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| 部署・役職名 | テック企業の事業開発（プロジェクト・組織マネジメント） |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【仕事概要】 新規プロダクト・サービスの事業企画から収益モデル構築、営業戦略、アライアンス推進までを担当。事業成長を牽引するとともに、リテールDXの共創プロジェクトや組織マネジメントを推進します。 【仕事内容】 ■新規プロダクト・サービスの事業企画・推進 ■ビジネススキーム・収益モデル・契約設計の構築 ■営業企画・KPI設計・販促戦略の立案・実行 ■アライアンス戦略の立案および外部パートナーとの協業推進 ■部門KGI・KPI管理、アクションプラン策定 ■メンバー育成・マネジメント ■リテールDXコンソーシアムを活用した共創プロジェクト推進 【選考プロセス】 書類選考→1次面接→2次面接→3次面接→最終面接→オファー面談（WEB実施） ※面接回数や選考フローは変動する可能性があります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 ■東京都港区／福岡県福岡市東区／宮若市 ■最寄駅：JR山手線 田町駅／JR篠栗線 柚須駅／JR筑豊本線（福北ゆたか線） 勝野駅 ■通勤手当：あり ※週数回の出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。 ※日本国内での勤務/オフィス出社が可能な方に限ります。 ■転勤：会社の定める全ての営業所 【勤務時間】 ■8：30～17：30（休憩60分／実働8時間） ■フレックスタイム制度あり ・コアタイム10:00～15:00（職種・レベルによる） ■全社平均残業時間：9時間20分/月（2024年実績） 【年収・給与】 想定年収：1500万円～2000万円 ■月給：125万円～166.6万円 ※経験・スキルを伺い決定します ■昇給（賃金改定）：年2回 ■賞与：あり ■その他手当 ・単身赴任手当（月額5万円、支給要件あり） ・通勤手当（上限月額3万円まで/実費支給/有料道路は対象外） ・役職手当（支給要件あり） 【待遇・福利厚生】 【入社後の福利厚生】 ■社会保険完備 ■健康診断 ■確定拠出年金制度（DC） ■私服勤務（部署自由） ■在宅勤務制度あり（一部部署除く） ■リモート勤務手当あり ■フレックスタイム制度（等級による） ■サークル活動 ■語学学習支援（月額3万円まで／条件あり） ■役職手当（支給要件あり） 【休日休暇】 ■土日祝休み ※会社カレンダーあり ■年間休日：120日 ■その他休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休業（取得実績あり） ・生理休暇 ・転勤休暇 ・年次有給休暇 ・入社時病気休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須の経験・スキル】■四年制大学卒以上 ■ITプロダクト領域での新規事業開発・収益化経験 ■新規プロダクト立ち上げから商流・契約・価格設計までの実務経験 ■数億円～数十億円規模の売上または利益創出実績 【歓迎（WANT）】 【歓迎の経験・スキル】■戦略的アライアンス構築経験 ■CxOレベルとの折衝・プロジェクト推進経験 ■流通・小売業界のITサービス経験 ■事業戦略・事業ロードマップ策定経験 ■パートナー企業との事業企画・推進経験 ■営業戦略・ビジネススキーム構築経験 ■クロスファンクショナルなプロジェクトリード経験 ■「カオスを標準化する」ことに喜びを感じる方：自ら藪を切り拓いて「運用レール」を敷くプロセスを楽しめる方 ■「身体感覚」を伴う現場主義：デスク上のロジックで完結せず、自ら店舗や物流現場に足を運び、 本質的な課題を掴み取れる方 ■高い「当事者意識」と実行力：アドバイザー的な「提言」に留まらず、 泥臭く動き続けられる「実行者」の矜持を持つ方 ■「流通変革」への野心と共感：1.2兆円企業のフィールドを使い、 日本の流通構造をテクノロジーで変えるビジョンにワクワクできる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/30 |
| 求人番号 | 9321728 |
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- メーカー 商社 流通・小売
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