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| 部署・役職名 | Head(VP) of CS 候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ 採用背景 現在は、共通のデータモデル・アーキテクチャ基盤を土台に、複数のプロダクト群(各Force)を並行して立ち上げ・深化させていく拡張フェーズにあります。 事業スケールに伴い、CS組織を統括する 執行役員級のエグゼクティブメンバー を募集します。CEOと並走し、GTM 全体設計・組織構築・数値責任を担う経営メンバー候補です。 ■ ミッション 「弊社プロダクト の GTM を経営目線で設計・実行し、事業スケール(ARR 10倍)を実現する」 ・CS 組織(ハイタッチ / ロータッチ / TS / Ops)全体の統括 ・NRR / チャーン / 顧客成功の責任 ・Customer Value Delivery モデルの設計と進化 ・CS マネジメント体制の構築、リーダー育成 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:フレックスタイム制(コアタイム:11:00−16:00) 就業場所:東京本社 リモートワーク:可(原則 週3日以上出社) 休日 :土日、祝日 休暇 :年次有給休暇(入社時5日付与、半年経過後5日付与)、夏季/年末年始/慶弔 等 残業 :あり(平均月20時間) 給与改定:年2回 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 福利厚生:ウォーターサーバー、オフィス内自動販売機 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 (屋上に喫煙所あり) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・SaaS or Enterprise IT での事業責任経験 5年以上(うち、直近3年以上でマネジメント経験必須)・CS組織の統括経験(10名以上のチームマネジメント経験推奨) ・数値責任(ARR / NRR / 予実管理)の経験 ・経営陣(CEO / COO / CFO)との事業戦略議論の経験 ・組織構築(採用計画・オンボーディング・リーダー登用)の経験 ・事業計画の策定・実行経験 ・業務ドメイン(HR / 情シス / 総務 / 法務)のいずれかへの深い理解 【歓迎(WANT)】 ・SaaS企業でのエンタープライズセールス経験・VP of Sales / VP of CS / CRO 経験 ・上場企業での事業部長・執行役員経験 ・Multi-Product / Compound Sales 戦略の設計経験 ・グローバル事業(アジア・北米)の GTM 統括経験 ・M&A / PMI 経験 ・英語での経営会議・海外顧客対応経験 ・「経営メンバー」として事業・組織・プロダクトを一気通貫で担いたい人 ・短期の売上ではなく、中長期の事業構造・組織文化を作りたい人 ・論理的思考力・コミットメント・意思の強さ(代表が掲げる3要素)に共感できる人 ・「THE MODEL」の枠を越え、Compound SaaS 独自の GTM を作りたい人 ・グローバル展開・IPO・大型調達など、経営イベントに主体的に関与したい人 ・少数精鋭の経営チームで、CEO と対等に議論しながら意思決定したい人 ・若手・ミドル人材の育成・登用に情熱を持てる人 |
| アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/03 |
| 求人番号 | 9338820 |
採用企業情報
- Dress Code株式会社
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- 資本金1,139百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2024年9月2日
【代表者】江尻 祐樹
【資本金】11億3,908万9,000円(資本準備金含む)
【従業員数】40名
【本社所在地】東京都中央区築地2-1-4
【事業内容】「DRESS CODE」の設計・開発・販売
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