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【マネージャー】人事|エンタテイメント・スポーツ領域でビジネス展開する大手企業グループ

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【マネージャー】人事|エンタテイメント・スポーツ領域でビジネス展開する大手企業グループ
職種
業種
勤務地
仕事内容 多種多様なサービスを展開する大手グループの主力事業会社である当社の人事職として労務・採用・教育・制度企画の幅い業務を担当いただきます。
まずは今までの経験を考慮して業務をお任せ致し、徐々に担当する領域を広げ、人事としてより幅広い業務を経験いただきます。
当社は2016年にホールディングスの業務再編によって設立いたしました。当社の管理部門として一緒に会社を創っていきたいという気概をお持ちの方を求めています。

【配属先:人事部】

【当社について】
当グループの「BtoB」ビジネス領域であるアミューズメントマシンを担当する事業会社です。
グループ創業時からのビジネスとして、これまで数多くのチャレンジを積み重ね、音楽ゲームのムーブメントを作りだしました。 また、全国のアミューズメント施設をネットワークで繋ぐ業界初の取り組み、アミューズメントゲームと連携させたコミュニケーションサービスの提供を開始するなど、常に業界のトップランナーとして、新しい「面白い」や「楽しい」を作りだしてきました。
当社タイトルによるアーケードゲームプレーヤーNo,1を決める全国大会の開催を行い、皆さまが「面白い」や「楽しい」といった体験を共有できるような「場」の創出にも努めています。
また、高度な映像・サウンド表現を生かした各シリーズのオリジナルコンテンツや、当グループの持つコンテンツ資産を活用した商品展開を多面的に進めています。
さらに、メダルゲームなどのノウハウを生かして、アジア市場に向けたゲーミング機器の研究開発にも取り組んでおり、国内だけでなく海外への事業展開も多角的に進めています。
「一宮から世界へ」をスローガンに掲げ、制作・製造・販売・管理各部門が効果的かつ効率的に機能できるよう事業展開を推し進めています。
当社は、グループ創業から長年に渡り培ってきた様々なノウハウを掛け合わせた相乗効果を通して、これまで以上にお客さまに喜ばれる商品・サービスで、街角の様々な「場」から「面白い」や「楽しい」をお届けしていきます。
労働条件 【勤務時間】
9:00~17:45

【休日休暇】
■完全週休2日制(土日祝日)
■有給休暇10日~20日(初年度10日)
■夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇
■年間休日131日

【待遇・福利厚生】
■通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■確定拠出型年金(28,000円~33,000円)
■子育て支援制度
■財形貯蓄制度
■社員表彰制度、社内特別表彰
■海外特別研修
■社員持株会制度
■社内公募制度
■各種クラブ
■社員食堂あり(350~500円)
応募資格

【必須(MUST)】

・人事部門にて、労務・採用・教育・制度企画など何らかの業務経験をお持ちの方
・メンバーマネジメントの経験をお持ちの方
※業界不問

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2019/05/23
求人番号 989034

採用企業情報

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