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| 部署・役職名 | 【渋谷】クラウドインフラ エグゼクティブエンジニア |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 インフラ領域のさらなる成長とスケールアップに向け、新たな事業部長のもとで体制を刷新しました。 これは、事業の拡大と組織の進化を両立させるための戦略的な再構築です。 本ポジションでは、事業部長の構想を現場から具現化するキーパーソンとして、現場をリードし、組織づくりにも深く関わっていただきます。 また当社では、生成AI(ChatGPT/Copilotなど)を積極的に業務へ取り入れており、技術と仕組みの両面から生産性の高い現場づくりを進めています。 技術と組織、両方の成長を実感できる、挑戦的かつダイナミックなポジションです。 【業務内容】 本ポジションは、インフラ事業部の中核として、事業部長とともに新体制をリードする立場です。 単なるプロジェクト推進やチームリーダーではなく、技術・組織・事業の三位一体で責任を担う上位プレイングポジションとして、事業部の成長に深く関わっていただきます。 部長クラス以上の視座・影響力・裁量を発揮しつつ、現場にも軸足を置きながら実行・変革を推進するポジションです。 【主な業務内容】 ・インフラ領域におけるプロジェクト推進(要件整理〜進行管理など) ・チームにおける技術方針・設計思想のリード ・メンバーからの技術相談対応、レビュー支援、育成・型化の推進 ・組織運営、業務設計、非機能の体制強化(働き方・仕組み設計) ・生成AIツールの業務適用推進(ドキュメント整備/レビュー補助 など) ・事業部長との連携による戦略意思決定支援・対外的対応の補佐 【利用技術】 ・ クラウド:AWS、Azure、Google Cloud ・開発言語:Python、Go、Terraform、Cloud Formation ・開発支援 / ツール / 環境:GitHub Copilot などの生成AI 【ポジションの魅力】 ■技術 × 組織、両方の中核を担う“上位プレイングポジション” ・現場のリーダーでありながら、組織づくりや事業運営にも深く関われるポジションです。 ・「技術だけ」「マネジメントだけ」ではなく、“動ける技術幹部”としての成長機会があります。 ■事業部長とともに、新体制の未来をつくるキーパーソン ・刷新された事業部の中核メンバーとして、戦略実行の第一線を任される立場。表層的なリードではなく、構想を現場から実装するポジションです。 ■マルチクラウド × AWSアドバンストパートナー環境 ・AWS/Azure/GCPを横断して活用。AWSではアドバンストティアパートナー認定も取得済。 ・クラウド技術の幅と深さを実践で習得できる環境です。 ■生成AIを業務に取り入れた“スマートな現場文化” ・ChatGPT/GitHub Copilotなどをドキュメント作成・レビュー支援などに実用化済。 ・技術×AIで、効率よく、高品質に仕事が進む体制を日常から体験できます。 ■高水準の技術集団で、知見と議論が循環する環境 ・AWS Jr. Champion や、All AWS Certifications Engineersを毎年輩出。 ・信頼できる技術者と共に、深度ある実装・意思決定をリードできます。 ■キャリアパスは柔軟かつ開かれている ・このポジションを起点に、ライン長・技術ブランド確立・事業立ち上げなど多彩な道が拓けます。 ・経営会議への参加も視野に入るキャリア設計が可能です。 |
| 労働条件 |
【就業環境】 ・勤務地:プロジェクトにより異なりますが、現状は在宅ワークがメイン。 ・オフィス環境:フリーデスク制を導入し、必要に応じた出社が可能です。 【労働条件】 ■雇用形態 ・正社員 ■期間の定め ・無 ■試用期間 ・6ヶ月(20代の場合:3ヶ月) ■給与 ・年収 10,000,000 円 - 18,000,000円 ■給与詳細 ・月収給:62.5~112.5万円 ・基本給:50.3~90.5万円 ・固定残業の有無:有 ・固定残業時間:25時間 ・固定残業代(25時間分):12.2~22.0万円 ※給与額は、これまでのご経験・スキルを考慮のうえ、決定します ※月25時間相当を超える時間外労働分、休日および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給します ■就業場所 ・【渋谷本社】東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F ■勤務時間 ・9:00~18:00(休憩:1:00) ■休日 ・完全週休2日制(※年に1回全社会開催のため、8月最終土曜のみ出勤) ・祝日:入社休暇 ※入社時に特別休を2日支給 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ■福利厚生 ・資格取得支援制度 ・社内公募制度 ・複線型人事コース転換制度 ・コミュニケーション費支給制度 ・社員持株会制度 ・結婚、出産祝金制度 ・年間、半期、月間MVP表彰制度 ■加入保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険など ・社会保険:「関東ITソフトウェア健康保険組合」 ■受動喫煙対策 ・屋内全面禁煙 ■時間外労働の有無 ・有 ■昇給の有無 ・有:10月 ■賞与の有無 ・有:3月末 / 9月末 ■固定残業制の有無 ・有:固定残業時間25時間 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・クラウドインフラ領域での設計・構築・推進経験(3年以上)・AWS/Azure/GCPのいずれかを用いたプロジェクト実務経験 ・技術リードやチーム技術方針の策定など、技術的中核としての実績 ・設計レビュー・技術相談対応など、実務での技術判断・助言経験 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 【歓迎(WANT)】 ・10名規模以上のプロジェクトでのリード/マネジメント経験・AWS認定資格、PMPなどの技術・管理系資格 ・IaC(Terraform/CloudFormation)の活用経験 ・生成AI(ChatGPT/GitHub Copilot等)の業務活用経験 ・チームビルディングや技術型化・育成の取り組み経験 ・事業責任者やエンジニアリングマネージャーとの連携経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/27 |
| 求人番号 | 9294089 |
採用企業情報
- ARアドバンストテクノロジ株式会社
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- 資本金143百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- SIer
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会社概要
【設立年月】2010年1月
【代表者】代表取締役社長 武内 寿憲
【資本金】1億4,356万円(2026年2月末現在)
【従業員数】655名 グループ社員計867名(2026年5月末現在)
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ18F
【その他事業所】
・関西支社 大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
・名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8階
【売上】
・2025年度14,152百万
・2024年度11,129百万
・2023年度10,162百万
・2022年度8,768百万
・2021年度7,597百万
【事業内容】クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業
【グループ会社】
・株式会社エーティーエス
・株式会社ピー・アール・オー
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