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【SES営業／リモート可】年間160日以上の休暇取得も可！M＆Aで事業拡大中◎プライム案件多数／取引先1,500社以上／裁量を持って活躍できる環境

年収： 800万～ 1000万

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部署・役職名	【SES営業／リモート可】年間160日以上の休暇取得も可！M＆Aで事業拡大中◎プライム案件多数／取引先1,500社以上／裁量を持って活躍できる環境
職種	法人営業営業企画代理店営業・アライアンス
業種	インターネットサービス SIer
勤務地	東京都
仕事内容	〜事業拡大フェーズを牽引するプレイングマネージャー募集〜　　　〜M&Aを追い風に、受託開発・自社開発領域をさらに強化〜＜仕事内容＞【営業として成果を追求しながら、組織づくりにも携われるポジション】 SES・受託開発案件の獲得から、エンジニアのマッチング、既存顧客との関係構築まで幅広くお任せします。さらにプレイングマネージャーとして、営業戦略の立案やメンバーの育成、チーム全体の成果最大化にも携わっていただきます。これまで培ってきた営業経験を活かしながら、「自ら売上をつくる」だけでなく「組織で成果を出す」ことに挑戦できる環境です。決まった型に縛られず、自身の経験やアイデアを活かした営業スタイルを実現できます。＜具体的には＞ ▼SES・受託案件の提案・獲得・関係構築 └既存顧客を中心に、大手企業への提案活動 └顧客課題のヒアリングから最適な人材・開発体制の提案 └定期訪問や継続的なコミュニケーションによる信頼関係の構築 └新規顧客開拓や取引拡大に向けた営業戦略の立案 ▼エンジニアとの面談・マッチング・フォロー └スキル・キャリア・働き方の希望を丁寧にヒアリング └案件との最適なマッチングを実現 └参画後のフォローを通じたエンジニアのキャリア支援 ▼チームマネジメント・組織づくり └営業メンバーの目標設定・進捗管理 └営業ノウハウの共有や育成 └成果を最大化する仕組みづくり └事業成長に向けた営業戦略の立案・実行＜案件の特徴＞ ◇大手企業からのプライム案件多数 ◇直請け・二次請け案件が90％以上 ◇取引企業数1,500社以上 ◇月間数万件規模の豊富な案件数豊富な案件基盤を活かし、顧客・エンジニア双方にとって最適な提案を実現できます。＜入社後の流れ＞ ▼プレイングマネージャーとして事業・既存と新規の顧客開拓からスタートこれまでの経験を活かしながら、既存顧客との関係構築や案件獲得をお任せします。 ▼マネジメント領域へ営業組織の強化、メンバー育成、営業戦略の立案など、事業成長を担うポジションとして幅広く活躍いただきます。＜将来のキャリアパス＞ ■営業責任者として事業成長をリード営業組織全体の成長や新たな仕組みづくりにも挑戦できます。 ■成果を正当に評価・還元成果・業績連動型のインセンティブ制度を導入。自身の成果が収入やキャリアに直結する環境です。 ■経営に近い距離で挑戦できる「こうしなければならない」という固定概念はありません。営業戦略や組織づくりにも積極的に意見を発信でき、会社の成長フェーズに深く関われます。＜会社説明／募集背景＞ 2019年設立以来、「本物のエンジニア・ファーストを叶える」という理念のもと、社員の声を大切にした経営を続けてきました。現在は、受託開発・ゲームアプリ開発・SESの3事業を柱に成長中。さらに今年3月には成長戦略の一環としてM&Aを実施し、受託開発や自社開発領域も拡大。事業基盤はさらに強固になっています。今後のさらなる成長に向け、営業組織を牽引していただけるプレイングマネージャーを募集します。＜働く環境＞・成果を正当に評価する「給与交渉制度」年1回、代表へ自身の成果や取り組みを直接プレゼンできる「給与交渉会」を実施。自身の実績や貢献を正しく伝え、評価・昇給につなげられる環境です。・社員への還元を重視スリムな組織運営によって生まれた利益を社員へ還元する方針。成果に応じた評価制度やベースアップへの取り組みを進めています。・社員の声から生まれる福利厚生年1回、社員参加型の福利厚生見直し会議を実施。年次や役職に関係なく意見を発信でき、実際に制度へ反映されています。＜導入実績＞・リフレッシュ休暇（6日）・有給休暇とは別に特別休暇30日付与（用途自由）・活発な社内コミュニケーション全体会議や歓迎会、忘年会など、社員同士が交流できる機会を定期的に開催。