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関西大手製造業に対するICTソリューション営業（経営課題解決および共創推進）＜勤務地：大阪＞
年収：
800万 ～ 900万
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採用企業案件
NTTドコモビジネス株式会社
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- 資本金230,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | 関西大手製造業に対するICTソリューション営業（経営課題解決および共創推進）＜勤務地：大阪＞ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■組織紹介 当社はNTTグループの法人事業を担い、国内最大級のネットワークインフラを基盤に、クラウド／セキュリティ／データ活用などのICTを統合して企業のDXを支援しています。 AI活用が急拡大する中、当社はAI時代に最適化したICT基盤「AI-Centric ICTプラットフォーム®」を展開し、「分散・柔軟・安全・リーズナブル」を軸に企業のAI活用と業務変革を支えています。 多くの法人営業（1社専任や特定サービス中心の営業）と比べた場合、本ポジションには以下の特徴があります。 ・通信キャリア品質のネットワークとセキュリティを土台に、上流提案から実装まで一気通貫で関与可能 ・AI時代のICT基盤（ネットワークのサービス化、セキュリティ統合、分散データセンター等）を組み合わせた幅広い提案が可能 ・複数企業を担当するため、顧客単位に閉じず、業界全体に展開できる提案が可能 【配属組織のミッション】 ・ネットワーク／クラウド／セキュリティ等を組み合わせ、顧客の経営課題を解決する ・複数社担当で得た知見を活かし、業界横断で展開可能な提案を生み出す ・現場に近い立場で裁量を持ち、自らのアイデアで挑戦的な提案を形にする ■仕事内容 【業務内容の概要】 関西圏に本社機能を有する大企業顧客層を中心に、2～3社を担当します。 顧客の経営課題に対して、社内の技術部門・サービス部門と連携し、ネットワーク／クラウド／セキュリティ等を組み合わせて最適な解決策を設計・提案します。 複数社を担当することで見える共通課題を起点に、他の顧客や業界全体にも展開できる提案や協業テーマの創出にも取り組みます。 受注後は、関係者を巻き込みながら導入・提供まで推進し、継続的な価値向上につなげます。 【具体的な業務内容】 ①課題把握・戦略提案（上流） ・顧客の事業／経営課題を整理し、解決策を設計して提案書に落とし込み ・中長期のアカウント戦略／受注シナリオの立案 ・経営層／幹部への提案、合意形成 ②統合ソリューション提案（ICT全体） ・ネットワーク／クラウド／セキュリティ等を組み合わせた提案設計 ・社内の技術部門・サービス部門と連携し、提案の具体化・実装を推進 ③案件推進（営業プロジェクトマネジメント）・提供品質の担保 ・受注後のプロジェクト推進、体制構築、進捗管理 ・契約／オーダ処理、品質改善、問い合わせ対応など、確実な提供に向けた各種対応 ④業界横断の提案展開・協業テーマ創出 ・複数社の共通課題を起点に、他の顧客や業界全体にも展開可能な提案や協業テーマを企画 KPI（収益、受注等）の達成に向け、チームで推進します。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員（スペシャリスト社員 無期雇用）※異動なし 試用期間：有り（4ヵ月間） ※給与条件変更無し 勤務地：大阪府大阪市北区梅田1-10-1 梅田DTタワー 勤務時間：9:00～17:30（うち、休憩時間60分） フレックス制度：有り（コアタイム無し） 在宅勤務：有り（利用制限無し） 時間外労働：有 休日 ：週休日（土日）、国民の祝日（土曜日にあたる日を除く）、年末年始の休日（12月29日～1月3日） 休暇等 ：有給休暇20日間（初年度は採用月によって異なる）、夏季休暇、その他（休暇・休職制度等） 社会保険：厚生年金、グループ健康保険、雇用保険、労災保険、グループ企業年金 その他 ：特別手当（業績給）、リモートワーク手当等 ---------- 選考過程において、ジョブ型雇用またはメンバーシップ型雇用をご選択いただく場合がございます。 メンバーシップ型雇用にて決定となった場合、雇用元は株式会社ＮＴＴドコモ、当社へは出向となります。 ---------- |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業（BtoB）の経験（目安：5年以上）・顧客課題のヒアリングおよび提案経験（商材不問） ・社内外の関係者を巻き込み、案件を前に進めた経験 ・新しい領域（DX／ICT等）を学び、提案に反映する姿勢 【歓迎（WANT）】 ・IT／ICT領域（クラウド／ネットワーク／セキュリティ等）の提案営業経験・大手企業向け営業／アカウントマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・顧客の現場課題だけでなく、経営課題まで踏み込んで提案したい方 ・複数社担当でも優先順位をつけ、自走して成果を出せる方 ・関係者を巻き込み、合意形成しながら前に進められる方 本ポジションでは、法人営業の経験をベースに、経営課題起点の提案力、業界横断の構想力、大規模プロジェクトの推進力を身につけることができます。将来的にはアカウント責任者や事業開発など、より上流の役割への展開も可能です。 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/30 |
| 求人番号 | 9311167 |
採用企業情報
- NTTドコモビジネス株式会社
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- 資本金230,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
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会社概要
【代表者】代表取締役社長 小島 克重
【資本金】2,309億円
【従業員数】9,350名 (NTTドコモビジネスグループ全体：17,550名) ※2025年3月末現在
【本社所在地】東京都千代田区大手町2丁目3-1
【その他事業所】北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡
【事業内容】電気通信事業等
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