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| 部署・役職名 | 【≪新規事業ビジネスサイド責任者（HRTech領域）≫】フルリモート勤務で新規事業をリード◆採用管理システムを主軸とした新サービスの事業責任者を新たに募集します |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
採用管理システムを主軸とするサービスにおいて、来春リリースを目指す新サービスのビジネス領域の事業責任者をお任せします。 ■サービス概要 既にサービス展開している採用管理システム内の募集求人と人材紹介会社を繋ぐマッチングプラットフォームを新サービスとして展開予定です。採用担当は新たな人材紹介会社と契約することなく多くの求職者にリーチでき、既存システムでの一元管理が可能になります。グループの力を用いて本市場におけるトップクラスを目指しています。 ■業務詳細 新サービス立ち上げに伴う法令対応や行政への届出、販促活動開始に向けた営業戦略の立案、体制構築とマネジメントを行います。0→1での立ち上げのため、事業推進に関わる全ての役割を担っていただきます。 ・新サービス立ち上げに伴う各種届出 ・バックオフィスとの運用フロー整備と調整 ・採用企業、紹介会社両側面への営業戦略の立案と推進 ・販促資料の企画・作成および営業アクションの管理フローの企画 ・新サービスの開発機能要件の整理 ・協力会社および自組織メンバーのマネジメントを担っていただきます。 |
| 労働条件 |
【試用期間】3か月 【勤務時間】例：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） ※想定残業時間：30H/月程度 【休日休暇】完全週休2日制 夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（12/30～1/3）、年次有給休暇 その他休暇 慶弔休暇、結婚休暇（本人、家族）、妻の出産時休暇、産前特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、弔事休暇、介護休暇、生理休暇、災害休暇、転勤休暇、公傷休暇、公職休暇など 【各種保険】健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 【諸手当】通勤手当、在宅勤務手当（1日当たり250円）、職務手当（残業30h相当、管理職のみ） 【その他待遇】■技術研修：提案力強化研修、ITアーキテクト養成、開発手法など ■ビジネス系：資格取得支援、ロジカルシンキング、キャリア開発などビジネススクール系コンテンツを実施 ■資格インセンティブ：会社が認める資格を習得した場合はインセンティブの支給有り ※この他詳細はご面談時にお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験がある方。不確実性の高い業務で成果を出してきた方。社内外問わず複数のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進してきた方。人材紹介ビジネス、ないしは中途採用担当者としてのご経験のある方。ベンチャーやスタートアップ、社内新規事業等で0→1のフェーズを経験された方。ピープルマネジメントのご経験のある方。【歓迎（WANT）】 新規事業や新拠点などの計画立案、および立ち上げのご経験のある方。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/10 |
| 求人番号 | 9107396 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- IT・インターネット メーカー マスコミ・メディア
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- 【東京・福岡／WEB・広告・SPエージェンシー・エンジニア】を得意としています。 大手上場企業からスタートアップの中小ベンチャー企業まで幅広くご紹介が可能です。 一児の父としても活躍しているため、働くパパママのお悩みに寄り添った転職支援実績もございます。是非面談でお話しましょう！
- (2026/01/06)
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