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| 部署・役職名 | 【賞与平均7ヶ月】未経験から育てる電気・空調設備の施工管理・保守/福井営業所 |
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| 仕事内容 |
【会社について】 株式会社西川電機工業所は、1947年の創業以来、北陸および中部エリアを中心に一般住宅からオフィスビル、大型病院、工場にいたるまで、あらゆる建物の空調・電気・自動制御設備を一貫して手がける設備エンジニアリング企業です。設計・施工から保守管理までワンストップで提供できる技術力を強みに、安定した経営基盤を確立しています。また、日本の農業を守る取り組みとして自社で「SDGs農園」を運営するなど、地域社会への貢献にも積極的に取り組んでいます。 【募集背景】 福井県内における案件の増加およびお客様へのサポート体制強化に伴い、新拠点「福井営業所」を開設することになりました。今回はその立ち上げメンバーとして、未経験から成長していただける新しい仲間を募集します。 【業務詳細】 アズビル株式会社のパートナーとして、オフィスビルや大型病院、工場などの空調自動制御システム(建物の温度や湿度を自動調整するシステム)の施工管理または保守点検業務をお任せします。適性や希望を考慮し、いずれかの業務に配属します。 ■どんなモノを扱うお仕事? 大手上場企業であるアズビル株式会社のパートナーとして、オフィスビルや大型病院などの「空調システム」を扱います。ただのエアコンではなく、建物全体の温度や湿度を自動で快適に保つための「建物の頭脳(自動制御システム)」を扱う、非常に社会貢献度の高いお仕事です。 今回は、適性やご希望に合わせて【施工管理】または【保守点検】のいずれかをお任せします。 ■入社後のイメージ: 入社後は、基礎から学べるeラーニングシステム(LMS)での座学と、先輩社員について現場の流れを学ぶ実践研修(OJT)からスタートします。知識ゼロの状態からじっくり業務を覚えていける環境です。資格取得にかかる費用も会社が全額サポートしますので、未経験から一生使える技術を身につけていただけます。 ■具体的な業務内容: 大手メーカー(アズビル株式会社)のパートナーとして、大型建物における「建物の頭脳(空調自動制御システム)」を安全に・快適に動かすためのお仕事です。適性やご希望に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せします。 【施工管理業務】(工事の進行管理・現場調整) ・工事にあたる職人さんへの作業指示や安全確認 ・スケジュール(工程)の管理・調整 ・専用ソフトを使用した図面の作成・確認など ※ご自身で工具を持って作業するのではなく、現場全体がスムーズに進むよう調整を行う役割です。 【保守点検業務】(システムの定期チェック・メンテナンス) ・建物内の温度センサーや操作パネル(制御盤)の動作確認 ・機械の調整や定期メンテナンス作業 ※原則2~3名のチームで移動・作業を行うため、いきなり1人でお任せすることはありません。 ■働き方の特徴・魅力: 明確な教育カリキュラム:座学と実務を組み合わせて段階的に成長できます。 充実の休日・手当:休日出勤が発生した場合は代休を取得可能。有給休暇の平均取得実績も年間14日以上と、プライベートの時間も大切にできます。 【当社の魅力】 ◎ 未経験から一生モノのスキルを習得可能 LMS(学習管理システム)を導入しており、座学と現場でのOJTを組み合わせた体系的な教育体制が整っています。電気工事士や電気施工管理技士などの資格取得費用は会社が全額負担します。 ◎業界平均を上回る賞与実績 年2回の賞与支給実績は平均7ヶ月分。さらに業績に応じて決算賞与も別途支給しており、社員への利益還元を徹底しています。 ◎ メリハリのある働き方 残業は多いときで月30時間程度、休日出勤も多いときで月3日程度、大型連休中に出勤する場合もありますが、休日出勤分は代休として取得できる環境です。有休は年間で付与された日数に対しての取得率が実績で平均70%を超えていますのでしっかりと休める環境です。(有休が年間20日付与されている場合、平均で14日以上取得していことになります) ◎ 頑張りを還元する充実の待遇 早出・残業・休日出勤分は必ず割増し賃金を支給し、年2回の賞与(支給実績平均7か月分)。また業績に応じ年2回の賞与とは別に「決算賞与」も支給しています。 ◎ 手厚い待遇と福利厚生 制服・ヘルメット・安全靴・安全帯・工具等は全て貸与し、勤務年数に応じ特別報奨金や業務貢献した社員に報奨金を支給、毎年忘年会および2年に1回は社員旅行(実績:石垣島、北海道、台湾等)も開催しています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(入社後6ヶ月間の試用期間あり ※期間中の労働条件は同条件) 【勤務地】 ・福井営業所:福井県越前市高瀬1-21-3 タナカビル1F (外装が青い建物で改装中)(マイカー通勤可・駐車場あり) 【勤務部署】 自動制御技術部:男性14名、女性1名 【昇給 / 賞与】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(年間支給実績平均7か月分) ・決算賞与:業績に応じて年1回 【年間休日 / 休暇制度】 ・年間休日:119日 ・休日:週休二日制(日・祝・その他)※会社カレンダーに則る ・休暇制度:年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休み 【諸手当】 ・通勤手当:月額最大18,000円まで実費支給 ・運転手当:5,000円 ・精謹手当:5,000円 ・家族手当(5人まで):配偶者8,000円、第1子3,000円、第2子以降3,000円 【福利厚生】 ・中小事業主掛金納付制度 iDeCo+(イデコプラス)にて毎月5,000円支給 ・SDGs農園の運営(自社農園で収穫したお米の配布など) ・制服・ヘルメット・安全靴・安全帯・工具等は全て貸与、LMS(学習管理システム) ・忘年会(毎年)、社員旅行(2年に1回)、不定期でイベント開催 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・実務経験不問、未経験歓迎・普通自動車運転免許(AT限定可) ・新しい知識や技術を学び、スキルアップしていきたいという意欲のある方 【歓迎(WANT)】 ・第一種または第二種電気工事士の資格をお持ちの方・1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・空調、電気、自動制御設備に関わる実務経験がある方(職種不問) |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/28 |
| 求人番号 | 9303914 |
採用企業情報
- 株式会社西川電機工業所
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【代表者】西川 晋平
【資本金】1,000万円
【従業員数】35名(2023年現在)
【本社所在地】石川県金沢市泉本町6丁目87番地
【事業内容】
■空調工事課
■電気工事課
■住宅防音課
■自動制御技術部
■総務部
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