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【大手総合ファーム】金融アカウントMgr|年収1040万〜/CXOに対峙する最上流

年収: 1000万 ~ 1500万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【大手総合ファーム】金融アカウントMgr|年収1040万〜/CXOに対峙する最上流
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◆ポジション名
金融機関向けアカウントマネジャー(マネジャー職)

◆職務内容
銀行・証券・アセットマネジメント会社を対象に、CXOや部門長クラスとの強力なリレーションを構築し、経営課題の解決に向けた包括的な提案からプロジェクトの獲得・統括・管理までを一気通貫で担います。

扱う領域は、経営戦略やM&A・PMI、財務リスク管理・規制対応、基幹システム導入、BPRやRPAによるDX推進、人事・企業文化変革まで多岐にわたります。経営層の良き相談相手として、また現場の強力なリーダーとしてビジネスを拡大する最上流ポジションです。

◆求人のポイント
金融業界は現在、急速なDX推進、大規模な事業再編、厳格化する国際規制への対応など、前例のない複雑な変革期にあります。

このような環境下で、経営課題から現場の課題までを深く理解し、サービスラインの枠を超えた最適な解決策をCXO層に直接提示できるリーダーが今、市場で圧倒的に不足しています。ビジネスを自ら創り出すコアメンバーとして、今まさに参画する必然性の高いポジションです。

◆魅力
・クライアントのCXO層や部門長クラスと直接相対し、経営直結のダイナミックな提案が可能です。
・アカウント補佐として、組織のビジネス拡大にダイレクトに貢献する手応えを感じられます。
・ベビーシッター補助や保活コンシェルジュなど、最高水準の育児両立支援が完備されています。
・Well-beingを大切にした柔軟な働き方で、長期的なキャリアを築けます。

◆プロジェクト例
・大手金融機関:経営統合・事業再編に伴うM&A・PMI支援
・主要銀行:グローバルリスク管理・国際規制対応(AML等)の高度化
・大手証券会社:基幹システム・ERP導入およびシステムリスク管理体制の構築

◆募集役職(職階)
・マネジャー/シニアマネジャー(※本ポジションは原則管理職採用):
非管理職(C/SC)が現場の実務推進や分析を主軸とするのに対し、本役職ではクライアント経営層の期待値管理、新規案件の提案・獲得、プロジェクト全体の予算・要員・スコープ管理を統括します。さらに、メンバーの指導・育成、サービスアセットの開発・整備をリードする役割を担います。

◆想定年収
・マネジャー以上:年収1040万円~
※経験・能力を考慮の上決定(賞与別途支給)
※(参考)マネジャー未満:年収595万円~

◆勤務地/環境・休日/福利厚生
【勤務地】東京都千代田区(大手町駅直結)※顧客先常駐あり
【休日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始、年間休日120日
【福利厚生】退職金制度、カフェテリアプラン、手厚い育児支援(ベビーシッター補助・病児保育サポート・保活コンシェルジュ等)
応募資格

【必須(MUST)】

・大卒以上
・銀行・証券・アセットマネジメント領域の知見を持ち、コンサル、金融機関、SIer等で以下いずれかの経験がある方
・金融機関のシステム構築等のプロジェクトリード経験
・業務プロセス改革、組織統合プロジェクトのリード経験
・ビジネスレベルの英語力および日本語力

※給与はこれまでの実務のご経験やスキルを考慮の上、当社の規定により決定いたします。
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/28
求人番号 9029452

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 東洋大学
  • 不動産 コンサルティング IT・インターネット
    • エアライン出身のキャリアアドバイザーです。コンサル・IT・不動産・金融・スタートアップ等に強みがあり、書類・面接対策から内定後の年収交渉まで全て無料で徹底サポートします。 ■弊社の特徴 ◇国内大手コンサルファーム出身者が複数在籍 ◇幅広い業界出身者が在籍し企業との太いパイプを構築
    • (2026/06/23)

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