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| 部署・役職名 | 【SBU1】プロジェクトマネジメント・PMO領域/ビジネスコンサルタント★マネージャー職以上/コンサル・システム経験者向け |
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| 仕事内容 |
仕事内容 自社におけるプロジェクト実行支援およびPMOコンサルティング領域を専門に扱う部署への配属を前提とした求人です。 狭義のプロジェクトマネジメント（進捗管理中心のコンサルティング）にとどまらず、プロジェクトの構想立案から実行支援全般、推進全般を担っていただきます。（※システム開発業務自体は対象外となります） 大規模から中規模にわたる全社BPR・DX案件、SI案件、基幹系システム刷新案件、経営管理案件など、クライアント企業の変革の中枢を担うプロジェクトを数多く扱います。 専属メンバーとして、PM・PMOリードの立場でプロジェクト推進およびマネジメントにおいて専門性を発揮していただきます。現在同部署は成長段階にあり、組織のスキルアップを通じてデリバリー品質の向上を目指すフェーズであるため、組織作りにも積極的に関わっていただける環境です。 【ポジションの魅力】 ・多様なプロジェクトへの参画：業界・業種やソリューションによる縦割りの組織体制ではないため、多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能です。 ・最適なアサイン：プロジェクト参画前に経営陣と必ず面談を実施し、これまでのスキル・経験（できること）と今後の志向性（やりたいこと）を勘案した上で、中長期的なキャリアパスに最適なプロジェクトへとアサインします。 ・専門性の追求と後方支援：幅広い経験を積むメリットを活かしつつ、極端なジェネラリスト化を防ぐための専門部署制を導入しています。また、品質管理を担う専門組織による後方支援により、誰もが高いパフォーマンスを発揮できる仕組みが整っています。 ・高い評価水準と早期昇格：市場水準と同等以上の高い給与水準を誇り、客観的かつ公平な絶対評価制度により好成績に応じた大幅な昇給が見込めます。成果と能力次第で、最短1年での早期昇格も可能です。 ・優れたワークライフバランス：平均月間残業時間は約26時間（社内施策活動含む）と、社員の活力を維持するための自己研鑽の時間も確保しやすく、ワークライフバランスとクライアントへの価値提供を両立させています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】※当部署での募集職位は、マネージャー職以上となります。以下の①および②の両方に該当する方。 ①コンサルティングファームまたは大手SIerにおいて、以下のいずれかの経験を5年以上お持ちの方 ・中～大規模プロジェクトにおけるPM／PMO（リードポジション）の経験 ・大規模プロジェクトにおけるチームリードの経験 ②自社が掲げるプロジェクト実行支援・PMO領域においてコンサルティングを実践したいという熱意や興味をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/04 |
| 求人番号 | 8909858 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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