転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 総務 ※マネージャー候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ミッション 当社は当グループの中でペイメントサービスおよびマーケティング支援を事業としています。業界を牽引している個々のサービスをOne IDとOne Pointでさらに強くつなぎ、今後も持続的な成長を目指しています。グループの中でも比較的設立から浅く、体制構築や仕組みづくりが急務となっています。総務部では当グループが培った土台を生かしながら当社の急成長に合わせて企業活動を円滑に進め、より高い生産性を生み出す環境づくりを目指しています。当社が安定的、且つ継続的に発展するために、経営陣と現場の橋渡しを行いながら、守備範囲広く様々な領域の業務に取り組むことで、社内の「縁の下の力持ち」としての役割を担っていただきます。 ■部署紹介/組織構成 少数精鋭部隊で、ファシリティ管理、文書管理、また会議体（取締役会等）の運営、社内規定管理、その他総務業務全般行っています。所属メンバー数は多くありませんが、経営陣、また社内関係部署とのコミュニケーションが多く様々な部署の方と日々の密な連携がキーとなる部署です。 また、当グループとの連携の機会も多く、グループが培った総務に関するノウハウを活かしながら業務をリードいただきます。 ■採用の背景 事業の成長に伴い、従業員数も急拡大している中、当部が担う業務範囲や期待役割も広がってきています。従業員一人一人の業務パフォーマンスを最大化する環境を整え、また日々の業務を安定的に提供できる仕組みづくりを実現するために、総務部門の体制強化が急務となり今回募集をすることになりました。 ■具体的な仕事内容 《ファシリティ》 ・本社および支社オフィス設備の管理業務全般 ・オフィスのスペース、執務環境向上、改善に向けた企画立案 《コミュニケーション》 ・社内行事の企画、運営 《総務管理、その他》 ・株主総会、取締役会等の社内会議の運営 ・防災/BCP・感染症対策業務 ・契約書関連管理運用業務 ・総務関連規程の管理・運用業務 ・その他、総務庶務系業務全般 ■どんなキャリアが築けるか 今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、当ペイメント事業は圧倒的に高いCXを誇るポイントと顧客基盤の強さを特長としては業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進しています。競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。 社長・役員など経営陣の近くで業務をおこなうことも多く、経営者視点を持ちながら幅広い分野で高い見識を深めることができるポジションです。 ■Hiring Managerからのメッセージ 市場での規模が急拡大中のサービスであるため、今の私たちのビジネスフェーズにはこんな事が必要なのでは？より効率化を目指すにはどうすべきか？という視点を持ち、それらを実現するために柔軟にアイデア実現までの道のりを楽しんでいただける方と一緒に働きたいと考えています。 少数精鋭の組織でさまざまな様々な業務に取り組みながら、会社をリードしていきましょう。ご応募をお待ちしております。 ■会社紹介 当グループは、ID数1億以上の会員にECサイトやトラベル事業などのインターネットショッピングモール、カード、銀行などの金融サービス、メディアサービス、プロスポーツなど70以上の多様なサービスを提供して人々のライフシーンを幅広くカバーすると同時に、ユーザー様と各種サービスを有機的に結び付けた「エコシステム」という強い基盤のビジネスモデルを築いています。 その中で、私たちはグループ内のカンパニーの一員として、多彩な決済関連サービス、そしてそれらのサービス群に当グループのアセットを掛け合わせたマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。また、「決済 × 金融やコマースをはじめとしたグループ内ドメイン」で数多くのイノベーションを生み出していきます。 テクノロジーの力で、誰でも、どこにいても同じ価値を享受できる世の中へ。 社会におけるデジタル領域が急速に広まる中、決済を介してネットとリアルをよりシームレスにつなぎ、すべての人がテクノロジーという手段を使って安心安全に、そしてより快適に日常の生活が送れること。 そんな社会を目指し、私たちはあらゆる人々の抱える様々な問題に向き合い、次のステージに向けて共に歩んでいきたいと考えています。 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00〜17:30 ※当グループ朝会実施の就業時間は8:00〜16:30 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間 待遇・福利厚生:◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回（6月、12月）※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）、コンビニエンスストア、フィットネスジム（有料）、ヘアサロン（有料）、ランドリーサービス（有料）、マッサージ＆鍼（有料）、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度（Open Position制度） ◆社内託児所 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制、時差勤務 休日休暇:完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必要な経験・スキル・総務経験3年以上 ・基本的なPCスキル（Outlook, Power Point, Excel, Word, 等） ・マネジメント経験もしくはリーダーシップをもって仕事に取り組んできた経験 ・TOEIC800点以上の英語力、または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーション ■望ましい経験・スキル ・株主総会、取締役会等の会議運営経験 ・業務改善（DX等）の推進 ・マネジメント経験 ・金融・IT・通信系企業での経験 Languages: English （総合 － 2 － 中級）、 Japanese （総合 － 4 － 流暢） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/26 |
| 求人番号 | 9266082 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模非公開
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です