部署や役職を越えて意見交換できる風土があります。＜会社・仕事の魅力＞ ▼事業成長フェーズだからこそ、大きな裁量で挑戦できる SES・受託開発だけではなく、新規領域への挑戦も積極的に進めています。制度や組織も発展途中だからこそ、自身の経験やアイデアを反映しながら会社づくりに携われます。 ▼営業経験を次のステージへ「自分で売上をつくる」から「チームで成果を最大化する」へ。営業力・マネジメント力・事業推進力を磨きながら、将来的には営業責任者として活躍できるポジションです。 ▼自由度の高い働き方リモートワーク中心で、営業スタイルやスケジュール管理にも大きな裁量があります。自分らしいスタイルで成果を追求しながら、キャリアアップを目指せる環境です。＜その他＞ ◼︎年間複数のゲームをリリース！・blind―脱出ゲーム― ・ともだちの家―家庭の謎解き― ・マルッと修正！アカデミア―間違い探し― ・でんわのないせかい―謎解きストーリ― ・魔法使いトおとぎノ国・blind0―脱出ゲーム― ・戦え！だがし屋さん・おもしれー女と15人のイケメン共・カゲボウシ・レンタルレジュメNew！2025年5月2日リリース今後も、自社ブランドのゲームアプリをリリース予定です。
労働条件	＜勤務地＞本社：東京都港区芝5丁目9-5　M.BALANCE+ MITA　5階交通アクセス・都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線　三田駅　徒歩2分・東日本旅客鉄道（JR東日本）山手線・京浜東北線　田町駅　徒歩6分＜雇用形態＞正社員 ※試用期間3ヶ月（待遇に変更なし）＜勤務時間＞ 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）・リモートワークと併用可能・フルリモート可能・今後フレックス制を導入予定＜給与＞ ※経験・能力・年齢などを考慮の上、相談して決定いたします＜昇給・賞与＞昇給：年1回（6月）賞与：年2回（業績による）＜諸手当＞交通費（実費支給）研修サービス（大手で充実したUdemyを導入！自己学習にも励めます）リファラル制度（社員候補を紹介してくれた方・紹介された方ともに20万円支給）＜休日・休暇＞完全週休2日制（土日祝） ※年間休日に加え、各種特別休暇制度も充実しており、有給休暇と組み合わせることで年間160日以上の休暇取得も可能です。有給休暇（取得率100％／長期休暇取得実績あり）特別休暇（30日／用途自由）リフレッシュ休暇（入社後半年間は毎月1日、合計6日付与）トリプル5制度（勤続5年ごとに、特別休暇5日＋手当5万円を支給）妊娠休暇（通院休暇含む）産前・産後休暇育児休暇（男女ともに取得実績あり）生理休暇子の看護休暇介護休暇・介護休業裁判員休暇 ※3年以内に「週休3日制」を導入予定＜福利厚生＞社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）企業型確定拠出年金制度リモートワーク併用可服装自由（自社内勤務の場合）リファラル制度（社員候補を紹介してくれた方・紹介された方ともに20万円支給）
応募資格	【必須（MUST）】・IT業界での営業経験者（SES営業経験者歓迎）・マネジメント経験・新規開拓経験者【歓迎（WANT）】・何かしらのIT業界での実務経験・基本的なPCスキル（Word・Excel等）＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ◇IT業界での営業経験がある方 ◇フットワーク軽く、自分から提案・行動できる方 ◇新しいことに進んで挑戦できる方 ◇エンジニアファーストで物事を考えられる方 ◇チームで目標を追いかけるのが好きな方 ◇オンライン・対面を問わずコミュニケーションを大切にできる方
アピールポイント	創立5年以内ベンチャー企業年間休日120日以上産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/17
求人番号	9138416

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株式会社Noelith

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