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【Fintechコンサルティング営業 / リーダー候補】GAFA等グローバル企業への決済インフラ・ソリューション提案（英語・中国語・韓国語のいずれか必須）
年収：
800万 ～ 1200万
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採用企業案件
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
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- 資本金13,323百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- インターネットサービス
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【Fintechコンサルティング営業 / リーダー候補】GAFA等グローバル企業への決済インフラ・ソリューション提案（英語・中国語・韓国語のいずれか必須） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■募集部署のミッション、ご紹介 日本に進出済み、またはこれから進出するGAFAをはじめとする外資系トップティア企業（欧米・アジア）の日本市場におけるビジネス展開を、決済・金融インフラの側面から牽引・共創するポジションです。単なるシステムの切り売りではなく、お客様のビジネスモデルを深く理解し、中長期的な成長に寄与するソリューションの企画からシステム導入のリードまでを担います。 EC領域や実店舗における総合決済サービス（クレジットカード決済やQR決済、電子マネーなど多様な決済手段）や金融・請求管理サービスのご提供に加え、商流発生に伴うファイナンス、課題解決型のビジネスコンサルティングも併せて実施しています。 ■業務内容 【具体的な業務内容と扱うソリューション】 対面・オンライン・メール・架電等でのコミュニケーションを通じ、グローバル企業の日本法人の決裁者や海外本社のマネジメント層と折衝を行い、お客様の課題を発掘することが出発点です。これを解決するために、社内外のサービスやリソースを活用し、ソリューション構築をリードします。 お客様の感謝と共に、弊社としての売上・利益目標への貢献が期待されます。 日本へ進出予定の企業はもちろん、進出済みの外資系企業でも、意思決定の実権者が日本にいることは多くありません。お客様や外部パートナーとの打ち合わせは、英語・中国語・韓国語によるコミュニケーションが主体となります。頻度は高くありませんが、海外出張の機会もあります。他方で、社内のコミュニケーションは日本語ですので、そのブリッジとしての役割も果たします。 ■環境面 ◇組織構成、職場の雰囲気 第2営業統括部は約30名の体制で、SIer、銀行、証券、製造、通信業と多様なバックグラウンドを持つキャリア入社メンバーと、新卒入社メンバーが活躍しています。部門の7割が20代、部長・課長も20代～30代半ばという若いチームです。グローバルコミュニケーション営業部は、2課体制10名で構成されています。多様な経験/ナレッジ/価値観を共有し、営業のプロフェッショナルとして切磋琢磨している向上心あふれるチームです。 ◇組織の魅力 等 キャッシュレス/Fintechという成長市場かつ変化の激しい領域で、日々新たな価値をお客様に価値を提供するプロセスを通じ、自己成長を実感できる職場です。メガベンチャーやスタートアップ顔負けのスピード感で新規事業や大型インフラ案件に挑戦でき、自身の提案が「社会インフラ」として実装されるダイナミズムを味わえる環境です。単純な物売りではなく、常にお客様の業界動向を把握し、課題解決策をいち早く提供することで、コンサルタントに近い成長と、組織を動かすリーダーシップを体験できます。 ■募集の背景 旺盛なインバウンド需要を背景に、外資系企業の日本進出が増加しており、語学力(英語・中国語または韓国語)を持つメンバーを増員募集します。 ■経験できるキャリア、習得できるスキル ・市場価値の高いキャッシュレス/Fintech業界のノウハウ・知見が得られます。 ・企業のマネジメントへの提案機会があります。 ・ニュースバリューや社会的にインパクトのある仕事を自ら作り出せる機会があります。 ・チームでの活動が主軸で、組織横断的な業務が多いため、チームビルディングやリーダーシップ力が身に付きます。 ■募集部署責任者からのメッセージ 変化と機会に溢れるFintech業界で、世界のトップティア企業と刺激的な仕事と自己成長を実感してみませんか。 ご応募をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 年収 700万円 〜 1500万円 ※年収/月収ともに前職考慮のため、あくまで目安としてお考え下さい。 ※通勤手当は規定に基づき別途支給 ■勤務地 150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス ■労働時間 9:00 ～18:00 （実労8時間） ■休日・休暇 完全週休2日制 （土曜、日曜、祝日、年末年始（12月29日から1月3日まで）） 夏季休暇 （5日間） 年次有給休暇 （入社日より付与、時間単位取得可） 慶弔特別休暇 産前産後休暇 （産前8週より取得可） 育児休業 （父母共に子が3歳に達する日までを限度として取得可能） etc... ■賞与 原則として夏季・冬季の2回 ■試用期間 入社日より3ヶ月 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 経験）＊以下いずれかに該当する方・ビジネスレベル以上の英語・中国語または韓国語 ・ビジネスレベル以上の日本語 ・顧客への提案・会話が好きで、新しいことにチャレンジしたい方 【歓迎（WANT）】 ＊以下いずれかに該当する方・金融業界での業務経験 ・SIerや自社ITサービス企業での業務経験 ・EC領域における業務経験 ・法人向け提案営業経験 ・新規事業立案経験 ■活躍イメージ人物像 ・外国語が堪能な方 ・ポジティブ指向/困難な状況に自身を奮い立たせられる方 ・新しいことにチャレンジする気持ちが旺盛な方 ・仲間を大事にしリーダーシップや責任感・協働する能力が高い方 ・人から信頼される資質がある方（誠実、感謝、丁寧かつスピード感のある仕事） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 日系グローバル企業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/22 |
| 求人番号 | 9259728 |
採用企業情報
- GMOペイメントゲートウェイ株式会社
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- 資本金13,323百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- インターネットサービス
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立】 1995年3月
【代表者】 代表取締役社長 相浦 一成
【資本金】 133億23百万円（連結）（2025年9月時点）
【売上高・営業利益】 売上高 82,499百万円 営業利益 31,340百万円（2025年9月期）
【従業員数】 882名（連結）（2025年9月時点）
【その他事業所（国内拠点のみ）】
ヒューマックスオフィス：東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル（受付7階）
大阪：大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 23階
九州：福岡市中央区天神2-8-35 天神住友生命FJビジネスセンター23階
【平均年齢】 37.5歳（2025年9月時点）
【事業内容】
総合的な決済関連サービス及び金融関連サービス
【特徴】
・キャッシュレス・FinTech・DXを支える決済業界のリーディングカンパニー
「年平均25%以上の営業利益成長」を目標に掲げ、2005年の上場以来20期連続で増収増益を実現している東証プライム市場上場企業。決済業界のリーディングカンパニーとして、オンライン総合決済サービス、対面領域での決済サービス、後払い・BNPL（Buy Now Pay Later）、金融機関・事業会社へのBaaS支援、海外の先端FinTech企業への戦略的投融資など、決済・金融技術で社会イノベーションを牽引し、持続可能な社会の実現と社会の進歩発展に貢献しています。
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