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コンプライアンス企画・推進/リードメンバー

年収: 800万 ~ 1300万 ?

採用企業案件

採用企業

MUデジタルバンク設立準備株式会社

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • 銀行・信託銀行
  • インターネットサービス
部署・役職名 コンプライアンス企画・推進/リードメンバー
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■私たちについて
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MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。

MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、Google Cloudによるフルクラウド基盤の活用や、ウェルスナビ株式会社と共同開発を進めている、独自アルゴリズムやAIを活用した総合アドバイザリー・プラットフォーム「MAP」を中核機能として搭載し、新たな顧客体験を届けていきます。

テクノロジーの力を活かし、お客様1人ひとりの”日常にも人生にも寄り添う”金融サービスを共に創っていきましょう。

■ポジション概要
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当社はデジタル技術を活用し、お客さまに新しい金融体験を提供するデジタルバンクです。
本ポジションでは、コンプライアンス態勢の構築・高度化を担う中核メンバーとして、各種コンプライアンス施策の企画・運営、リスク管理態勢の整備、社内浸透施策の推進等を担当いただきます。デジタル銀行ならではの新たな商品・サービスやビジネスモデルに対応しながら、法令等遵守のみならず、顧客保護、情報管理、コンダクトリスク管理等の観点から、事業成長と健全なガバナンスの両立を推進していただくことを期待しています。
また、コンプライアンス業務を主軸としつつ、契約審査や法的論点の整理など、法務領域にも幅広く関与いただきます。
事業や組織の成長フェーズにおいて、ルールを守るだけでなく、事業部門と協働しながら「安心してチャレンジできる仕組み」を構築していくことが本ポジションの魅力です。

■業務内容
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※スキルや適性に応じて、担当領域を決定します。

●コンプライアンス態勢の企画・運営
・コンプライアンス施策の企画・推進およびモニタリング
・法令・規制改正対応および社内態勢への反映
・コンプライアンス関連規程・マニュアル等の策定、改定および運用
・コンプライアンス研修・啓発活動の企画および実施
・各種リスクアセスメントの実施および改善施策の推進
・コンプライアンスに関する委員会への対応

●顧客保護・情報管理
・個人情報保護法、FW規制、インサイダー規制等に基づく情報管理態勢の整備・運営
・顧客保護に関する施策立案および運営
・苦情・紛争対応態勢の整備および継続的改善
・利用者保護に関するモニタリングおよび改善提案
・広告等のレビュー

●リスク管理・ガバナンス強化
・コンダクトリスク管理態勢の企画・運営
・利益相反管理態勢の整備・運用
・贈収賄防止および腐敗防止施策の企画・推進
・独占禁止法・競争法に関する相談対応および教育
・グループベースでの各種ガバナンス施策への対応

●法務・対外対応
・契約書レビューおよび法的論点の検討
・新商品・新サービスの法規制対応支援
・金融当局、自主規制団体等の対応および各種報告対応
・内部監査・外部監査対応
・グループ会社および関係部署との連携・調整
・外部法律事務所の対応・管理
労働条件 雇用形態:正社員

給与:年俸制で12分割を毎月支給

試用期間:あり(3カ月、条件変更無)

勤務地:東京都品川区西五反田8-4-13
アクセス:JR五反田駅:徒歩5分 JR大崎駅:徒歩7分 東急池上線大崎広小路駅:徒歩1分

勤務時間:フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分

【休日】
土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇
年次有給休暇(入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日)

社会保険:厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険(三菱UFJ銀行健康保険組合)
通勤手当:当社規定に基づき支給(直接雇用のみ)
応募資格

【必須(MUST)】

以下の経験をお持ちの方(目安3年以上)

・金融機関におけるコンプライアンスまたは法務業務の経験
・個人情報保護、顧客保護、コンダクトリスク管理等の実務経験
・コンプライアンス施策や社内ルールの企画・運営経験
・社内規程、手続等の策定または改定経験
・関係部署と協働しながら業務を推進した経験

【歓迎(WANT)】

・銀行におけるコンプライアンス業務経験
・コンプライアンスに関する危機対応の経験
・コンプライアンスリスク評価やモニタリング業務経験
・当局検査、監査対応の経験
・個人情報保護・情報管理に関する実務経験
・コンダクトリスク管理、利益相反管理の実務経験
・独占禁止法・競争法に関する実務経験
・贈収賄防止等のグローバルコンプライアンス対応経験
・FATCA、CRS等の国際的な規制対応経験
・契約書レビューや法律相談対応の経験
・英語による文書読解・作成能力
・AIやプロジェクト管理ツール等を利用した業務経験

<求める人物像>
・法令等遵守と事業成長の両立を考えられる方
・既存の枠組みにとらわれず、課題解決に向けて主体的に行動できる方
・多様なステークホルダーを巻き込みながら施策を推進できる方
・高い倫理観と当事者意識を持ち、健全な企業文化の醸成に貢献できる方
・デジタル金融の新たな挑戦を、コンプライアンスの観点から支えたい方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/29
求人番号 9316389

採用企業情報

MUデジタルバンク設立準備株式会社
  • MUデジタルバンク設立準備株式会社
  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • 銀行・信託銀行
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    ■会社概要
    MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループの新リテール戦略構想における中核戦略の一つとして2026年度後半での開業を目指しているデジタルバンク設立に向けて、2025年に三菱UFJ銀行の子会社として設立されました。グループの強固な基盤を活かしながら、次世代型金融サービスの創出に挑戦していきます。

    ■設立背景
    金融業界を取り巻く環境は急速に変化しています。その変化にスピーディに対応するためには、高いアジリティを持つ「システム基盤」、低コスト構造のビジネスモデルを実現する「プラットフォームの構築」、そしてそれらを活かし、新しい挑戦を推し進める「デジタル領域のプロフェッショナル」が不可欠です。こうした新たな基盤をベースに、革新的な金融サービスを提供していくため、MUFGは新しいデジタルバンクの設立を目指すに至りました。

    ■想定サービス
    新デジタルバンクは、Google Cloudのクラウド技術を基盤として活用し、柔軟性とスピードを兼ね備えたサービスを提供します。魅力的な金利や手数料、先進的なUI/UXを備え、MUFGの新リテールブランド「エムット」における銀行機能を抜本的に強化します。

    さらに、三菱UFJ銀行とデジタルバンクの連携においては、アプリ上ではあたかも一つの銀行で取引しているような「一体的な顧客体験」を提供していきます。また、従来のネット専業銀行の枠にとどまらず、三菱UFJ銀行の豊富な店舗網や金融のプロによるアドバイスも利用できる、デジタルとリアルの“いいとこ取り”を目指します。

    中核機能として、ウェルスナビ社※1と共同開発を行っているMoney Advisory Platform、通称MAPを搭載。MAPには、MUFGグループ約6,000万顧客に加え、「日本有数の家計簿アプリ業者」であるマネーツリー社※2の約650万人の「多様なデータとAI技術」も活用し、お客さまお一人お一人の状況やライフステージ、ライフイベントに寄り添った、最適な一人別提案機能を実装します。更に、OpenAI社との協業により、AI-Nativeなデジタルバンクを目指します。こうした取り組みの根底にあるのは、「全ての方々にわかりやすく、生涯にわたってお任せいただけるような金融サービスを提供していきたい」という想いです。お客様1人ひとりの”日常にも人生にも寄り添う”金融サービスを共に創りませんか。

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