転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | ◢◤フルチャネル戦略×経営直結マネジメント◢◤本質的な課題抽出から事業成長を牽引するマーケティング責任者候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ プラットフォームにおける事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。単なるプロモーションの遂行にとどまらず、経営・事業KPIに直結する本質的な課題解決を主導します。 ◎マーケティング戦略およびロードマップの策定 ・ビジネスゴール達成に向けた全体戦略の構築と優先順位付け ・市場調査やユーザー分析に基づくターゲット（Who）および提供価値（What）の定義と施策への落とし込み ◎フルチャネルでの施策設計とプロジェクト推進 ・デジタル広告、オフライン広告、CRM等の各チャネルを横断した施策の全体設計と最適化 ・予算管理および投資対効果（ROI）の最適化推進 ・プロジェクトに関わる社内外メンバーのディレクションおよび組織マネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎toC・toB双方を網羅した統合型集客戦略の構築 ・ワーカーと事業者の双方向マッチングを最大化するため、双方のユーザー課題を捉えたマーケティングキャンペーンの全体設計と運用推進 ◎投資対効果（ROI）最大化に向けたフルチャネル推進 ・デジタル・オフライン・CRM等の施策データを統合的に分析し、事業KPI達成に向けた投資配分の最適化プロジェクトを主導 |
| 労働条件 |
・勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:30／標準勤務時間9:30〜18:30） ・休日休暇：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、リラックス休暇（入社時に年5日特別付与）、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇ほか ・福利厚生：各種社会保険完備、交通費支給（上限5万円/月）、実績に応じた昇給（年2回）、従業員持株会、自社アプリ利用時の報酬上乗せ制度、スキルアップ手当（月1万円）、在宅環境整備支援制度、書籍購入補助、セミナー費補助、部活動手当、チームビルディング費用補助、結婚祝い金ほか |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◎戦略立案および実行経験（下記いずれか）・事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行経験（5年以上） ・定量・定性データに基づき、自ら課題（Who/What）を定義し解決に導いた経験 ・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験 【歓迎（WANT）】 ◎高度なマーケティング・マネジメント知見・複数プロダクト/サービスを跨ぐ戦略立案・実行経験 ・新規事業立ち上げ、または既存事業のV字回復をリードした経験 ・フルチャネル（認知〜獲得〜継続）での施策マネジメント経験 ・データに基づく意思決定およびレポーティング能力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/28 |
| 求人番号 | 9265692 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です