装置メーカー、投資会社、コンサルティング会社での経験 ・TOWINGのビジョン/事業に魅力を感じていただける方 - 「グリーン&アグリ領域のプロフェッショナルカンパニーになる」というミッションに共感し、共に邁進していただける方 ・論理的思考が得意な方 - 論理思考力を持ち、自律的かつ主体的にリーダーや他メンバーに働きかけられる - 物事を客観的かつロジカルに捉え、課題解決に向けた行動力がある ・発想力に長けている方 - 創造的な発想力を持っており、アイデアを具現化するための現実的で実行可能な計画を提案できる ・チャレンジ精神がある方 - 保守的な部分に留まることなく、新しいチャレンジや革新に積極的に取り組む姿勢をお持ちの方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/07 |
求人番号 | 3432830 |
採用企業情報
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