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チームリード（セールス） / Team Lead, Sales
年収：
1500万 ～ 2000万
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採用企業案件
Adyen Japan株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | チームリード（セールス） / Team Lead, Sales |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜会社概要＞ 当社Adyenは、Meta、Uber、H&M、Microsoftなどの大企業をはじめとする世界中のお客様に、決済、データ、金融商品を単一のソリューションとして提供し、金融テクノロジープラットフォームとして選ばれております。当社は常に理想を高く掲げ、今後もさらなる成長を目指しています。 また、真に各社員が独自のキャリアを築けるような企業風土とサポート体制によって、それぞれが成功できる環境を整えています。そして、ユニークな技術的課題に全力で取り組む意欲的な仲間達と共に、革新的で質の高いソリューションをお届けすることで、企業の目標達成を支えています。 ＜募集ポジション＞ ・チームリード（セールス） 私たちは、APACセールス部門の一員として、日本で高い成果を上げているエンタープライズ・セールス・マネージャーのチームを牽引する、 インスピレーションに溢れたリーダーを募集しています。 東京を拠点とするセールス・マネージャーのチームを率いてコーチングを行い、日本の営業責任者（Head of Sales）にレポートしていただきます。 日本のコマーシャル・リーダーシップ・チームの重要なメンバーとして、最もダイナミックかつ急成長している市場の一つである日本の営業戦略を策定し、 他の地域や部門横断的な（クロスファンクショナルな）チームと連携していただきます。 理想的な候補者は、コンサルティングのマインドセットを持った、生粋のビジネスリーダーでありネットワーカーです。 変化が激しいグローバルな環境で力を発揮し、優れたコミュニケーション能力とピープルマネジメントのスキルを備えた経験豊富なリーダーを求めています。 戦略的思考やビジネスの実行力に優れ、エンタープライズ営業のスキルを活かしてチームをコーチングできる方が最適です。 ＜業務内容＞ ・法規制や政策面における規制動向を常に把握し、Adyenへ与え得る影響について提言する。 ・様々な業務プロセスにおいてチームを代表し、法規制対策を推進する。 ・Adyenにおける日本国内の法規制要件を業務に落とし込む。 ・日本国内における法規制関連事項（規制当局との対話、法規制戦略、製品ローンチなど）について、社内の関係者と連携し、助言やサポートを行う。 ・定型および臨時の各種規制関連の問い合わせや申請業務を管理する。 ・Adyenの事業拡大を目的としながら、事業戦略および経営目標に即した形で、加盟店舗、サービスプロバイダー、社内外の関係者と協議し、多岐にわたる事項について助言する。 ＜This is Adyen＞ Adyen provides payments, data, and financial products in a single solution for customers like Meta, Uber, H&M, and Microsoft - making us the financial technology platform of choice. At Adyen, everything we do is engineered for ambition. For our teams, we create an environment with opportunities for our people to succeed, backed by the culture and support to ensure they are enabled to truly own their careers. We are motivated individuals who tackle unique technical challenges at scale and solve them as a team. Together, we deliver innovative and ethical solutions that help businesses achieve their ambitions faster. ＜Team Lead, Sales＞ We’re looking for an inspirational leader to join our APAC Sales function and lead a team of high-performing enterprise sales managers in Japan. You will be leading and coaching a team of sales managers based in Tokyo, while reporting to the Head of Sales for Japan. As a critical member of the Japan commercial leadership team, you will form the sales strategy for one of our most dynamic and fast-growing markets, while collaborating with other regions and cross-functional teams. The ideal candidate is a natural commercial leader and networker with a consultative mindset. We are looking for an experienced leader who thrives in a fast-paced, international environment and has excellent communication and people management skills. You excel at strategic thinking, commercial execution and leveraging your enterprise sales skillset to coach the team. ＜What you'll do＞ ・Lead one of our Sales teams in Tokyo and own the end-to-end commercial success of your team ・Collaborate on and drive the vision and strategy for the JP sales team, creating local focus while aligning with global standards ・Engage with the largest strategic opportunities, leading executive relationships and helping the team navigate long sales cycles to win new customers ・Adopt and influence the Adyen sales methodology and Selling Process and drive best practices on selling and forecasting ・Develop best practices around pipeline management that enable the organisation to rapidly scale, deliver on revenue targets and support KPIs for growth ・Partner cross-functionally across different teams (e.g. SDR, Marketing, Account Management, Product, Partnerships, regionally and globally) |
| 労働条件 |
＜勤務地＞ 東京 〒150-6139 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 39階 ＜多様性、公平性、インクルージョンのコミットメント＞ 当社のユニークな取り組みは、従業員の多様な視点によって生み出されています。ビジネスや技術面での複雑な課題を乗り越えるには、できるかぎり多くの異なる意見、つまりあなたの声が必要です。あなたがどのような方で、どこの出身であろうと、本当の自分らしさを発揮できるよう当社が全力でサポートします。 「自分は応募資格を100％満たしていないかも…」とお考えの場合でも、勇気を出してぜひ応募してください！心よりお待ちしております！ ＜Location＞ Tokyo Shibuya Scramble Square 39F, 2-24-12 Shibuya, Shibuya-ku, Tokyo 150-6139 ＜Our Diversity, Equity and Inclusion commitments＞ Our unique approach is a product of our diverse perspectives. This diversity of backgrounds and cultures is essential in helping us maintain our momentum. Our business and technical challenges are unique, and we need as many different voices as possible to join us in solving them - voices like yours. No matter who you are or where you’re from, we welcome you to be your true self. Studies show that women and members of underrepresented communities apply for jobs only if they meet 100% of the qualifications. Does this sound like you? If so, we encourages you to reconsider and apply. We look forward to your application! |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・3年以上のピープルマネジメント（組織管理）経験・8年以上の新規開拓営業の経験。 ・多国籍エンタープライズ企業への営業に特化し、日本のFinTech、デジタル、小売、または旅行業界での経験があれば尚可 ・ネイティブレベルの日本語力と、ビジネスレベルの英語力 ・国内外への出張が可能なこと ・Inspirational leader with 3+ years of formal people management experience ・Demonstrated experience in coaching senior individual contributors ・8+ years direct sales hunting experience, specialising in serving multinational enterprise customers, ideally in the FinTech / Digital / Retail /Travel sectors in Japan ・Native-level Japanese language skills and business fluency in English ・Strong experience with sales forecasting and metrics, and optimizing sales methodologies and processes ・Resilient and able to maintain momentum and motivation ・Ability to structure and prioritize in a high volume, fast-paced environment ・A team player that understands what drives sales individuals, and does not shy away from taking ownership or resolving conflicts. ・Ability to travel domestically and internationally 20%+ |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/16 |
| 求人番号 | 9126644 |
採用企業情報
- Adyen Japan株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【代表者】ピーター・ファン・デル・ドゥース
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷2丁目24-12
【事業内容】決済代行システム・プラットフォームの提供
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