転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【HD統括】人事労務部 リーダー候補（上場企業の次なる成長フェーズとM＆Aを支える労務基盤構築）
年収：
応相談
?
採用企業案件
株式会社TWOSTONE＆Sons
-
- 資本金1,038百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【HD統括】人事労務部 リーダー候補（上場企業の次なる成長フェーズとM＆Aを支える労務基盤構築） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 東証グロース市場への上場を果たし、現在グループ13社へと急成長を遂げたTWOSTONE&Sons。今後もM&Aを駆使した非連続的な成長とグループ拡大を計画しています。 しかし、事業の成長スピードに対して、労務部門の体制強化とシステム化によるオペレーション構築が急務となっています。そのため、単なるオペレーションの実行にとどまらず、リーダー候補としてオペレーションの確立だけではなく、メンバーを牽引したグループ全体の仕組み化・標準化をリードしていただける方を増員募集いたします。 【仕事内容】 ご入社後、まずは上場企業基準における労務業務のスペシャリストを目指していただきます。 その後、労務メンバー（3名）のマネジメントを行いながら、プレイングマネージャーとして実務に入りつつも、グループ全体の労務業務の最適化を推進していただきます。 ■具体的な業務 ・給与計算、年末調整、社会保険手続き、勤怠管理の統括および実務 ・入退社手続、異動・出向 ・契約更新管理 ・私傷病休職、産休育休の手続き ・健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般 ※上記業務をグループ会社横断で対応いただきます。 ■利用しているシステム ・slack（メールは社外との連絡利用程度） ・Google Workspace ・ジョブカン（勤怠管理、給与計算、労務管理、年末調整） ・Microsoft（Excel、Word） ・カオナビ ■キャリアパス 当社の労務管理は、上場企業のなかでも非常に高い基準で運用されています。 このような厳格な環境だからこそ、あらゆる事象に対応できる「本物の労務スペシャリスト」としての実務経験を積むことが可能です。 専門性を高めた後は、TWOSTONE&Sonsグループ全体の制度設計や、M&AにともなうPMI（経営統合プロセス）への参画など、経営に近い領域へ挑戦いただけます。さらに、将来的には子会社の労務責任者から部長職へのステップアップなど、人事労務のプロフェッショナルとして、あなたの市場価値を高める多彩なキャリアパスをご用意しています。 |
| 労働条件 |
契約形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（6カ月） 就業時間：10:00～19:00（休憩1時間） 残業 ：あり（平均21h/月） 就業場所：東京本社（東京都渋谷区） 最寄り駅：渋谷駅（徒歩2分） 休日 ：土日、祝日 休暇 ：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/慶弔 福利厚生： ■交通費支給 ■社会保険完備（関東ITS健康保険組） ■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■家賃補助制度 ■インフルエンザ予防接種支援 ■リファラル制度 ■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業） └当社は副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載 ■ダイレクトプレイフォー制度 └申告制人事異動制度 ■慶弔金、慶弔休暇 ■お部屋探しサポート（仲介手数料が割引きになる福利厚生サービス） ■ITS健保イベント情報 ■社員持株会制度 ■クラブ活動 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での労務の実務経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ※いずれかに当てはまる方、大歓迎です！・ベンチャー、スタートアップ、上場企業など、スピードが求められる環境で労務体制を構築・改善した経験 ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験 ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・200人以上規模の企業で給与計算・社会保険事務を経験されている方 ・高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ・ベンチャー、スタートアップなどスピードが求められる環境における組織変革を労務の立場からリードした経験のある方 ・当社事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方 ・フローの効率化や業務改善の意識を持って取り組める方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/08 |
| 求人番号 | 8958589 |
採用企業情報
- 株式会社TWOSTONE＆Sons
-
- 資本金1,038百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
-
会社概要
2013年に資本金10万円の学生起業として創業し、受託開発事業からスタートしました。
その後、フリーランスや正社員エンジニアを支援するエンジニアプラットフォーム事業を中心に成長を続け、創業から7年で東証グロース市場へ上場。
上場後は新規事業やM&Aによる非連続的な成長を推進し、現在グループ13社まで拡大。
主軸のエンジニアプラットフォーム事業に加え、マーケティングやコンサルティング・M&Aアドバイザリー事業などグループ全体で多角的な事業展開をしております。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です