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ハイキャリア転職コンサルタント◆将来の経営コアメンバー・新規事業責任者候補

年収： 800万 ～ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ハイキャリア転職コンサルタント◆将来の経営コアメンバー・新規事業責任者候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 【ビズリーチ最優秀賞】データと価値観から逆算する、スマートで洗練されたハイキャリアコンサル

■仕事概要
20代ハイキャリア層の人生に深く伴走し、市場価値の向上を支援する両面型の転職コンサルタントです。求職者のキャリア戦略立案から企業の採用課題解決まで一気通貫で担当し、事業を牽引するミッションです。

■具体的な業務内容
求職者の10年後を見据えたキャリア戦略の立案から、企業の経営課題を解決する採用支援までを一気通貫で担います。

【具体的な業務フロー】
1.自社開発のAIキャリアシミュレーションアプリや各種スカウトメディアから登録された、大手企業・コンサル・IT業界出身の極めて優秀な20代の若手ハイキャリア層が対象です。

2.面談・キャリア設計：単なる求人紹介の枠を超え、求職者の潜在的な価値観や中長期の人生設計を徹底的に言語化。理想のゴールから逆算した「生涯のキャリアシナリオ」を共に策定します。

3.企業提案・選考対策：策定したシナリオに基づき、本質的にマッチする企業を厳選。レジュメのブラッシュアップや、企業の選考基準に合わせた高難度の模擬面接を実施し、業界トップクラスの内定獲得率を誇ります。

4.法人コンサルティング：クライアントとなる大手外資・国内コンサルティングファーム、ITメガベンチャー、最先端スタートアップの経営層や人事責任者に対し、事業成長に直結する採用戦略の立案・人財の提案を行います。

【関わるプロジェクト・チーム体制】
一人のコンサルタントが個人と法人の双方を一気通貫で担当する「両面型」を徹底しています。チーム単位での目標達成を目指し、日々のノウハウ共有や事例研究を密に行うため、組織全体で成長を実感できる環境です。さらに、プロダクト開発チームと連携した自社アプリの機能改善や、独自の社内研修プログラムの企画・運営など、組織の土台を強固にする経営直下の社内プロジェクトにも早期から参画できます。

【得られるスキル・キャリアパス】
経営層やハイキャリア層と対等に渡り合うための圧倒的な論理等思考力、本質的な課題解決力、高度な構造化スキルが飛躍的に身につきます。当社では社歴や年齢に関わらず実績とプロセスを公平に評価するため、入社1～2年という異例のスピードでマネジメント層（リーダー、マネージャー）へ昇格するメンバーや、新規事業の立ち上げ
労働条件 09:00～18:00（所定労働時間：8時間／休憩：1時間）
※フレックスタイム制：無
※全社的に無駄な残業を徹底して排除する生産性重視のカルチャーが根付いており、月平均の残業時間は20～30時間程度と極めてコントロールしやすい環境です。メリハリをつけたプロフェッショナルな働き方を実現しています。
応募資格

【必須（MUST）】

【次世代のビジネスリーダーとして、高い当事者意識と成長への飽くなき執着心を持つ方を求めています】
向き合うのは、日本の未来を牽引する優秀な若手ハイクラス層とトップ企業です。彼らに対して本質的かつ高度なコンサルティングを提供し、信頼を勝ち得るために、以下の要件を設定しています。

■必須条件（以下のすべてを満たらす方）

4年制大学卒業以上の学歴をお持ちの方（物事を構造的に捉える論理的思考力と、多角的な視点を持って円滑な対話ができるコミュニケーションスキルの土台を重視します）

正社員として、以下いずれかの実務経験を2年以上お持ちの方
・法人営業、または個人営業の経験（商材の有形・無形や業界は一切不問。高い目標数値に対し、自ら仮説検証を繰り返して緻密な行動計画に落とし込み、PDCAサイクルを圧倒的な速度で回して継続的な目標達成やトップクラスの成果を収めた実績を重視します）
・コンサルティングファーム、金融機関、IT大手、大手メーカーなどの第一線において、高い専門性と圧倒的な成果を収めてきた経験

【歓迎（WANT）】

【既存の枠組みに捉われず、組織のイノベーションや拡大を最前線で牽引できる方を歓迎します】
これまでのキャリアにおいて、自らの役割を規定せず、周囲を巻き込んで組織に好影響を与えてきた方を高く評価します。

■歓迎要件（以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方）
・総合コンサルティングファーム、戦略コンサルティングファームでの実務経験があり、高度な構造化や論理提案ができる方
・ハイクラス向け人材紹介、転職エージェントにおける両面型コンサルタントとしての実務経験と、突出した売上実績をお持ちの方
・金融業界（証券、銀行など）や大手IT企業でのソリューション営業経験があり、経営層向けの提案や難易度の高い顧客折衝を行ってきた方
・自らの営業活動において、社内表彰やMVPの獲得、あるいは営業組織全体の売上を数倍に引き上げたプロセス改善の経験
・リーダー、マネージャー等のマネジメント経験（メンバーの目標達成へのコミット、育成、組織課題の解決など）

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/07/08
求人番号 8887134

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