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| 部署・役職名 | 関東エリア法人営業担当【CHARGESPOT|バッテリーレンタル大手/国内トップシェアクラス】 |
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| 仕事内容 |
モバイルバッテリーシェアリングサービス『CHARGESPOT』で急成長している弊社INFORICHにて、下記職種を募集します。 ※日本全国に営業拠点を7ヶ所に構え、59,784台を展開し業界シェア約84.7%。 国外においては、子会社の台湾で12,318台、香港で6,092台、中国で4,039台、オーストラリアで2,150台、タイで1,904台、その他UK、イタリアでもビジネス推進中。 また、フランチャイズでシンガポールで945台、マカオで210台 設置済(2026年2月時点)。 今後も海外展開はさらに加速していく予定です。 【募集背景】 関東エリアを中心とした事業のさらなる拡大・推進、および既存の設置クライアントとのアライアンス強化に対応するため、組織体制の強化を図るべくチームメンバーを増員募集いたします。 職務説明 今回は関東エリアにおけるさらなる事業拡大を推進するため、様々な手法を用いて設置展開の提案・実行を担っていただける方を募集します。地域に根ざした民間企業から大学などの教育機関まで幅広くアプローチし、新規開拓および既存顧客への深耕営業をお任せします。 ①メインロールとしてお任せしたいこと ・大手ナショナルクライアント(全国展開する大手企業や大型商業施設など)に向けた新規開拓営業、およびアライアンス構築 ・関東エリアにおける新規開拓営業(地域に根ざした民間企業から、大学などの教育機関まで幅広くアプローチ) ・同エリア内の既存顧客(設置先)に対するフォローアップ、リレーション構築、および追加提案 ・担当エリアの特性や課題に合わせた営業アプローチの立案・実行 ②可能であればサポートして欲しいこと ・必要に応じた他部門を横断する取り組みの推進などが必要に応じて必要になります。 (変更の範囲:会社の定める業務) 【配属組織】 CHARGESPOT Business Division-Head Office Sales Department 【配属先環境】 ・SeniorManager:1 ・Manager:2名 ・Expert:1名 ・Senior Associate:2名 【本ポジションの魅力/やりがい】 ・関東という最重要エリアの「拡大期」を牽引する手応え 関東エリアは市場規模・インパクトともに最大です。 ここで打つ施策や開拓実績は、会社全体の成長に直結します。 自分のあげた成果がそのまま組織の成長エンジンとなるため、自身のキャリア(リーダー・マネージャーへのステップアップなど)へのインパクトも非常に大きい時期です。 |
| 労働条件 |
【雇用条件】 雇用形態:正社員(試用期間6ヶ月) 【想定役職(ミッションランク)】 Leader(マネージャーレベル) ・年収:660~1,100万円(賞与含む) ・月収:443,000円~810,000円 【勤務地 】 <採用直後> 東京:表参道本社:東京都渋谷区神宮前五丁目52番2号 青山オーバルビル 10F ※提携シェアオフィスについて:首都圏を中心に主要地方都市も含め、約300箇所以上展開しているシェアオフィスと提携しており、外出時など、提携シェアオフィスの利用が可能です。在宅勤務としてカウントされます。 (変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを含む) 【その他の労働条件】 ・賞与:年2回 ※会社業績及び個人成績(標準額をベースに±20%の幅)により変動あり。 ・給与改定:昇給・昇格時 年2回 ・通勤交通費:会社規定に基つき支給(上限5万円/月) ・シェアオフィス利用可能(首都圏を中心に主要地方都市も含め、約300箇所以上) ・Work with Family:海外を含む遠方の家族の元に帰省しながら業務遂行できる。年間最大30営業日(翌年への繰越なし) ・有給の傷病休暇:社員本人の心身の病気や怪我はもちろん、配偶者、子供、両親、祖父 、母、兄妹姉妹など2親等以内の親族の看護にも利用可能。年間7日間 ・インフルエンザ予防接種、健康診断※婦人科検診も会社負担 ・ベネフィットステーション利用可能 ・退職金 無 ・寮・社宅・家賃補助 無 【勤務形態】 ・標準勤務時間:9:00 ~ 18:00 ・所定労働時間:8時間 (勤務間の休憩1時間を除く) ・フルフレックスタイム制度:有 (コアタイムなし。7:00~22:00の間で勤務。毎週月曜10時の朝礼は原則出席) ・リモートワーク勤務制度:有 (コロナ感染状況を踏まえて変更の可能性あり) ・インターバル制度 *:有 * 1日の勤務終了後、次の勤務の開始までに11時間の継続した休息時間を与える制度 【休日・休暇】 ・休日:年間123日(土日祝日、夏期休日3日、年末年始3日) ・年次有給休暇:入社時に付与 (初年度は入社月により1日〜10日の間で付与日数変動/勤続5年以上で最大20日まで) ・傷病休暇:入社時に付与 (1月1日〜12月31日の間で5日間。翌年への繰越なし) ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理のための休暇 など 【時間外労働】 ● 有 【加入保険】 ● 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険 (40歳以上: 介護保険) 【受動喫煙防止措置の状況】 ● 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 (下記すべて)・法人企業に対する新規提案、および中長期的な商談の経験(目安:3年〜5年程度) ・営業活動に関わる企画立案や運営などの実務経験 ・顧客の課題を論理的に捉え、解決に向けた具体的な提案および実行ができる方 語学要件 ・日本語:ビジネスレベル 必須 【歓迎(WANT)】 (いずれか)・顧客との協業を通じた事業推進やプロジェクト遂行の経験 ・代理店(パートナー企業)に対するリレーション構築、および深耕営業の経験 【求める人物像】 ・周囲と協力しながら課題解決やゴールを目指せる方 ・取引先/協力会社/社内のどこにおいても円滑なコミュニケーションが取れる方 ・当事者意識をもって、業務を推進できる方 ・状況の変化に応じて、前向きに捉えて臨機応変な対応ができる方 ・素直で謙虚な方 ・自発的/積極的/能動的に業務に取り組める方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/30 |
| 求人番号 | 9255424 |
採用企業情報
- 株式会社INFORICH
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- 資本金15百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
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会社概要
【設立】2015年9月2日
【代表者】秋山 広宣 (陳 日華)
【資本金】15,520,988 円(2025年12月末時点)
【本社所在地】東京都渋谷区神宮前五丁目52番2号
【その他事業所】
タイ:The Phyll Connect Lower Floor, The Phyll Sukhumvit 54 1770 Sukhumvit Road, Bangchak, Phrakhanong, Bangkok
香港:Workshop 612, 6/F, Sun Cheong Industrial Building, 2-4 Cheung Yee Street, Lai Chi Kok, Kowloon ,Hong Kong
【事業内容】
O2O マーケティングサービス / SNSコンサルティング / デジタルサイネージ
インバウンドSNS運用 その他
CHARGESPOTにおいては、
日本全国に営業拠点を7ヶ所(札幌、仙台、東京、名古屋、京都、大阪、福岡)に構え、59,784台を展開し業界シェア約84.7%。 国外においては、子会社の台湾で12,318台、香港で6,092台、中国で4,039台、オーストラリアで2,150台、タイで1,904台、その他UK、イタリアでもビジネス推進中。また、フランチャイズでシンガポールで945台、マカオで210台 設置済(2026年2月時点)。
今後も海外展開はさらに加速していく予定です。
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