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| 部署・役職名 | 社長室長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【ミッション】 1. 経営アジェンダ・時間マネジメント 社長の優先順位に基づく時間配分の設計 秘書（スケジューラー）の統括・指示出し、スケジューリング機能の仕組み化 投資家・パートナー報告の事務局機能 会議の要否判断、代理出席、事前ブリーフィングの整備など 2. 部門横断プロジェクトの推進 論点・締切・関係者を握って運営 各部門長との調整、進捗のモニタリングとボトルネックの除去 3. 対外関係マネジメント 京都大学・分子科学研究所（IMS）等、アカデミア連携の社内窓口 官公庁・公的資金（NEDO / JST / MEXT 等）対応の社内調整 投資家・パートナーに対する一次窓口、資金調達プロセスの支援 4. そのほか社長の補佐 社内外コミュニケーションの代筆・代弁、機密情報の管理 社長の意図を翻訳し、現場に落とす／現場の状況を社長に上げる双方向の橋渡し |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・経営企画 / 社長室 / Chief of Staff / コンサルなどで経営戦略策定いずれかでの実務経験（目安：5年以上） ・経営層と現場の双方に対して機能する調整力・信頼構築力 ・ビジネスレベルの英語力（海外科学者・アカデミア・投資家対応を想定） 【歓迎要件】 ・ディープテック／研究開発型スタートアップでの経験 ・産学連携・アカデミアとの協業に関する知見 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/29 |
| 求人番号 | 8849534 |
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