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【営業・管理職】分譲住宅販売　支店幹部候補

年収： 800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【営業・管理職】分譲住宅販売　支店幹部候補
職種	不動産企画・不動産開発用地仕入法人営業
業種	デベロッパー建設・建築・土木
勤務地	宮城県愛知県兵庫県広島県福岡県宮崎県
仕事内容	「創る、売る」——すべてを動かしながら、“街”をプロデュースする仕事へ。「ヤマダの資本力×あなたの経験×人間力」分譲キャリアの次なるステージへ。『くらしまるごと』戦略の最前線。安定した基盤で、分譲の未来を切り拓いてください。＜具体的な業務内容＞ヤマダHDグループの総合住宅メーカとして、グループシナジーを活かした分譲事業のリーダー候補。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　分譲事業の拡大フェーズにおいて、プレイングマネージャーとして事業を牽引いただきます。　　　　　　　　・分譲住宅の自社販売・商品企画（エリア特性・ターゲットに応じた住宅企画立案）・販売戦略の立案・実行（価格設定・販促企画）・プロジェクト全体の進行管理（設計・施工・販売の連携）・チームマネジメント（メンバー育成・目標管理）・分譲用地の情報収集、収支判断、契約交渉　　　　　 ※自らも最前線で成果を出しながら、組織を牽引していただくポジションです。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　プレイヤーとしての実績に加え、今後マネジメント領域での活躍を志向されている方を歓迎します。　事業全体を動かしたい志向をお持ちの方を求めています。　立ち上げの醍醐味と、大手の実行力。この2つが揃った環境で、共に成長していくパートナーを求めています。＜当社のメリット＞・事業成長期ならではの「裁量」と「スピード感」が最大の魅力です。・分譲事業の拡大フェーズにあり、意思決定が早く挑戦できる環境・用地仕入れ〜分譲地企画～販売まで一気通貫で関われるため、事業全体を動かす実感・大手グループの基盤を活かした資金力・ブランド力・自身の判断が商品・街づくりに反映されるやりがい・将来的には事業責任者ポジションへのキャリアアップも可能＜職場の環境＞・年齢や社歴に関わらず、実績と意欲を正当に評価する風土・プレイヤーとしてもマネージャーとしても成長できる機会が豊富・大手グループの安定基盤と、成長事業ならではのチャレンジングな風土が両立また、現場主体での裁量が大きく、自らのアイデアを商品や街づくりに反映できる点も魅力です。「指示を待つ」のではなく、「自ら動かす」ことを楽しめる方にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。＜魅力＞分譲住宅事業の立ち上げを担える希少ポジション既存の枠に縛られず、スピード感ある商品開発・設備仕様の決定が可能。事業部取締役直下で、ゼロから商品体系を作る裁量権でダイレクトに意思決定へ関わるチャンスがあります。またヤマダデンキ、大塚家具、ハウステック、トクラスとのグループシナジーを活かした他社にはない新しいライフスタイル提案を商品に落とし込み、業界での差別化を実現できます。
労働条件	【雇用形態】正社員【雇用期間の定め】なし【試用期間】有（6ヶ月）【勤務時間】平日・土曜：9:00～18:00（実働8時間 / 休憩60分）【休日・休暇】月8～11日（シフト制）年間休日116日有給休暇慶弔休暇【給与】年収：820万円～1200万円月額：月給40万円～経験により考慮＋インセンティブ＋四半期評価制度 ※年収1000万円以上可能年齢やこれまでの経験に応じて当社規定により優遇します。面接時にご相談させていただきます。昇給：年1回（7月）【諸手当】通勤手当：全額支給地域手当：居住地域により8,000円～20,000円（営業職以外の主任以下のみ）役職手当：役職により0円～70,000円家族手当：健康保険の認定を受けた子女に対し、7,000円／人を支給資格手当：技能資格申請の承認をもって支給　【例】宅地建物取引士 10,000円歩合手当：当社規定による住宅手当：当社規定による（採用時なし、入社後の通勤不可エリアへの異動時あり）【社会保険】健康保険厚生年金雇用保険労災保険【福利厚生】退職金制度あり（勤続 6年以上）社宅制度(対象者のみ) 確定拠出年金制度持株会財形貯蓄研修制度定期健康診断育児短時間勤務定年後の再雇用制度有（70歳）【屋内の受動喫煙対策】あり(屋内の受動喫煙対策：禁煙・喫煙室あり) 【就業場所・配属先】 ■東日本支社　南東北支店宮城県名取市飯野坂字土城堀29-1 ■中日本支社　中部西支店愛知県名古屋市中区栄1-31-41 大井ビル２F ■西日本支社　兵庫支店神戸市垂水区多聞町字小束山868番6（Tecc LIFE SELECT神戸垂水店隣） ■西日本支社　広島支店広島県広島市西区草津南3丁目7番14号 ■西日本支社　九州北支店福岡県福岡市中央区那の津2-1-7 ベスト電器電算センター4階 ■西日本支社　九州南支店宮崎県宮崎市柳丸町98番1 ／　鹿児島県鹿児島市与次郎2丁目4-43 KTSランド内
応募資格	【必須（MUST）】・不動産・住宅業界での実務経験（目安：３年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・チームリーダー・マネジメント経験・分譲事業に関わるいずれかの経験（用地仕入れ／商品企画／販売企画／分譲営業など）・不動産取引に関する基本知識（法規・契約・市場理解）・普通自動車運転免許【歓迎（WANT）】・宅地建物取引士資格保有・分譲住宅（建売）の商品企画経験・不動産会社とのネットワーク保有【求める人材】・分譲・不動産・住宅業界での実務経験をお持ちの方・販売・企画・部下育成いずれかに強みをお持ちの方・自ら考え、主体的に行動できる方・プレイヤーとして結果を出しつつ、組織を牽引できる方・変化や成長フェーズを楽しめる方・周囲を巻き込みながら成果を最大化できる方　・関連部署との連携において良好な関係性を築ける方
アピールポイント	女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎新規事業管理職・マネージャー
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/07/21
対象年齢	～ 64歳
年齢制限理由	定年年齢を上限とするため / 省令１号
求人番号	9230283

採用企業情報

株式会社ヤマダホームズ

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