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| 部署・役職名 | 【人事・採用企画|福岡本社】人材業界からのキャリアチェンジ歓迎|自社ブランドのEC・通販|2030年に年商200億を目指す成長企業 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社は2026年に年商180億、2030年に200億を目指す成長フェーズのEC/通販企業です。 会社の拡大スピードに合わせて優秀な人材を迎え入れるため、採用活動を戦略的に牽引していただける人事メンバーの増員が急務となっております。 【職務概要】 中途および新卒採用を中心に、面接、求人票の作成、人材紹介会社との折衝、採用ブランディング、採用手法の選定など、採用業務全般を担っていただきます。 ゆくゆくは評価制度の運用や人材育成など、幅広い人事領域のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・採用計画の立案と実行 └目標人数達成に向け、PDCAを回しながら採用戦略を立案します。 ・面接・候補者対応 └自社にマッチした人材の見極めと、フラットな面談を通じた魅力付けを行います。 ・求人票作成・エージェント折衝 └求める人物像に合わせて10〜20社程のエージェントと連携します。 ・採用ブランディング └会社の魅力を社外に発信するなど、新しい取り組みを推進します。 ・評価制度・研修制度の運用管理 └ゆくゆくは人材育成や制度設計など幅広い人事領域に携わります。 【ポジションの魅力】 ◾️採用目標人数による上限や打ち切りがなく、「良い方であれば積極的に採用する」という大きな裁量を持った環境です。 ◾️事業会社の人事として、組織拡大にダイレクトに貢献できるやりがいを感じられます。 ◾️未経験の方でも、人事のノウハウを入社後にしっかり学べる環境が整っています。 【組織構成】 人事総務部は、20代から40代までの全員中途入社メンバー(男性1名、女性3名)で構成されています。役員とも密に連携を取りながら、チーム一丸となって業務を進める風通しの良い環境です。 【会社紹介】 当社は通信販売を通じて、日本全国に「美容・健康・ダイエット」関連商品を展開している美容・健康食品メーカーです。 1998年の創業時は卸事業からスタートし、長年培ってきた商品の企画開発力とノウハウを武器に、2006年に通販事業を開始しました。以降、売上は急速に拡大を続けています。 当社が大切にしているのは「徹底したマーケティング」です。 製造部門やコールセンターをアウトソースし、専門部隊が自社ブランド商品の企画開発と販売に集中する「企画メーカー」としての強みを持っています。 お客様の声と現場を最優先する方針のもと、今後も成長が見込まれる「健康・美容分野」で様々な事業を創出し、福岡から世界的に名の知れた企業へと成長していくことを目指しています。 【会社の魅力】 ◾️成長し続ける環境 └年商150億を超え、2030年には200億を目指す勢いのある成長企業です。 ◾️明確な評価制度 └結果とプロセスの両面を可視化・明文化して評価し、キャリアアップを支援します。 ◾️充実した研修・育成体制 └中途入社・未経験者が多数活躍しており、教育カリキュラムが整った環境です。 【実績】 ・通販市場「ブレンド健康茶」10年連続売上No.1(※)の「モリモリスリム」シリーズをはじめ、多数のヒット商品を生み出しています。 ・2023年10月期売上高:127億円、2024年10月期売上高:133億円と右肩上がりの成長を継続し、2025年10月期は155億円を見込んでいます。 ・創業以来、計画的に売上拡大を図っており、1.8億円という国内トップクラスの生産性(総売上/従業員数)を実現しています。 ※ドリンク以外のプーアル茶、杜仲茶、黒豆茶、ゴボウ茶、マテ茶等の複数の素材を用いた健康訴求のお茶(緑茶、紅茶、麦茶を主要素材としたものは除く)市場における2015~2024年度のブランド別売上実績(TPCマーケティングリサーチ調べ)。モリモリスリムシリーズとは、ほうじ茶風味、紅茶風味、ソフトタイプ、プレミアム、フレーバーティー、黒モリモリスリムのこと。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 福岡県福岡市中央区大名1-1-15 【勤務時間】 09:30~18:30(休憩時間60分) 【休日・休暇】 年間休日:122日 完全週休二日制(土日祝) GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇 産休・育休取得実績あり 【昇給・賞与】 昇給 年2回 賞与 年2回(7月・12月) 【諸手当】 役職手当 業務手当 時間外手当 通勤手当(上限月30,000円) 【福利厚生】 各種社会保険完備 退職金制度なし 自転車通勤可 服装自由 資格取得支援制度あり 研修・スキルアップ支援あり 自社商品の社員販売割引あり 定期健康診断、インフルエンザ予防接種(全額会社負担) 【その他】 表彰制度や社内イベントあり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人材紹介での営業職の経験(RA・CA等)・人材派遣や求人広告業界での営業職の経験 (人事のイロハは入社後学んでいただきますので安心ください) 【歓迎(WANT)】 ・中途採用もしくは新卒採用に携わられた経験・企業人事の経験 <こんな方と一緒に働きたいと考えています> ■企業人事へのキャリアチェンジを強く志望されており、長期キャリア形成を目指している方 ■スピード感を持って行動し、変化や突発的な対応にも柔軟に取り組める方 ■業務全体を俯瞰して、「もっと良くできないか」を考え続けられる方 ◎業務全体を俯瞰しながら、生成AIやツール・アウトソーシングを活用した効率的な業務フローや仕組みづくりにチャレンジできます。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/24 |
| 求人番号 | 9259852 |
採用企業情報
- 株式会社ハーブ健康本舗
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- 食品・飲料
- 化粧品
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会社概要
【設立年月】2002年4月
【代表者】永松 靖浩
【資本金】3,000万円
【本社所在地】〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-1-15
【事業内容】美容・健康関連のお茶、食品、化粧品の企画開発及び販売業務
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