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| 部署・役職名 | 【≪エンジニアリングマネージャー候補≫】要件定義から開発・リリースまで一貫して自社で手がける、注目度の高いセキュリティ製品の開発組織を牽引。 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
セキュリティソフトメーカーとして、常に進化し続けるソフトウェアの開発を行う開発組織のマネジメントをお任せします。要件定義から開発・リリースまでを一貫して自社内で行いながら、新機能の追加や性能の改善に取り組みます。 ・組織としての課題解決や成長戦略の立案から実行 ・サービスの開発／運用および継続的な品質向上、技術提案 ・マーケティング／サポート／営業など他部門との連携や調整 ・プロジェクトの計画／進捗管理、タスクの割り振り、メンバーの調整 ・メンバーの技術的成長支援やメンタリング、レビュー ・目標設定や評価、1on1を通じたマネジメント・キャリア支援 ・採用チームと連携したメンバーの採用、育成 開発としても活躍するプレイングマネージャーも多く在籍しています。主な開発言語はC、C＋＋、Python、PHP、JavaScript、C＃、Swift、Kotlinなど、OSはWindows・Linux、インフラは各種クラウドを利用しています。 |
| 労働条件 |
【試用期間】3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 【勤務時間】10:00〜19:00 もしくは 9:00〜18:00（入社時選択制） 【休日休暇】完全週休二日制 土曜・日曜・国民の祝日 夏季休暇（3日） 年末年始休暇 有給休暇（初年度最大10日）※1時間単位の利用が可能（条件あり） 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 【各種保険】健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 【諸手当】昇格・昇給 年2回 業績連動賞与 年2回 交通費支給（上限あり） 住宅手当（条件有） 育児手当（条件有） 出張手当 【その他待遇】従業員持株会 確定拠出年金制度（401K） 長期勤続表彰制度 借上社宅制度・賃貸住み替えサポート 定期健康診断 慶弔見舞金制度 自社製品の社員無償提供 研修受講支援制度 オフィスコンビニあり クラブ・サークル支援あり 保養施設あり 【会員制福利厚生サービス】 従業員とそのご家族が利用でき、宿泊、育児、介護、グルメ、レジャー、リラクゼーション、健康増進、自己啓発などの多彩なサービスを受けられます。 【資格取得支援制度／資格活用支援制度】 対象資格について受験料や合格報奨金を支給。高度な資格については登録・維持費用等の支援や資格手当の支給も行っています。 【自己啓発促進プログラム】 書籍購読や外部研修・セミナー受講に関する費用サポート。 【教育制度・資格補助あり】 中途新入社員研修や階層別／部門別研修を内製で実施しています。 ※この他詳細はご面談時にお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・開発実務経験・開発組織のリーダーもしくはマネージャー経験 【歓迎（WANT）】 ・クラウドを使用したサービス開発の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/10 |
| 求人番号 | 9107481 |
採用企業情報
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- (2025/01/06)
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