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| 部署・役職名 | 北九州市/ネットワークスペシャリスト<0603ITIS> |
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| 仕事内容 |
【職務内容・担当業務】 顧客ITシステムのネットワーク設計・構築・運用・障害対応業務をお任せし、既存ネットワーク基盤の見直しや新規案件の技術検討、セキュリティ強化策の策定・実施にも携わっていただきます。 顧客のシステム運用を最前線で支えながら、技術的・運用的な課題解決と安定稼働を目指していただきます。 チームメンバーや顧客と連携し、主体的に業務改善・サービスの質向上を推進できる方を歓迎します。 【開発環境・商材の説明】 ◎技術スタック: L2/L3スイッチング・ルーティング、ネットワークセキュリティ、負荷分散・最適化、解析・監視 ◎案件工程: 基本設計・提案、詳細設計・検証、構築・移行展開、運用保守・最適化 【このポジションの魅力】 ネットワーク設計から保守まで一貫して携わり、高度な専門性を磨けます。SASEやゼロトラスト等の最新技術を通じ、災害や障害に強いネットワークの提案から設計・構築にも挑戦可能。基盤からセキュリティまで幅広く経験を積める環境です。 【将来のキャリアパス】 ネットワーク実務を軸に、最新技術やセキュリティ対策へ挑戦可能。 現場で培った知見を武器に、将来は全体設計を担う上流工程や、インフラ戦略を立案する企画職など、より高次な役割を目指せます。 【組織について】 当部は、ITインフラ領域における構築から保守・運用までを一体で担う組織です。 主に、システムインテグレーションを中心とした環境構築に加え、クラウドネイティブやアプリケーション開発、さらにその後の運用までを含めたライフサイクル全体のサービス提供を役割としております。 【組織の業務・事例紹介】 <組織の業務> 民間企業および学術機関を対象に、ITインフラ基盤の提案から構築、保守運用までを包括的に提供。 <事例紹介> (1)学術機関向け案件 ハードウェア:HPE ProLiant DX、NetApp FAS/AFF、Aruba、Fortinet、Palo Alto、A10 環境:Nutanix AHV、RHEL、Windows Server 内容:教育研究システム(情報系インフラ・学習支援システム等) 範囲:要件定義・設計・構築からリリース、保守まで (2)法人向けオンサイトマネージドサービス ハードウェア:HPE Synergy、HPE Alletra、Dell EMC Isilon、Aruba、Cisco 環境:VMware vSphere、RHEL、Windows Server 内容:ITインフラシステムのオンサイトマネージドサービス 範囲:新規付加価値サービスの企画・立ち上げ、運用・保守 【従事すべき業務の変更の範囲】 当社および出向先の業務全般 |
| 労働条件 |
■勤務地 <北九州市分室>福岡県北九州市 ◎就業場所変更の範囲:当社および出向先の定める場所 ■給与 ◎想定年収440万円〜1,200万円程度 ※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※昇給・賞与あり ■勤務時間 ◎9:00-17:30(休憩時間:60分) ■雇用形態 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め:無 ■休日休暇 ◎年間休日121日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇 ・配偶者の出産休暇 ・産前産後休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・両立支援休暇 ・ボランティア休暇 ・バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定。入社日付で付与。 ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当(1ヶ月単位の実費支給) ・時間外勤務手当 ・役職手当 ・学び手当 ・リモートワーク推進手当 ・常駐手当 ・在宅勤務、リモートワーク(自宅またはサテライトオフィス) ・退職金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、同好会活動など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ≪必須≫・ネットワーク設計・構築・運用・保守の実務経験(3年以上) ・TCP/IP、ルーティング、スイッチング等ネットワーク基礎技術およびLAN/WAN・セキュリティ機器の運用管理経験 ・ネットワーク障害対応やトラブルシューティングの実務経験 【歓迎(WANT)】 ≪歓迎≫・ネットワークベンダー資格 ・ネットワークスペシャリスト(IPA) |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/14 |
| 求人番号 | 9128733 |
採用企業情報

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