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| 部署・役職名 | 【神奈川/WEB面接可】サービスビジネスを企画・開発・運用するためのQMS（品質管理システム）構築担当【横断事業推進プロジェクトグループ】 |
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| 仕事内容 |
●採用背景 当グループは、新事業創出と事業成長の加速を目的として、グループ横断で事業を推進する横断事業推進プロジェクトグループを設立いたしました。これまで、グローバル先進企業との環境価値創出に向けた包括的な協業を背景に、関連部門が連携しながら課題解決に取り組んできました。今後は、さらに活動範囲の拡大が見込まれることから、戦略の策定、ソリューション事業の標準化、共通基盤の構築を進め、顧客対応力と推進体制の強化を図ります。 また、こうした事業活動の拡大と将来的な成長に対応するため、アジャイルな組織運営やQMS（品質管理システム）の構築を担う人材を増員し、より強固な推進体制を整えていきます。 ●業務内容 アジャイルにサービスビジネスを企画・開発・運用するためのQMS（品質管理システム）の構築 ・プロセス/規則の制定と改善 ・メンバや関係者への教育・トレーニングの実施 ●具体的な仕事内容 ・アジャイル型のサービス企画・開発・運用に適したQMSを設計し、品質を保ちながら素早く改善できる仕組みを整備します。 ・開発・運用の各プロセス、判断基準、開発規則を制定・見直しし、関係者へ教育・トレーニングを実施して定着を図ります。 ・現場の運用実態や課題を反映し、継続的に改善を進めます。 【変更の範囲】 会社の定める業務（※） （※）業務の都合によって会社外の職務に従事するため出向または転属を命じることがあります。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 品質管理手法（例：CMMI、ISO、ITIL、TMMiなど） ●組織のミッション 部：統合ソリューション開発センターDX推進部 統合ソリューション事業推進に資するソフトウェアの開発・商品化および技術開発マネージメント 課：クオリティマネジメントグループ 統合ソリューション事業推進に資するソフトウェアの品質管理および開発規則規定、アジャイル開発の推進 ●職場環境 ・自席：フリーアドレスオフィス ・勤務形態：テレワーク可（目安：週1日） ・平均残業時間:20時間/月、在宅勤務:～1日/週 ・転勤:当面なし（異動や管理職へポストが上がった際に発生する可能性あり） ●業務のやりがい ・当社で誰もやったことのない新たなソリューション創出・事業立ち上げに携わることができます。簡単な活動ではありませんが、当社の将来を支える新事業の創出に向けて、日々チャレンジしています。 ・2025年に立ち上がった組織で、当グループにおける新規事業創出を目的としたプロジェクト組織です。 ●想定されるキャリアパス 事業開発や多様な経験をすることが可能です。その後、チームリーダーを経て管理職への昇進もございます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員 ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無） ■賃金形態：月給制 ■月給：35万円～ ■想定年収：800万円 ～（経験・役割等による） ■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。） ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■退職金：有 ■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・QMS構築/展開/運用経験・ソフトウェア開発経験 ・プロジェクトマネジメントやリーダーシップスキル 【歓迎（WANT）】 ・品質管理手法（例：CMMI、ISO、ITIL、TMMiなど）の理解と適用経験・アジャイルの導入・推進経験 ・品質指標の設計・運用経験 ・コーチングや研修の実績 ・クラウド環境や最新開発手法に関する知識 ・省エネやデータセンタ運営の業務経験・ドメイン知識 － |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/10 |
| 求人番号 | 9104657 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング メーカー 商社
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- 技術系コンサルティング企業で、人事採用職をしておりました。 採用企業側の目線でもご支援が可能です。 🌸「魅せる」履歴書・職務経歴書の作成 🌸面接受け答えのポイント 🌸上手な経歴、自己PRの伝え方 🌸なぜか面接でうまく話せない理由の解明 など、一緒にご準備させていただきます！
- (2025/07/25)
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