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| 部署・役職名 | 経営管理本部 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・海外事業における年間予算の策定・管理・運営を担当し、予算管理を通じて経営の意思決定を支援します。 ・海外拠点の経理チームや関係者と連携し、月次・四半期・年次の予実分析や業績レポーティング、連結ベースでの業績管理を行います。 ・KPIや経営指標の設計・運用、海外事業数値の可視化、経営層への情報提供など、グローバル事業の経営管理全般に携わります。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月(本採用と同条件) 年収:900万円〜1,300万円(スキル・経験・能力に応じて決定/年2回見直し) 賞与:年1回(業績に基づく) 勤務時間:10:00〜19:00(所定労働時間8時間・休憩60分) ※選考中の相談により8:00〜17:00または9:00〜18:00勤務となる可能性あり 年間休日:127日 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇 年次有給休暇 自己啓発休暇 産前産後・育児休暇(取得実績あり) 各種社会保険完備 福利厚生あり(学習支援・書籍購入補助・借上社宅制度・転居費補助・副業可・服装自由など) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 事業会社でのFP&A(予算管理・管理会計)実務経験3年以上(外資系・日系問わず)英語でのテキストコミュニケーション経験(英語による会話・会議の実務経験は不要) ビジネス経験6年以上(例:FP&A経験3年+その他職種3年) ビジネスレベルの英語力(CEFR B2以上またはビジネスでの英語使用経験) ビジネスレベルの日本語力(非日本語母語話者は読み書きができれば可) 【歓迎(WANT)】 予算策定や予実管理についてレポーティングした経験事業別・地域別のP/L(売上から貢献利益)の作成・更新に伴う各部門との連携、業務推進・業務改善経験 連結での予算管理や海外子会社管理に関する知見 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8840882 |
採用企業情報

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