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【エリアマネージャー候補】異業種・未経験歓迎/地域の生活インフラを支える独自の事業モデルを確立/「訪問介護」に特化した全国でも珍しい介護企業

年収：応相談

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部署・役職名	【エリアマネージャー候補】異業種・未経験歓迎/地域の生活インフラを支える独自の事業モデルを確立/「訪問介護」に特化した全国でも珍しい介護企業
職種	事業企画・事業統括店舗管理・店舗運営店長
業種	福祉・介護
勤務地	滋賀県岐阜県大阪府
仕事内容	■当社について私たち株式会社ながいきは、身体介助や家事のサポートを行う「訪問介護」に特化した全国でも珍しい介護企業です。「住み慣れた家や地域で過ごしたい」その当たり前の選択ができる社会を共に作るため「訪問介護」を通しての街づくりに力を入れています。近年は、「ながいき広域連結構想」として、競合の少ない郊外エリアを中心に訪問介護ネットワークを構築することで、人材・教育・ノウハウを共有し、持続可能な介護サービスの提供と地域社会への貢献を目指しております。当社の強みは、大都市圏での消耗戦を避け、競合が少ない「人口5万人規模の郊外エリア」へ戦略的に展開していることです。過疎化や人材不足に悩む地方都市で訪問介護ネットワークを構築し、地域の生活インフラを支える独自の事業モデルを確立しています。だからこそ、安定した経営基盤のもと、社員の働く環境（120日休日への推進、ITツール導入など）に投資することが可能です。 ■採用背景これまで経営陣主導で拠点を展開してきましたが、滋賀・岐阜・長野などの近隣エリアを繋ぐ広域ネットワークの構築（連結拠想）を目指しています。今後は、より戦略的な拠点開設とエリア全体の組織づくりを推進するため、経営陣と伴走しながら各拠点を牽引するエリアマネージャー候補を募集する運びとなりました。このエリアマネージャー候補の採用で最も重要にしているのは「視座の高さ」と「柔軟性」です。よって、医療・介護業界の経験や高度な経営スキル（予算管理やマネジメント経験）は不問です。他業界で培われた店舗運営やチームマネジメント力を活かし、地域に根ざした事業展開をともに推進していただける方をお待ちしております。 ■仕事内容訪問介護の拠点のエリア経営全般をお任せいたします。飲食店やアパレルなど、BtoC業界での店長・リーダー経験を活かしていただけます。まずは1拠点の運営からスタートしていただきます。将来的には、3〜5年目を目処にエリアマネージャーを目指していただくポジションとなっております。（主な業務） ●組織づくり・定着支援・スタッフの管理・育成、シフト作成・調整、採用・面接、教育・メンタルケア ●事業所の運営・収支管理・目標売上進捗確認、経費管理、介護報酬請求管理 ●地域ネットワーク構築・リスクマネジメント・関係機関（医療機関、ケアマネージャー等）との連携強化・トラブル・クレーム対応および再発防止策の策定 ■当社の特徴と魅力 ●現場主導の裁量権と具体的なキャリアパスで成長できる環境未経験から3〜5年でエリアマネージャーを目指していただきます。現場主導で拠点づくりに挑戦できる高い裁量権があり、スタッフが主役となって地域社会へ貢献する確かな手応えと成長を実感していただけます。 ●無理なく長く働ける組織体制「介護職が夜勤をしなくても子育てができる」という代表の強い思いのもと、待遇面の改善を積極的に取り組んでおります。社宅（上限30,000円）のご用意やお休みを柔軟調整できるなどプライベートも大切に、長く働くことができる環境です。年間休日の増加推進（120日を目標）やITツールの導入など働きやすい環境の整備も推進しております。 ●競合の少ない郊外に特化し地域インフラを支える独自モデル大都市圏での消耗戦を避け、競合が少ない人口5万人規模の郊外エリアへ戦略的に展開しています。地域の訪問看護・介護ネットワークを構築し、過疎化や人材不足に悩む地方都市の生活インフラを支える、社会貢献性の高い事業モデルを確立しています。
労働条件	【雇用形態】・雇用形態：正社員・試用期間：6ヶ月（試用期間中も労働条件は同じ）【勤務地】・勤務地：本社（〒571-0046 大阪府門真市本町3番17号1階） ※本社または最寄りの事業所にて数ヶ月間の研修を受けていただきます ※これから新規出店のため、滋賀県または岐阜県にて社長及び取締役と一緒に物件探しからお願いいたします ※詳細は、ご面談及びご面接にてお話しさせてください【給与】・年俸制：420万円〜 ※事業所運営実績によってインセンティブ制あり・通勤手当：実費支給・上限20,000円/月・昇給：あり【勤務時間】・変形労働時間制1ヶ月単位・9:00～18:00 ・8時間勤務・休憩60分【休日】・週休2日制：年間休日数107日、シフト制・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日【福利厚生】・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金・スタッフ全員にスマホ支給・定年制：あり・一律60歳・教育体制・研修：介護系無資格の方の初任者研修取得費用を全額会社負担　※研修も会社負担・出勤扱い
応募資格	【必須（MUST）】 ※医療・介護業界の経験や高度な専門知識は一切不問です。・BtoC業界（飲食、アパレル、小売、ブライダル、各種サービスなど）におけるエンドユーザーとの折衝経験・視座の高さと、新しい環境や変化に柔軟に対応できる方・普通自動車免許をお持ちの方【歓迎（WANT）】・1〜3名以上のチームマネジメント経験（シフト管理、育成、リーダーシップ等）・店舗運営・管理のご経験・予算管理・PL管理のご経験
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎月平均残業時間20時間以内地域活性化事業管理職・マネージャー
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/23
求人番号	9261791

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株式会社ながいき

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