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| 部署・役職名 | 会計・コンサル経験を活かす｜自動車・サービス業界のM＆A・事業再編コアメンバー募集 |
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◆ポジション名 サービス業界コンサルタント ◆職務内容 ホテルやレジャー、アミューズメント等のサービス業界向けに、戦略策定からデジタルを活用した業務改革まで総合的な価値提供を行います。 また、100年に一度の変革期にある自動車業界のM＆Aや事業再編を牽引するプロジェクトも担います。 具体的には、経営計画の立案、新規事業開発、グループ再編、AI・データ活用によるビジネス変革などを推進。 社内ハブとして提案活動の推進や、密な顧客コミュニケーションを通じた案件獲得・リードをお任せします。 ◆求人のポイント デジタル活用の進展や人手不足に伴う人件費高騰など、サービス業界は今、ビジネスモデルの根本的な変革を迫られています。 本ポジションは、企業の存続と成長を左右する経営課題に対し、戦略策定からシステム刷新、サスティナビリティ対応まで一気通貫で支援する重要な役割です。 激変する市場環境において、企業の未来を創る圧倒的な当事者意識とコンサルティングスキルが身につくポジションです。 ◆魅力 最高峰のFAS環境にて、インバウンド・アウトバウンドを含むグローバルかつ大規模な案件に携われます。 また、仕事と育児の両立を徹底支援する「ベビーシッター補助」「病児保育サポート」「保活コンシェルジュ」など、ライフステージが変化してもWell－beingに働き続けられる最先端の福利厚生制度が整っています。 専門性を磨きながら、長期的なキャリア形成ができる環境です。 ◆プロジェクト例 ・大手アミューズメント企業におけるIT改革実行支援 ・レジャー・ホテル企業における会計・人事・購買業務のシステム刷新支援 ・プロスポーツクラブにおける統合ファンデータ構築とAI予測による収益向上支援 ・国内・海外グループ管理、M＆Aに伴う子会社再編支援 ・データ分析やAIを活用した戦略的シナリオプランニングの推進 ◆募集役職（職階） 【シニアマネジャー】案件発掘から提案・受注を牽引し、複数プロジェクトの統括と組織マネジメントを担う。 【マネジャー】プロジェクトの推進責任者として顧客と並走し、チームをリードして変革を実行する。 【シニアコンサルタント】メンバーの核として、仮説構築から資料化、業務改革の具体的な推進・実行を担う。 ◆想定年収 ・マネジャー以上：年収1,040万円～（賞与別途支給） ・マネジャー未満（シニアコンサルタント）：年収730万円～（50時間相当分の固定残業手当を含む、賞与別途支給） ※ご経験・スキル・前職年収を考慮の上、決定いたします。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】東京都千代田区、大阪市北区（※顧客先常駐あり） 【休日】完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給、年間休日120日 【福利厚生】各種社会保険完備、退職金、企業年金基金、カフェテリアプラン 【育児支援】ベビーシッター補助、病児保育サポート、保活コンシェルジュ、認可外保育園費用補助 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・社会人経験5年以上、コンサルティング会社等での実務経験2年以上・マネジャー以上は2年以上の管理職経験 【歓迎（WANT）】 ・サービス、消費財、流通業界への深い知見やパイプ・経営企画やITPMとしての事業・業務改革経験 ・ビジネスレベルの英語力、公認会計士や日商簿記1級等の資格 ※給与はこれまでの実務のご経験やスキルを考慮の上、当社の規定により決定いたします。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/28 |
| 求人番号 | 9122857 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 コンサルティング IT・インターネット
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- エアライン出身のキャリアアドバイザーです。コンサル・IT・不動産・金融・スタートアップ等に強みがあり、書類・面接対策から内定後の年収交渉まで全て無料で徹底サポートします。 ■弊社の特徴 ◇国内大手コンサルファーム出身者が複数在籍 ◇幅広い業界出身者が在籍し企業との太いパイプを構築
- (2026/06/23)
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