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| 部署・役職名 | 【部長候補|熊本】最短1年での部長昇格を目指していただくポジションになります! 新規事業の更なる事業拡大に貢献いただきたいです◆銀行借入なしの安定基盤 |
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| 仕事内容 |
【お任せしたいミッション】 技術営業、設計、現場管理など、複数の部門を横断的に束ねるプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 当社の新たな柱となる新規事業(省力化機械)の成長を牽引し、代表の右腕として組織全体をリードしていただくことがミッションです。 【募集背景】 当社がこれまで主力としてきたFRP(強化プラスチック)製品に代わる新たな柱として「省力化機械」の新規事業を立ち上げました。 この事業をさらに強力に推進し、組織全体を束ねていただけるマネージャークラス(部長候補)の方を新たにお迎えしたいと考えております。 【職務概要】 技術営業、機械設計、現場管理など、全部門を統括するプレイングマネージャーとしての役割をお任せします。 特に営業スキルを重視しており、顧客の課題をヒアリングし、省力化設備による解決策を提案・実行していくプロセス全体をリードしていただきます。 社長の直下で事業成長に直接貢献できるポジションです。 【職務詳細】 ・技術営業および顧客提案 └食品工場を中心とした顧客に対する、生産設備や省力化機械の提案営業。顧客のニーズを的確に把握し、最適な設備導入を推進します。 ・設計・現場管理の統括 └機械設計や電気制御設計の知見を活かし、設計部門や現場管理部門のメンバーをサポート・統括します。必要に応じてご自身にも実務に携わっていただきます。 ・新規事業(省力化機械)の推進 └省力化機械の販売・導入プロジェクトを牽引し、当社の新たな収益の柱として育成します。 ・組織マネジメント └約10名の組織をまとめ上げ、チーム全体のパフォーマンス最大化を図ります。 【ポジションの魅力】 社長の「右腕」としてご活躍いただける、非常に裁量権の大きなポジションです。 これまでのご経験や入社後のご実績次第では、最短1年後には部長へ昇格できるキャリアパスをご用意しております。 また、注力している新規事業の「省力化機械」は顧客への提案がしやすく、社会的なニーズも高まっています。 事業が拡大していくダイナミズムを最前線で体感し、ご自身の力で会社を大きくしていく確かな手応えを得られる環境です。 【会社の魅力】 ・安定した無借金経営 └健全な財務体質を誇り、銀行借入に依存しない安定した経営基盤を確立しています。安心して長期的なキャリアを築いていただけます。 ・社会課題の解決に直結する事業 └SDGsにも積極的に取り組み、脱プラスチックや省エネルギーに貢献する製品・設備を提供しています。社会的意義の高い仕事に誇りを持って取り組めます。 ・柔軟な組織風土 └少数精鋭の組織だからこそ、部署の垣根を越えて協力し合う風土が根付いています。ご自身のアイデアや提案が経営に直結しやすい風通しの良さがあります。 【組織構成】 配属先となる部門は全体で約10名の組織です。当社では「営業専任」「設計専任」と明確に分けるのではなく、設計と営業を兼任しているマルチプレイヤーが半数程度を占めています。 多能工的なメンバーたちを束ね、チームとして同じ方向へ進めるようリーダーシップを発揮していただきたいと考えています。 【会社紹介】 東洋テクノ株式会社は、熊本県に拠点を置き、食品工場(醤油、味噌、食酢、清酒など)における生産設備の設計・製作・据付から生産技術指導までをトータルで手がけるエンジニアリング企業です。 創業以来「安心・安全」を第一に掲げ、FRPタンクの製造等で国内・海外から高い評価を獲得してまいりました。 近年は世界的な環境意識の高まりを受け、熊本県のSDGs登録事業者として、持続可能な社会の実現に向けた取り組みを強化しています。 その一環として、従来の製品に加え、企業の生産性向上とエネルギー削減に貢献する「省力化機械」の新規事業に注力しております。 無借金経営という盤石な基盤のもと、常に時代の変化を見据え、社会に必要とされる技術と製品を提供し続けることで、さらなる飛躍を目指しています。 【実績】 ・食品工場向け生産設備(醤油、味噌、食酢など)の設計・製作・据付において、国内及び海外での豊富な導入実績を保有。 ・2015年、当社が導入した設備(諸味醗酵装置他)で製造された醤油が、全国醤油品評会にて最高賞である「農林水産大臣賞」を受賞。 ・熊本県SDGs登録事業者(第1期)に登録され、現在も更新登録を受けて持続可能な取り組みを推進中。 ・「国醸発酵・醸造食品産業展」や「FOOMA JAPAN(国際食品工業展)」などの大規模展示会に継続的に出展し、高い技術力をアピール。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 熊本県宇城市不知火町松合1999-2 【休日・休暇】 週休2日制(シフト制、日祝・隔週土曜は工場休み) ※基本、1ヶ月あたり8日休み ※完全週休2日制、土日祝休みも可能(※要相談) GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 産前・産後休暇、育児休暇 ※男性・女性ともに育児休業の取得実績あり 【昇給・賞与】 昇給 年1回 賞与 年3回/4ヶ月分(前年度実績) 【諸手当】 通勤手当(月上限:1万2000円) 扶養手当(配偶者:6000円/人、子ども:2000円/人) 出張手当(県外:2000円/日) 役職手当 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・賞与年3回 ・マイカー通勤OK ・資格取得支援制度あり ・講習受講支援制度あり 【その他】 退職金共済加入 再雇用制度あり(最長65歳まで) コミュニケーション費(職場内、他部署との交流等での会食費の補助あり) 屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 技術営業、機械設計、電気制御設計、工場や現場責任者の経験【歓迎(WANT)】 マネージャー経験者 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/06 |
| 求人番号 | 8883789 |
採用企業情報
- 東洋テクノ株式会社
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- 資本金40百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】1967年9月
【代表者】松浦 茂
【資本金】4,000万円
【本社所在地】熊本県熊本市中央区菅原町3-26
【その他事業所】熊本
【事業内容】
■醸造工場、食品工場、化学工場等の設備プラントの設計、製作、運転管理
■FRP、PVC、PP、SUSによる貯槽、タンクローリー等の設計、製作
■醸造機器、自動機器の設計、製作、取扱い
■各工場の配管、電気工事、既存機器、ラインの改造 等々
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