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エンジニアリングマネージャー | Engineering Manager

年収： 900万～ 1400万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	エンジニアリングマネージャー \| Engineering Manager
職種	SE（Web・オープン系）製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都神奈川県埼玉県千葉県
仕事内容	◆ EARTHBRAINについて株式会社EARTHBRAINは、建設現場の主要な作業をデジタル化する「Smart Construction®シリーズ」を開発・提供し、世界のインフラづくりを変革しています。 2025年時点で、国内外約 1万件の現場に導入されており、建設ICTソリューションとして国内トップクラスの実績を誇ります。世界27カ国で展開するグローバルプロダクトとして、社会課題の解決に直結する技術を提供しています。 ◆ 募集背景 EARTHBRAINでは内製化を推進し、開発組織はまさに成長・拡大のフェーズにあります。この重要な時期に、チームの成果最大化とメンバーの成長を両立できるエンジニアリングマネージャー（EM）を募集します。当社のEMは単なるチーム管理者ではなく、経営層やCTO/CIOと連携しながら組織全体の課題に向き合い、戦略策定から実行まで深く関与するポジションです。 ◆ 業務内容【ピープルマネジメント】 - 採用戦略の立案・実行（書類選考・面接設計・候補者体験の改善） - メンバーの目標設定・評価・育成（1on1、キャリア支援） - チームの生産性・モチベーション向上施策の企画・実行 - 組織文化の醸成と心理的安全性の確保【プロダクト・チーム横断の連携推進】 Smart Construction®は測量・設計・施工・遠隔操作・安全管理など複数プロダクトの集合体として価値を提供しています。そのため、1チームだけの成果ではなく、プロダクト間・職種間の連携が事業価値に直結します。 - 複数プロダクトチーム（フロントエンド・バックエンド・モバイル・インフラ等）間の技術的調整と合意形成 - PdM・テクニカルPM・他部署（人事・広報・営業等）との部門横断の連携促進 - プロダクトロードマップを踏まえたチーム間の依存関係・優先度の調整 - CTO Officeなどの横断組織と連携した技術標準化・プロセス改善の推進【組織戦略への貢献】 - 経営層・CTO/CIOと連携したエンジニアリング組織戦略の策定・実行 - 組織設計（チーム構成・役割定義）への提言と実行 - 技術投資判断（ツール導入・開発プロセス改善）の推進 - 事業計画やプロダクトロードマップを踏まえた組織課題の定義と解決【その他】 - プロジェクトマネジメント支援、ファシリテーション - プロダクトマネージャー、他部署（人事・広報等）との連携促進 - 技術広報・DevRel活動の企画・実行（経験・興味に応じて） ◆ ポジションの魅力 - 複数プロダクトを横断する組織づくり：Smart Construction®は測量・設計・施工・遠隔操作など複数プロダクトの集合体。その価値を最大化するためのチーム間連携と組織設計をリードできます。 - ハード×ソフト×現場をつなぐ組織課題：建機制御・センシング・クラウド・モバイルなど多様な専門性を持つエンジニアが在籍。職種横断の組織課題に向き合うダイナミズムがあります。 - 約1万件の現場を支える社会インパクト：国内外約1万件の建設現場に導入済み。組織の成果がそのまま現場の安全性と生産性に直結します。 - グローバル規模：世界27カ国で展開。海外拠点や多国籍チームとの協働あり。 - CTO/CIOと直接連携する裁量：経営層と共にエンジニアリング組織戦略の策定・実行に関与できます。
労働条件	■雇用形態正社員 ■給与・想定年収：900万円〜 1400万円 ※現年収を考慮し、能力/ご経験/期待値に応じて相談可・年俸制（分割回数12回） ■勤務地東京都港区六本木【最寄駅】南北線／六本木一丁目駅　直結日比谷線／神谷町駅　4b出口より徒歩7分銀座線・南北線／溜池山王駅　13番出口より徒歩7分日比谷線・都営大江戸線／六本木駅　5番出口より徒歩9分【喫煙環境】屋内全面禁煙【転勤】当面無し ※当社は出社とリモートのハイブリッド勤務となっており、原則週2日は出社していただく必要がございます。 ■勤務時間専門型裁量労働制 ■休日・休暇年間 128日（内訳）土曜日曜祝日完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（入社半年後10日付与）、年末年始休暇、夏期休暇他 ■諸手当・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金通勤手当（会社規定に基づき支給）時間外手当（固定残業代の相当時間：45時間/月。超過分別途支給） ■試用期間有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■その他人事制度改訂中のため、諸制度は変更・追加の可能性がございます。 ■補足当社では生成AIを積極的に活用し、開発生産性の向上を目指しています。「2025～2030年の間に、売上高およびエンジニア数に基づく生産性を3倍にする」という目標のもと、GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、DifyなどのAIツールを、コードの自動補完・生成から日常業務の効率化まで、さまざまな業務に利用しています。なお、GitHub Copilotは原則全社員にライセンスを付与しており、Cline、Devin、Difyについては有志による検証を進めています。
応募資格	【必須（MUST）】 - Engineering Managerとしての実務経験 5年以上（またはテックリード等でピープルマネジメントも担った同等の経験） - ピープルマネジメントの実績：5名以上のチームを継続的にマネジメントした経験（採用・評価・育成・1on1を含む） - ソフトウェアエンジニアとしてのモダンなWeb技術（クラウド、コンテナ、マイクロサービス、アジャイル開発）を用いたプロダクト開発経験 8年以上（バックエンド中心） - ドメイン駆動設計（DDD）の実践経験（ドメインモデリング、境界づけられたコンテキストの設計など） - 担当チームの枠を超え、組織的な視点で課題を発見・解決した経験（例：複数チームにまたがる開発プロセス改善、全社的な技術標準化など） - 他部署や社外関係者を巻き込み、協力して目標を達成した経験 - アジャイル（特にスクラム）開発環境での実務経験 - 高いコミュニケーション能力（傾聴力、ファシリテーション力、多様な関係者との合意形成力） - 英語の技術ドキュメントを読解できる力（翻訳ツール利用可）【歓迎（WANT）】 - ハードウェア・クラウド・ソフトウェアを横断するシステム（建機制御・センシング・エッジコンピューティング等）への理解 - エンジニア採用戦略の企画・実行経験 - 技術広報（ブログ執筆、イベント登壇）やDevRel活動の経験 - 10→100名規模への組織スケールに関与した経験 - 開発組織における予算策定・管理、投資対効果分析の経験 - 新規事業や開発組織の立ち上げ（0→1）経験 - 大規模Webサービスの開発・運用経験 - グローバル市場向けプロダクトの開発経験 - ビジネスレベル以上の英語力（特にスピーキング） - 認定コーチ資格保有、または体系的なコーチング実践経験 - 経営層と同じ視座で事業と組織の成長に主体的に貢献したい方 - エンジニアリング組織全体の力を最大化することに情熱を持ち、周囲を巻き込んで実行できる方 - 自身の役割を固定せず、組織全体の課題解決のために自ら行動を起こせるオーナーシップを持つ方 - 変化が激しく未整備な状況を構造化し、前進させることにやりがいを感じる方 - 多様なバックグラウンドのメンバーを尊重し、信頼関係を築きながら合意形成を図れる方 - テクノロジーの力で土木業界のDXという社会課題解決に本気で取り組みたい方 - グローバルな視野で価値を生み出す志向を持つ方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業新規事業海外事業完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/23
求人番号	9265183

採用企業情報

株式会社EARTHBRAIN

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