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【伊藤忠グループ】COO直下｜事業開発担当ポジション（新規事業／M＆A／DX）

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【伊藤忠グループ】COO直下｜事業開発担当ポジション（新規事業／M＆A／DX）
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発 M&A・合併・提携
業種	その他電力・ガス・水道
勤務地	東京都
仕事内容	■会社概要￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社は「再生可能エネルギーを積極的に活用した社会の実現」をミッションに掲げ、従来の電力会社から需要家への一方通行であった電力取引を、AI による需給予測やブロックチェーン技術を活用し、需要家の太陽光発電や蓄電設備から供出される電力を別の需要家へ供給することにより、需要家同士で電力を直接取引する「P2P 電力ビジネス」の社会実装を目指しています。主要サービスとして提供している初期費用なしで太陽光発電システムを導入できる「テラリス」は、昨年比で大幅な売上成長を遂げており事業拡大を加速させているフェーズです。伊藤忠商事グループの一員として、強固な経営基盤と先進的なベンチャースピリットを両立させ、持続可能な社会と人々のQOL向上に貢献しています。 ■採用背景：事業拡大と地域貢献に向けた増員￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣現在、既存事業の成長だけでなく、新規事業の立ち上げやアライアンス、M&Aなど事業拡大に向けた取り組みをさらに加速しています。そのため、経営層直下で経営企画・事業企画・事業推進まで幅広く担い、共に会社の成長を牽引するコアメンバーを募集します。 ■具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣経営層のパートナーとして、事業企画・新規事業支援・業務改革など、会社全体の成長に関わるプロジェクトを推進していただきます。住宅向けエネルギーサービスをはじめ、エネルギーデータを活用した新規サービスやパートナー企業とのアライアンスなど、多様な事業を展開しており、今後も新規事業への投資を積極的に進めていきますので、これらを共に推進いただくことを期待しております。単なる分析や資料作成ではなく、課題の整理から企画立案、社内外の関係者との調整、プロジェクト推進まで主体的に担っていただくポジションです。＜具体的な業務内容＞・年度予算の策定、予実管理・分析・経営レポートの作成・データベース設計・運用を含めた経営管理基盤の整備・新規事業の事業計画書・収支計画（PL）の作成（人件費・設備投資・金利などを踏まえた収益シミュレーションを含む）・サービスモデルの企画・設計および経営層への提案・DXを活用した生産性向上の企画・推進・新規事業の立ち上げ・推進支援・M&Aプロジェクトやアライアンス案件の推進・社内外の関係者と連携したプロジェクトマネジメント ■入社後のイメージ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣まずは事業企画業務を通じて会社全体への理解を深めていただきます。その後は経営層と並走しながら、新規事業やDX、M&A、アライアンス案件など、重要プロジェクトを主体的にリードしていただきます。将来的には事業責任者など、会社の中核を担うポジションへのキャリアアップも期待しています。 ■配属先情報￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ COO直下かつ少人数だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、経営層との距離も非常に近い環境です。役職や年齢に関係なく意見を発信でき、「まずやってみる」というチャレンジを歓迎するカルチャーがあります。また、事業部の枠を超えて協力しながらプロジェクトを進める風土があり、部署横断で会社全体の変革に携わることができます。残業時間は月20〜30時間程度で、メリハリをつけながら働ける環境です。 ■ポジションの魅力￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎経営層の近くで会社づくりに携われる経営判断に必要な企画立案からプロジェクト推進まで担うため、経営に近い視点で事業づくりを経験できます。 ◎幅広いテーマに挑戦できる経営企画だけでなく、新規事業、DX、M&A、アライアンス推進など、多様なテーマに携わることができ、市場価値の高い経験を積めます。 ◎社会インフラを変える事業に携われるエネルギーという社会インフラ領域で、新たなサービスやビジネスモデルの創出に挑戦できます。 ◎大企業の基盤とスタートアップの裁量を両立東京電力をルーツに持ち、伊藤忠グループの安定基盤を活かしながら、スピード感ある環境で大きな裁量を持って働くことができます。
労働条件	■勤務地・東京都千代田区東神田1-9-8 THE WAVES AKIHABARA 4F（サテライトオフィス）・最寄駅：JR総武本線馬喰町駅徒歩6分、都営地下鉄都営新宿線馬喰横山駅徒歩7分、JR総武線浅草橋駅徒歩10分・受動喫煙対策：屋内全面禁煙・転勤：無 ■雇用形態・正社員・期間の定め：無・試用期間：有（3ヵ月）・備考：変更無 ■給与・形態：月給制 ■就業時間・所定労働時間：8時間・フレックスタイム制あり（コアタイム:11:00～16:00）・休憩：60分・残業：有 ■通勤手当会社規定に基づき支給 ■休日・休暇・休日：125日・内訳：完全週休二日制、土曜、日曜、祝日・その他（年末年始休暇（暦による））・有給休暇：有（15～20日）（リフレッシュ休暇：3連休取得可能） ■社会保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■制度・福利厚生・副業OK（全従業員利用可）・服装自由（全従業員利用可）・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）・寮・社宅：無・退職金：無
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社もしくはコンサルファームでの、下記いずれかの経験　- 事業企画、事業開発、法人営業・財務・会計・PLに関する基礎知識・大卒以上【歓迎（WANT）】・コンサルティングファームでの事業計画策定経験・事業会社での新規事業・BizDev経験・DX推進や業務改革プロジェクトの経験・M&A・PMI・アライアンス推進経験・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験・主体的に課題を発見し、企画から実行までやり切れる方【求める人物像】・新しい事業やサービスを生み出すことに興味がある方・経営視点を身につけたい方・自ら手を動かし、現場にも入りながら成果を出せる方・スピード感のある環境で成長したい方・将来的に事業責任者を目指したい方
アピールポイント	新規事業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/16
求人番号	9135037

採用企業情報

TRENDE株式会社

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