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| 部署・役職名 | 【医療体験の変革をリード】Product Manager(ネイティブアプリ開発) |
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■募集背景 調剤薬局と患者さんの医療体験のアップデートを実現するおくすり連絡帳アプリ「Pocket Musubi」は2020年11月のLINE版リリース以降、順調に導入拡大を続けています。Pocket Musubiを利用する薬局の患者ユーザー数は、直近3年で約50万人から約400万人へと約8倍に急成長しています。 カケハシは2025年には140億円の大型の資金調達も完了し、更なる事業拡大を目指しています。今後カケハシは「しなやかな医療体験」の実現に向けて、薬局向けSaaSを提供する会社から医療プラットフォームへの変容を目指します。 その戦略の中で、これまでLINE版を中心に伸ばしてきたPocket Musubiを、ネイティブアプリへも本格的にユーザーを集めていくフェーズに入りました。ネイティブアプリはすでにリリース済みですが、最小限の機能での提供にとどまり使い勝手に課題を残しています。ここを立て直し、次の成長エンジンへと育てきる責任者として、プロダクトのグロースをやりきった経験を持つシニアPdMを、事業拡大に伴う増員として募集します。 ■Pocket Musubiとは 「Pocket Musubi」は調剤薬局と患者をつなぎ、患者の医療体験の質を向上させるサービスです。患者がより便利に薬局を利用し、自身や家族の服用管理をしやすくし、薬剤師が薬局外で患者の病状や都合に合わせた効率的なフォローアップを提供することをサポートします。 処方箋送信やオンライン服薬指導、LINEを用いた服薬期間中フォローアップなどにより、患者の服薬アドヒアランス(薬の継続利用)向上にアプローチしています。電子薬歴Musubiとの連携により、薬局業務の効率化や服薬指導の質向上も担っています。 ■業務概要 電子お薬手帳アプリのプロダクトマネージャーとして、事業開発・推進からプロダクト運用までを中心となって担っていただきます。経営視点で事業を推進しながら、現場レベルで顧客・ユーザーを理解し、プロダクトの展開・利用促進を担う、様々な経験が積めるロールです。 電子お薬手帳アプリを、Pocket Musubiの次の主戦場に育てきることがミッションです。具体的には、以下の4本柱を、プロダクトオーナーとして主導します。 1. リブランディング — アプリの価値・体験コンセプトの再定義 2. リファクタリング — 品質・保守性の改善に向けた技術方針をエンジニアと協働で推進 3. 機能強化 — 使い勝手の抜本改善と提供価値の拡張 4. 再マーケティング — ユーザーをネイティブアプリへ集めるためのグロース施策 なお、完全な0→1ではありません。すでにLINE版Pocket Musubiおよび薬局管理画面と一部連携しており、既存アセットと技術的負債の上で1→10を描く難しさがあります。理想論だけでなく現状を踏まえて意思決定し、事業とユーザー価値を両立させながら成長を牽引できる方を求めています。 ■具体的な職務内容 ・ネイティブアプリのプロダクトビジョン/戦略/ロードマップの策定 ・事業/サービス/機能の改善企画、要件定義、仕様検討 ・UX/体験設計の抜本改善(ストア評価の改善を含む) ・LINE版Pocket Musubi/薬局管理画面との連携設計 ・リファクタリング/技術的負債への対応方針をエンジニアと協働で検討/推進 ・データ分析からの課題設定/改善施策の立案、KPI設計とモニタリング ・再マーケティング施策の企画/推進(PMM/マーケティングと連携) ・開発プロジェクトマネジメント ・セールス/CS、マーケティング、広報、法務など社内関係部門との調整/連携 ・障害時の対応 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員(試用期間あり) 働き方:ハイブリッド勤務(週数日出社) 勤務地:東京オフィス(最寄り:新橋駅) 105-0003 東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル5F |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・IT系企業でのプロダクトマネージャー/プロダクトオーナー経験(目安5年以上、またはプロダクトを牽引するリードクラスの経験)・自らプロダクト/サービスをグロースさせ、事業成長やユーザー数の伸長を数値で牽引した実績 ・ソフトウェアエンジニアと日常的に近い環境で協働した経験 ・情報整理や構造化による要件/仕様定義、仕様書/ワイヤーフレーム等の資料作成 ・複数チーム間の意見調整/合意形成の推進 ・Excel、Databricks等を用いたデータ分析 【歓迎(WANT)】 ・既存プロダクトの立て直し(ターンアラウンド)やUX刷新をリードした経験・ネイティブアプリのプロダクトマネジメント ・ネイティブアプリのマーケティング/グロース経験 ・医療/ヘルスケア領域での事業経験 ・データを用いて状況を把握し、提案や改善につなげた経験 ■求める人物像 ・カケハシの「患者様により良い医療体験を(テクノロジーを駆使して)ご提供する」という思いに共感いただける方 ・強いオーナーシップを持ち、事業成長とユーザー提供価値を両立できる方 ・担当領域を丸ごと引き取り、逐一の指示を待たずに自ら意思決定して前に進められる、高い自律性を持った方 ・あるべき論だけでなく、既存アセットや技術的負債という現状を踏まえてプロジェクトを推進できる方 ・個ではなくチームで成果をあげるスタンスをお持ちの方 ・無知の知を有し、固定概念にとらわれずアンラーンできる方 ・自ら手を動かすことを厭わない方 ・ボラティリティの高い環境に対応できる、曖昧耐性の高い方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 ストックオプション制度あり 産休・育休取得実績あり |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 求人番号 | 9211256 |
採用企業情報
- 株式会社カケハシ
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- 資本金6,968百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
株式会社カケハシは、「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションに掲げる、従業員約350名規模のヘルスケアスタートアップです。
薬局向けSaaSを起点に、現在は「医療エコシステム全体の変革」を見据えた事業展開を進めています。
主力プロダクトであるクラウド薬歴「Musubi」は、電子薬歴市場において約20%のシェアを誇り、薬剤師の業務効率化と服薬指導の質の向上を両立するツールとして多くの薬局で採用されています。さらに、経営支援、患者フォロー、在庫管理など薬局運営の幅広い領域を支援するプロダクト群を展開しています。
2025年6月にはシリーズDラウンドで約140億円の資金調達を実施し、累計調達額は約270億円に到達しました。また、2024年にはコード・アール社(長野県)、2025年にはノアメディカルシステム社(福岡県)をグループ化し、非上場ながら積極的なM&A戦略も展開。事業・組織ともに成長を加速させています。
【プロダクト概要】
・Musubi:薬局の生産性向上、服薬指導の充実化、患者コミュニケーションの円滑化を支援
・Musubi Insight:薬局経営の可視化・分析を支援する経営ダッシュボード
・Pocket Musubi:薬剤師と患者をつなぐ服薬期間中フォローアップアプリ
・Musubi AI在庫管理:機械学習による需要予測で、薬局の在庫発注を自動化・最適化
【代表者】代表取締役社長 中尾 豊/代表取締役CEO 中川 貴史
【資本金】69億6,876万円(資本準備金を含む)※2024年9月現在
【本社所在地】東京都港区西新橋2-8ー6住友不動産日比谷ビル5階
【代表プロフィール】
代表取締役社長 中尾 豊
武田薬品工業株式入社後、MRとして活動。提携会社との社長賞や支店の様々な賞を受賞。日本の医療の質の高さを感じると共に、患者さんへのサービスインフラの不備や医療従事者との情報格差の現状に気づく。医療業界において、サービス面で貢献することが多くの医療従事者や患者さんに貢献できる方法だと考え、独立を決意。2015年12月に同社を退職。「医療をつなぎ、医療を照らす」というビジョンで株式会社カケハシを創業。
代表取締役CEO 中川 貴史
マッキンゼー・アンド・カンパニー入社。製造・ハイテク産業分野の調達・製造・開発の最適化、企業買収・買収後統合マネジメントを専門として全社変革プロジェクトに携わる。その後インド・米国・イギリスでのプロジェクトに参画。2015年10月マッキンゼーシカゴオフィスより帰国し、カケハシを創業。
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