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【販促プロモーションの企画営業プロデューサー（部長候補）】 ◆企画・運営・組織マネジメント◆成長フェーズ企業◆東証グロース上場G
年収：
800万 ～ 1200万
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株式会社フロンティアダイレクト
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- 資本金10百万円
- 会社規模501-5000人
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
- 広告・PR
| 部署・役職名 | 【販促プロモーションの企画営業プロデューサー（部長候補）】 ◆企画・運営・組織マネジメント◆成長フェーズ企業◆東証グロース上場G |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 3期連続増収増益、事業拡大に伴い、会社・組織を一緒に盛り上げてくださる管理職候補を募集しています。大手クライアントへの戦略的な提案やプロジェクトマネジメントにおいて、経験豊富なリーダーシップを持つ人材の確保が急務です。クライアントのビジネス成長を支援し、当社の事業をより一層発展させることを目指しています。 【事業・組織紹介】 当社は、ヒト、モノ、ハコを結びつける販促支援事業に特化し、クライアントに対する戦略的なコンサルティングを提供しています。チームは、各プロジェクトの進行を管理し、効果的な販促戦略を実行するために、営業、マーケティング、データ分析の専門家が連携しています。クライアントのニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供することで、信頼関係を築き、継続的なビジネス成長を実現しています。 【業務内容】 - 大手クライアントの販促戦略の策定と実行を担当し、クライアントのニーズに基づいた提案を行います。 - プロジェクトの進行管理を行い、納期と予算を遵守しながら高品質な成果物を提供します。 - 損益計算書を基にした事業収益の分析を行い、改善提案を実施します。具体的には、P/Lのデータを活用し、収益性向上のための施策を検討します。 - チームのパフォーマンスを最大化するため、メンバーの育成や業務の指導を行います。 - 市場調査を通じて競合分析やトレンドを把握し、クライアントに対する提案の質を向上させます。 - 新規クライアントの開拓や既存クライアントとのリレーションシップ管理を実施し、ビジネスの拡大に寄与します。 - プロジェクトチームのリーダーとして、メンバーの業務進捗を管理し、適切なフィードバックを行います。 ■当社で働くメリット ◎裁量権の大きさ 親会社のスケールメリットを活かしつつ、自由に営業組織を構築・推進してください。 ◎営業本部ごとの達成インセンティブ 営業本部の売上達成に伴い、部員へのインセンティブが発生する評価制度実績があります。詳細は面接等でお話させていただきます。 ◎事業拡大の主役 現在9期目の成長途上のフェーズだからこそ、人・組織の成長がダイレクトに会社の成長に繋がります。 ■業務実績 有名IPテーマパークの運営、TVer全国体験会、ノルウェーシーフードフェス25の企画運営、iQOSフラッグシップストア、POPUPストアの運営、自治体プロモーションなど、多彩な運営プロモーション実績があります。 |
| 労働条件 |
【給与】 雇用形態：正社員 年収：8,500,000円～12,000,000円 月給：561,288円～801,990円 月額(基本給)：383,921円～548,562円 ※固定残業手当は月、60時間0分、177,367円～253,428円を支給 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与は経験や能力を考慮して決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（5月・11月）※業績で変更可能性有 ※達成インセンティブ・決算賞与あり(大幅に年収をアップすることも可能) ※給与は経験や能力を考慮して決定します 【勤務地】 本社 東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト2F 【福利厚生・制度】 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額 35,000円） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ・こども手当 ・健康診断(年1回) ・各種研修 ・資格支援制度 ・社員旅行あり ・社内無料カフェテリア ・各種イベント(忘年会など) ・業務用PC/スマホ支給 ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・資格取得支援制度(全従業員利用可) ・研修支援制度(全従業員利用可) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■SP業界または販促支援領域での法人営業経験■組織マネジメント、または大規模現場の統括経験 【歓迎（WANT）】 ・大手クライアントに対する戦略的コンサル提案実績・損益計算書(P/L)に基づいた事業収益管理と予算策定のスキル ・プレイングの勘所がある ・組織の文化創りができる ・現場のトラブルやクライアントからの要求に対し論理的かつ粘り強く対応できる |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/09 |
| 求人番号 | 8830557 |
採用企業情報
- 株式会社フロンティアダイレクト
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- 資本金10百万円
- 会社規模501-5000人
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
- 広告・PR
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会社概要
【設立年月】2018年5月
【代表者】古井 貴
【資本金】1,000万円
【従業員数】485名（2026年4月現在）
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷3丁目3-5 NBF渋谷イースト
【その他事業所】
・名古屋オフィス 愛知県名古屋市中区栄4-2-29
・大阪オフィス 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1
・札幌オフィス 北海道札幌市中央区南2条西5-10-2
・福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神3-3-5
・仙台サテライトオフィス 宮城県仙台市青葉区一番町3-3-1 クラックス仙台4F
・小倉サテライトオフィス 福岡県北九州市小倉北区米町1-1-1 小倉駅前ひびきビル6F
・広島サテライトオフィス 広島県広島市中区橋本町9-7 ビル博丈5F
【事業内容】
セールスプロモーション
・体験型イベント
・デジタルキャンペーン・店頭での実売獲得までを展開
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）
・業務を改善
・効率化する体制づくり
デジタルソリューション
・人材育成
・デジタル人材の派遣
・Web制作
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