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| 部署・役職名 | MSL, Medical Engagement |
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| 仕事内容 |
■募集部門の紹介 メディカルサイエンスリエゾン(MSL/HOL)は、科学・臨床の専門家として、キーオピニオンリーダー(KOL)・医療従事者・学会・大学関係者とのコミュニケーションを通じて、専門性の高い医科学的情報の提供、理解促進、意見聴取を行います。 また、当該部門内だけでなく,グローバルメディカル,グローバルR&Dメンバーと部門横断的に、また、コマーシャル部門をはじめとした関係部門と適切に協力して、当社製品の価値の最適化・患者さんのヘルスアウトカム向上に向けた各種メディカル活動(エビデンス創出、メディカルカンファレンス等)の計画・実施に貢献します。 ■職務内容 ・当社製品の疾患領域のメディカルストラテジーおよびその計画に基づいてKOLエンゲージメントを行い、医科学的インサイトを収集・分析・報告する ・KOLのインサイトを社内関係者に伝達することにより領域戦略に基づいたメディカルアフェアーズ主導試験、共同研究、ヘルスアウトカム研究の計画・立案に貢献する ・医療従事者および部内のアウトカムリサーチチームと連携して、ヘルスアウトカム研究を実施し、データの創出に貢献する ・非臨床/臨床医師主導試験プログラム運営を支援する ・当社製品の疾患領域のメディカルストラテジーおよびその計画に基づいたKOLからの医科学的インサイト・意見を明らかにするため、アドバイザリーボードやメディカルカンファレンスを実施する。また学会に伴うメディカルインフォメーションブースの運営を支援する ・MSL/HOLの業務に必要なもしくは今後期待される能力開発プログラムに参加する。 ・各種活動を遂行するにあたり、社内外の適切なステークホルダーを特定し、必要に応じてこれらのステークホルダーと連携する ■仕事のやりがい ・当社製品およびその疾患領域における真のアンメットメディカルニーズを発掘し、必要な医科学的エビデンスの創出と医療関係者への適切な提供とディスカッションを通じて、その疾患に悩む患者さんやその家族に医療関係者が最適な医療を提供することに貢献できます。 ・創出されたエビデンスを含め適正な医科学的情報がガイドラインに反映されることで、日本の医療の向上に貢献できます。 ■本職務で身につくスキル・経験 ・ビジネスコミュニケーションスキル ・イベントマネージメントスキル ・医科学的知識 ・データ構築、論文作成プロセス,学会発表 ・臨床研究プロセス ・グローバルR&Dとの連携 ■その他 本部門のMSL/HOLは研究・開発・アカデミア・MR・マーケティングといった多種多様なバックグラウンドを有する方々で構成されており、多様性に富んでいます。職務上、高度な医科学的知識や臨床研究知識が習得できるだけでなく、製薬業界に関するビジネスマインドセットも醸成されることから、キャリアの幅を広げられる、最近業界内で注目されている職種です。 今後、医療関係者からはより専門的、中立的な医科学的情報の提供が求められていく中で、MSL/HOLとして、ステークホルダーと連携しながら自社製品の適正使用を通じて、患者さんへの貢献、日本の医療の向上に向けて一緒に活動できる方を求めています。 |
| 労働条件 |
就業場所:東京本社(東京都中央区) 諸手当 :通勤交通費、借家補助費、勤務時間外手当など 昇給 :原則年1回 賞与 :原則年2回 勤務時間 :9:00~17:30 休日 :土曜、日曜、祝日、メーデー、年末年始など(年間123日程度) 働き方関連制度:フレックスタイム制、テレワーク勤務制導入 休暇 :年次有給休暇、特別有給休暇、傷病休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製薬企業またはバイオテクノロジー企業のメディカルサイエンスリエゾンとしての3年以上の実務経験・KOLとの実務上のコミュニケーション実績 ・関連疾患分野(臨床、研究、学術、市場アクセス)の専門知識 ・臨床研究の臨床的および科学的理解力 ・日本の医療環境と医療関係者・患者団体のニーズに対する基礎的知識 ・医療関係者とのビジネスコミュニケーションの経験 ・優れた英語力、戦略的リーダーシップ、チームワーク、プロジェクト管理の実績 <語学> ・日本語:ネイティブレベル ・英語:メール等でのコミュニケーションに加え、会議で意見できるレベル(TOEIC 800点以上が目安ですが、実務上のコミュニケーション能力を重視します) 【歓迎(WANT)】 ・理系PhD、PharmD、MPH、薬剤師、看護師等の資格<その他> ・宿泊出張に対応できる方 <求める人物像> ・常に患者さんを中心に考える高い倫理観 ・論理的思考と高いコミュニケーション力 ・他者を巻き込みながら、目標達成に邁進する力 ・学習欲・向上心の高い方 ・高いレジリエンス |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/24 |
| 求人番号 | 9275296 |
採用企業情報
- 武田薬品工業株式会社
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- 資本金1,676,200百万円
- 会社規模5001人以上
- 医薬品メーカー
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会社概要
【設立】1925年1月29日
【代表者】クリストフ・ウェバー
【資本金】1兆6,762億円 ※2022年3月末時点
【従業員数】5,149名 ※2022年3月末時点
【本社所在地】東京都中央区日本橋本町二丁目1番1号
【その他事業所】大阪、神奈川、山口、千葉、京都
【事業内容】医薬品等の研究開発・製造・販売・輸出入
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